南粵最美法律服務人 丨 包生棟:說起獄政管理,你還不得不服他

南粤最美法律服务人 丨 包生栋:说起狱政管理,你还不得不服他

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包生棟,1996年參加工作,2005年6月起擔任清遠監獄副監區長,現任十五監區副監區長,分管獄政管理工作。

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政治堅定,服務大局

包生棟從事管教工作以來,始終牢記監獄的工作方針政策,嚴格遵守監獄人民警察行為準則,秉公執法,清正廉潔。始終堅持四項基本原則,擁護黨的領導,思想上行動上同黨中央保持一致。

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無論是從事分管教育改造,還是獄政管理工作,包生棟始終保持極高的工作熱情,兢兢業業,勤勤懇懇。包生棟在先後兩次調整分管教育改造工作後,因獄政管理工作更具挑戰性,義無反顧的挑起重擔,以監管安全大局為重,堅決服從上級黨委和監區支部的工作安排,

在分管管教工作的12年時間中,無重大監管安全事件發生

紮根基層,恪守崗位。

12年來,包生棟紮根基層,默默無聞奉獻著自己的青春年華。在分管監區管教工作中,始終把穩定壓倒一切放在首位,嚴格執行各項監管安全制度。

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包生棟先後在不同的監區管理過精神病罪犯、老弱病殘罪犯、艾滋病罪犯、職務罪犯等不同的犯群,時時刻刻保持監管安全的敏感性,在分管工作歷年來從未發生過監管安全事故。2006年曾破獲一起新入監罪犯預謀脫逃的案件,獲得三等功一次;在管理艾滋病犯的3年多時間中,因工作成效突出,先後榮獲個人三等功、先進個人和優秀個人等獎勵。

業務熟練,執法公正。

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包生棟在從事分管管教工作中,不斷規範監區業務工作,確保罪犯管理公正執法;不斷深化罪犯獄情排查處置工作,形成了一套分工清晰、覆蓋全面、銜接到位排查處置體系,得到監獄業務部門、監區領導同事的高度認同;制定罪犯考核辦法,明確對警察和罪犯兩個主體的考核標準,大大提高罪犯考核的執行力和對改造的積極促進作用;制定了罪犯減刑假釋推薦工作流程;制定罪犯通信和訴訟材料管理辦法和罪犯訴求處置流程;推出警察講評集中記錄,形成管理要求和罪犯教育改造管理一脈相承;有效整合各個層級和各個時期的專項活動,結合監區關押老弱病殘犯、艾滋病犯、職務犯、重刑罪犯、伙房專職罪犯等實際開展有針性的隱患排查和治理,形成了人人有擔子、事事有跟蹤、上下有聯動的良好監管安全隱患整治模式,此舉在對犯情的掌控上有較好的效果,使監區管教工作能有的放矢的運行,為實現持續安全提供堅強的保障,確保了監管安全。

廉潔奉公,作風正派

作為一名管教警察,包生棟以身作則、率先垂範,光明正大,坦承接受監督,遇到監管難點是敢於啃硬骨頭。

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同時,包生棟注重對監區警察的言傳身教,在面臨廉政風險極大、監管安全較大的崗位,都能充分利用自己多年形成嚴於律已、清正廉潔的形象來提醒和教育警察,堅持在每次警察大會上結合當前形勢對廉政工作進行深入分析,精確點評監區存在廉政風險點,能及時發現並擊破警察可能產生的僥倖心理,讓警察能清楚認識到不能腐、腐不起。

包生棟時刻保持警囚管理的警惕性,在針對功能監區老警察多、個別警察思想警惕性不高、僥倖心理難除、對人情事故拉不下面子等警囚關係不清的隱患時,能保持頭腦清醒,用日常管理牢築執法隱患,在罪犯調動、崗位安排,日常考核、減刑假釋推薦等關鍵環節不斷規範程序和條件,減少漏洞,對發現苗頭都會毫不留情地指出和制止,甚至會調離崗位,一貫敢於管理的作風使監區警察都能自覺遵守廉政制度,守好廉政底線。

來源 | 清遠監獄

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