吴大兵12
问题：医保每月返还个人账户是多少，按什么标准核发？
我曾经从事人事工作多年，比较熟悉社保工作，结合题主的问题，我来谈一下自己的认识。
题主问的应该是城镇职工基本医疗保险如何给个人账户返钱的问题。具体返多少钱，各地有各地的标准。如果你参加的是城镇职工基本医疗保险，而且不是灵活就业人员，才会存在医保卡或医保存折返钱之说。灵活就业人员没有。如果你参加的是城乡居民医疗保险也没有。
01
你了解医疗保险吗？
基本社会医疗保险分为两种，城镇职工基本医疗保险和城乡居民医疗保险。前者有个人账户，存在返钱之说，后者没有个人账户，不存在返钱之说。由于灵活就业人员缴纳比例低，只缴纳统筹账户部分费用，不缴纳个人账户部分费用，所以不会返钱。城乡居民医疗保险按年缴纳统筹费用，缴费标准低，没有个人账户，也不会返钱。权利和义务对等。关于城镇职工基本医疗保险返钱的具体规定，比如返钱标准和返钱方式，各地不尽相同，实操中，执行的是地方政策。在哪儿说哪儿的话。之所以返这个钱，国家的初衷是解决参保人小病买药，或支付门诊没达到起付线的部分医疗费用的。
02
各地具体都是怎样返钱的呢？
大体规则都是先区分是在职职工还是退休人员，身份不同，返钱标准或规则不同。在职职工返钱的标准一般都不会低于个人缴费金额，区别在于统筹部分划拨的金额。其次是与参保人的年龄挂钩，不同的年龄段返钱标准或规则也不同，在职职工年龄越大，返钱越多。退休人员一般返钱较少，高龄退休人员会略有增加。具体规定各地有各地的说法。
03
下面以笔者所在的北京地区为例，举例说明。
北京医保个人账户是由北京银行托收的，简称医保存折。在职人员缴纳医保费用的第二至三个月的月初，返的钱就会以现金方式自动直接打到你的医保账户，完全由你自己自由支配，不受任何限制了。返钱标准如下：
（1）在职人员
35岁以下：按个人缴费基数的2.8%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨0.8%；如果你的缴费基数是6000元，那么每月返钱的金额是168元。
35岁~45岁：按个人缴费基数的3%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨1%；如果你的缴费基数是6000元，那么每月返钱的金额是180元。
45岁以上：按个人缴费基数的4%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨2%，如果你的缴费基数是6000元，那么每月返钱的金额是240元。
（2）退休人员
城镇职工医保缴费年限达到当地规定的年限，大部分地区女同志需缴费满20年，男同志需缴费满25年，退休之后不需要再缴费了。每月的月初，返的钱就会以现金方式自动直接打到个人的医保账户了。这项待遇是可以终身享受的。返钱标准如下：
不满70岁的：每人每月返97元，原标准是返100元，由于代扣代缴3元大病统筹互助金，所以净返金额为97元。
年满70岁的：每人每月再增加10元，实际返还金额为107元。
其他地区的朋友，如果想准确了解当地的相关政策，请拨打12333咨询。
我是"水流云在草青青”，认真诚恳的退休顾问，欢迎大家关注我，查看更多社保及退休文章。愿天下人都能老有所养，老有所依。
水流云在草青青
医保每月返个人账户是多少？按什么标准核发？
个人账户的返账，跟你是单位参保还是个人身份参保以及您的年龄是有关系的。年纪越大，返到你个人账户的比例就越高。
单位参保的人员每个月都是有返费的，个人身份的一档是没有个人账户。
单位参保人员
每个月个人账户的返费具体的划入标准为：
35岁以下，按本人基本医疗保险缴费基数的3.3%划入 35岁至44岁的，按本人基本医疗保险缴费基数的3.5%划入 45岁至退休前，按本人基本医疗保险缴费基数的3.7%划入 退休人员按本单位在职人均缴费基数的4%划入。
个人参保人员
一档参保人员缴纳的医疗保险费，全部用于建立医疗保险统筹基金，没有个人账户所以就不返费。
二档参保人员缴纳的医疗保险费，部分用于建立医疗保险统筹基金，要建立个人帐户,个人帐户资金以上年度本市城镇经济单位职工年平均工资为基数，按以下比例划入： 1、不满35周岁的人员，划入比例为3.3%; 2、满35周岁至不满45周岁的人员，划入比例为3.5% 3、满45周岁未达到法定退休年龄的人员，划入比例为3.7%。
每个月划入的时间？
个人账户划账时间为当月26号到次月8号之间。
唠嗑职场
1998年，国务院印发了关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定，标志着我们国家开始建立医疗保险制度。
当时规定职工的缴费比例是2%的本人工资，企业缴纳职工工资总额的6%。
目前来看，我们国家现在只有深圳还按照这个交费比例交费。青岛目前是10.8%，上海是11.5%。
医疗保险的基本原则就是以收定支，略有结余。主要是由于我们的医疗保险制度，退休人员不交费，却还要每月返还医保个人账户部分，导致医疗保险基金收支压力越来越大，各地自行调整的医疗保险缴费比例。
目前来看全国各地，主要是根据职工，参保职工年龄确定医保个人账户的返还比例。返还比例一般不低于职工缴纳的个人部分。
一般来说35岁以下最低，35岁以上逐渐升高，到达退休年龄后一般都会在4%以上。
深圳市是划入比例最高的省份。45岁以下，个人交费2%，单位缴费6%，划入个人账户比例是百分之五。到达45岁以上会上涨到5.6%。而达到退休年龄的职工会按照当年最低缴费基数的8.05%划入。
不过深圳的要求也比较特殊，必须在当地缴纳医疗保险满十年以上。
因此，我们医疗保险个人账户的核发比例，一般是按照当地的医疗保险基金收支情况来确定的。
暖心人社
医保每月还返个人帐户是多少，按什么标准核发？
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天笑讲职场
医保每月返还个人帐户是3%一4%之间，其标准就是个人的实际缴费标准，与养老保险的缴费一样，分为医疗保险统筹基金帐户和医疗保险个人帐户。
统筹基金用于员工住院，个人帐户资金直接打入当事人的社会保障卡用于医院门诊看病和药店买药。
这是《中华人民共和国社会保险法》明文规定的。医疗保险的缴费标准法律规定为12%(有的地区调低至10%至11%之间)。
在职职工由单位代扣代缴，单位缴8%，个人缴纳4%。
缴费满三个月开始办理社会保障卡(有社会保障卡的不办，直接打钱)，满6个月即按月往当事人的社会保障卡上打钱。
打钱标准就是个人的医疗保险缴费标准。
一般控制在3%至4%之间，这是法定的，公平的。
必竟是病的人少，住院治病的人更少。
小病自已用社会保障卡上的钱在医院门诊诊断，医院药房或社会药店买药即可治瘉。
对于灵活就业人员的医疗保险缴费标准，依据的是上年城镇职工月社会平均工资。缴费标准是12%，一年一缴，缴足法定年限不再缴。
每年下半年缴费，缴费后的当月底即按3%至4%标准一次性打入个个社会保障卡，用于个人医院门诊诊断和药房、药店买药，以及住院治病的医药费用85%以上报销(从医疗保险统筹基金支付)。
城乡居民医疗保险是一年一缴，卡上不打钱。住房报销50%至75%。
城镇职工医疗保险(含灵活就业人员自由职业者医保)和城乡居民医疗保险，都可以依法享受商业保险(大病保险)的二次报销，这是对社会基本医疗保险的补充。
管见了。
世好3
医保每月返在个人帐户的金额是随着年龄阶段不同，返还比例不一致的,返还比例如下： 1、35岁以下，每月到帐是按社保缴费基数的2%（个人支付部分）； 2、35岁—45岁，每月到帐是按社保缴费基数的2%（个人支付部分）+单位划拨的1%； 3、45岁—退休，每月到帐是按社保缴费基数的2%（个人支付部分）+单位划拨的1.8%； 4、退休以后，每月到帐按上一年度平均工资的4.1%。虽说是医保一种福利型医疗保障，但愿我们评友一辈子平安幸福才是最重要的！
西风VS瘦马
谢邀请，医保每月返还个人帐戶从你缴纳医疗保险就开始了，35岁以下按缴费基数的1，3%划入个人帐戶，35至45按单位缴纳基本医保费l，5%划入个人帐戶，45岁到退休前按1，7划入个人帐戶，退休人员自退休之日起按4，0划入个人帐戶，
返还医疗保险待遇只是在正常缴费情况下才会返还，如果出现断缴或退休时未按规定一次性缴清医疗保险的，医保局是不会返还到个人帐戶，续缴和补齐的次月就会正常返还了。
周建华杨家将王者归来
谢谢邀请。每个地方不一样，目前陕西实行的是市统筹，随着社会保障卡的发放，以后发展趋势是省统筹，甚至是全国联网。医疗保险，宝鸡市的标准是：以上年全部收入做为基数，个人缴纳2%，单位基本医疗缴纳6%。个人账户每个月除自己缴纳的2%外，年龄在45周岁以下者，再划转0.5%，个人账户每个月就是2.5%； 年龄在45周岁以上者，再划转1%，个人账户就是3%。例如：如果你上年度月全部收入10000元，如果45周岁以下，每月10000×2.5%=250元，如果45周岁以上，每个月10000×3%=300元。
晓曦0901
职工医疗保险，每年按8%的比例缴费的话。那么你的医保卡上是有返还费用的。基本上返还比例大概是2.9%左右。不会超过3.5%
退休职工的返还比例统一是2.9%。所以说这个医保卡就看你这个交费的，这个基数！因为比例大家都是一样的，只有你的交费基数是可以变动的。比如说你的交费基数特别高。那么返还到你医保卡的钱也特别多。
如果你的交费基数是最低档的。那么返还到你医保卡的钱应该每个月只有100块钱左右，不到100块，甚至。
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社保达人工作在电力
他这里主要提到的是城镇退休职工退休后所返还的个人医保账户金额是多少，西安是城镇职工退休后，按你每月退休后所发的养老金金额的5%返还，例如你每月退休金3000✘5%=150元，就会每月有150元打入你的社保卡，可以用来买药，门诊看病。另外你要是有慢性病在医保范围内，可以申请慢性病补助，拿上病历报告检查等资料到单位领表由单位专职人员会给你申请办理。慢性病在门诊看病，药房买药都能够报销一部分的，但是有门槛费，西安是700元，每种慢性病报销是有上线的。每个城市标准不一样，我上面所说的是西安的。说的不对指教。
