日前，西安市人社局等部門聯合印發通知，決定自2018年7月1日起，將階段性降低失業、工傷保險費率的政策期限延長至2019年6月30日止。
延長期間，工傷保險基金累計結餘達到合理支付月數的，將停止下調，及時恢復費率。
政策回顧
2014年7月1日，西安市開始首輪階段性降低失業、工傷、生育保險（以下簡稱“三項社會保險”）費率，期限兩年。
2016年7月1日，西安市再度階段性降低三項社會保險費率，期限兩年。
據測算，兩輪降費率為參保企業減輕經濟負擔30多億。
具體費率政策瞭解一下
在確保全市參保人員兩項社會保險待遇水平不降低、基金安全平穩運行的前提下，階段性降低全市失業、工傷保險費率。在費率調整期限內，新參保單位統一按降低後費率標準繳費。
調整後：
養老保險總費率按28%執行，其中用人單位繳費比例20%（企業工資總額），個人繳費部分比例8%（個人繳費工資）。
醫療保險總費率按9%執行，其中用人單位繳費比例7%（企業工資總額），個人繳費部分比例2%（個人繳費工資）。
失業保險總費率按1%執行，其中用人單位繳費比例0.7%（企業工資總額），個人繳費部分比例0.3%（個人繳費工資）。
工傷保險實行浮動費率，最高1.9%（企業工資總額），最低0.2%（企業工資總額）， 個人不繳費。
生育保險費率為0.5%（企業工資總額），個人不繳費。
在本次政策延長通知下發之前，各參保單位多繳納的失業保險、工傷保險費部分從下次應繳中扣除。執行期滿後，兩項社會保險費率均按照國家和陝西省既定費率政策執行。
分享到:
閱讀更多 西安人社 的文章
