成都，一個來了就不想走的地方，這裡安逸，美食遍地，美女滿街，很多人對成都充滿了期待和想象，而成都，除了文創行業的崛起，也在大力發展經濟。那麼，在當下的成都，就業環境如何呢？
小編有一個朋友，畢業於海外名校，曾經在致命的500強外企工作了很多年，最近回到成都，想找一份1萬塊左右的工作。一開始會覺得很容易，但是幾番面試下來，心裡頗多感慨。
一開始定位都是大公司，面試最長的一家公司，總共面試了8輪，最後一輪被刷下來了，被打擊的不行；
後來退而求其次，一些小公司也開始嘗試，但是由於他沒有行業經驗，或者本土管理經驗，加上很多小公司看到他的薪資要求直接拒絕了。
最後，各種面試，終於在一家公司謀得一份月薪6千元的工作。
他的感慨是：成都這樣的城市，月薪一萬的工作，是非常不容易的；同時，在成都找工作也不容易。
結合小編的親身經驗，小編覺得，成都的就業環境其實不是特別好，當然，一個月2、3千塊錢的工作還是比較容易的，但是要好一點的，工資高一點的，就會非常的難。
首先，這是由成都本身的產業結構決定的。成都是一個內陸城市，一個以吃喝玩樂文明的休閒城市，在這樣的地方，高科技產業、或者創新產業其實並不是很強，雖然阿里巴巴、騰訊、華為等大企業都在這裡建了基地，但是並不意味著更多的機會，比起北京、上海、深圳等大城市來說，還是有非常大的差距；
其次，成都的人才競爭其實非常的大。你可能說北京、上海等大城市競爭大，但是，成都的競爭也是非常大的，很多人才來到成都，他們也許並不是為了取得事業上的成功，也許只是想在這裡生活。但是他們的到來，導致就業上的競爭和人才的飽和。不誇張的說，很多海歸拿著3、4千的工作，做著很基本的工作。
最後，是成都的休閒氣質。這裡的繁華和美食美景容易讓人產生懶惰，通俗來說，很容易“不思進取”，“得過且過”，所以人員結構相對於穩定，人才流動也不是很大，在這樣一種情況下，找工作，其實是挺難的。
你覺得呢？
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