在中国,做个编剧有多难?

厂长身边的编剧朋友不算少。

有在圈里风生水起的,也有混的差强人意的。饭桌上,总能听见各路编剧对行业现状的抨击:

“电影不该是资本的奴隶、不该是理财产品、不该是空洞的模仿、盲目的跟风。电影当然是财富——物质财富是它的附加值,精神财富才是它的核心值。电影当然也是货币——但它不是理财货币,而是一种宝贵的社交货币”

“彩色宽银幕故事片,彩色、宽银幕都不重要,最重要的是故事。”

厂长早就预料到,他们要搞事情……

近日,一份22名编剧的联合宣言,在厂长的朋友圈炸开了。这22人可谓个个都是业内大咖,随便说几个吧。

汪海林,中国电影文学会副会长,参与编剧《铁齿铜牙纪晓岚》《神医喜来乐》。

宋方金,中国电影文学会副会长,都市剧《手机》的编剧。

余飞,中国电影文学学会副秘书长,电视剧《永不消逝的电波》 、《重案六组》的编剧。

这次他们聚在一起,搞了这么一件事情:

呼吁剧作中心制!

以期改变反复改编名著和大IP等业内乱象。

以下截图从这份宣言中摘取而来。

在中国,做个编剧有多难?

在中国,做个编剧有多难?

在中国,做个编剧有多难?

现实是残酷的。

这份联合国内顶级编剧的宣言并没有引起什么反响。

这份宣言的石沉大海再次证明了,即便是这些著名编剧,依然没有足够话语权。

难怪海岩曾经叹息道“不要说导演和演员,编剧现在连一些技术人员都不如

。”,要知道这是一位创作了《永不瞑目》、《拿什么拯救你,我的爱人》这两部红遍了大江南北的顶级编剧说出的。

在中国,做个编剧有多难?

“半年写稿、半年讨薪”,另一位著名编剧张晓芸如此吐槽自己的处境。虽然贵为一剧之本的创造者,但编剧却成了“苦逼”的职业。稿酬低、催稿急、署名难、话语权低等,都是难以回避的问题

在中国做一个编剧,有多难?

创作本身难

优秀的创作者,需要清晰地认识自己所处的文化语境,从现实出发,寻找所对应的类型;然后从类型出发,提炼、概括和升华现实,在故事里找到人生的比喻、未知的可能。从文学创作本身来讲就是难的。再加上审查和市场的要求,可以说难上加难。

说改就改难

不谈普通的编剧,即使是国内一线编剧,也免不了遭遇屈从于导演、资方、制片,对剧本进行大量修改的命运。《绣春刀》的编剧陈舒就透露,《绣春刀》已经是她写过的还原度最高的一部电影,大约保留了70%,其他的剧本作品只保留到30%、40%。

在中国,做个编剧有多难?

讨薪要钱难

举个贾樟柯导演的例子吧。当年贾导在电影学院文学系上学的时候,做过一段时间抢手,给影视剧写剧本。有一次,他写完一部30集的电视剧去交稿,老板说,小贾,这儿有一扎新款的马克杯,你拿去吧。小贾拎着马克杯回了北电宿舍,过了半个月,还是没收到稿费,就又去找人家,老板说,马克杯不是已经给你了吗。

学习先进经验难

在电影、电视剧产业发达的好莱坞也曾经历演员“天价片酬”的漫长时期。为了抑制明星的漫天要价,美国派拉蒙公司更是直接中断了与汤姆·克鲁斯14年的合作。

而在韩国为了限制大牌艺人漫天要价,业内也曾一度制定出了“出场费标准”。

但国内的演艺文化一直是“有角儿才有戏”,这种传统从京剧的时代就传了下来。但影视剧和京剧的区别是,京剧的本子大都是古时传下来的经典剧本,都是极为出色的文学作品,所以好剧本这一前提已经具备。可是如今的影视圈确往往是空心化的,原因之一就是没有好的剧本,也正因为没有好的剧本才总是改编西游记,复制大IP。问题来了,中国真的没有好编剧吗?想必不是。原因恐怕还在影视投资的急功近利。

市场为王难

“人保戏”和“戏保人”。一部好的影视作品,演员和剧本两者缺一不可。但现在剧本是次要,大牌演员,大IP,宣发资源、投放渠道才是重要的。在这样的环境里面,剧本不再是赚钱的关键。所以才会出现烂片横行。

事实上,只要有出色的剧本,没有IP没有明星也能火,最好的例子之一就是《白夜追凶》。

在中国,做个编剧有多难?

入行需谨慎,八大法宝请拿好

为了避免拖欠稿酬、不给署名、骗故事大纲…请牢记以下八大法宝

一、签合同

这个行业有太多的策划,太多的会议,太多的合作意向,但是记住一点,哪怕把天说下来,没有合同就没有一切。

二、预付款

必须在动笔之前,拿到预付款,预付款的比例各不相同,一般是按照“5:3:2”的比例拿到稿费,其中,写作前拿50%,剧本修改完成30%,开机时拿最后20%。

三、署名权

未经编剧同意,不得在编剧名单中加入其它人的名字,但可以酌情加上策划、总编剧等署名。

四、交稿期限

剧本需要经过反复讨论和修改,应把审稿修改的时间考虑在内。因甲方审核修改所产生的时间延误,乙方不必负责。

五、开拍期限

要规定剧本拍摄权的期限,一般规定,甲方在两年之内不开拍,编剧有权把剧本卖给他人。

六、个人所得税

在合同中,编剧的稿费是税前还是税后要写清楚。一般情况,甲方应该给编剧提供已经完税的税单。

七、改编权

甲方购买的只是拍摄权,其他衍生权利,例如电子版权、改编权不再出售之列,甲方如需购买,需要另外商谈。

八、获奖后的奖金分配

应该在合同中明确规定,如果获奖后,如何分配奖金。一般来说,编剧应该享有30%的奖金额度。

编剧的地位需要自己争取

虽然这次22名编剧的联合宣言没有达成所愿,但我们应该相信编剧的地位会回到它应有的位置。

一方面,观众始终期待的是优秀的影视作品,而不会期待烂片。这种期待会驱使着市场发生转向,将重心回到剧本和故事本身。

另一方面,真正的尊重,真正的成就,一定来源于自己的努力和争求。写出好剧本,用好的剧本征服市场,让资本信服。

最后,希望更健康、更合理的维护编剧合法权益的机制早日到来。


分享到:


相關文章: