在西姆股权激励研究院的第三十期股权激励落地实操班上，江苏金大地集团人事行政中心副总裁李成江先生在分享西姆为之设计落地的股权激励项目方案时，曾经跟大家透露过“ 下周二，将会有板块开展股权激励签约仪式。被激励对象早就催着应院长说要掏钱……”今天，备受激励对象期待的这件事情正式落地了——
2018年3月27日，金大地集团金融板块——江苏华盈鼎盛投资基金管理有限公司的股权激励授予仪式在南京金奥中心隆重举行，金大地集团董事长兼总裁朱克平先生，地产板块总裁朱亚辉先生，副总裁李成江先生等集团领导及本次被激励对象悉数到场。西姆股权激励研究院应慧燕副院长携咨询项目组成员赴会，见证金大地集团又一金融板块股权激励项目落地的历史性时刻。
签约仪式
签约仪式过后，应慧燕副院长回忆从2016年7月进场开始为金大地集团实施激励项目的种种，感慨道：“到现在一年多，陆陆续续有酒店、物业、商业、地产、基金多个板块落地（股权激励），在这个项目让我们也成长了很多”。并对新股东表示热烈的祝贺。
被激励对象们在发言环节也表达了自己的想法：
- 首先感谢董事长对我们的信任，使得我们更紧密的联系在一起；其次我们也感觉肩上的责任重了，需要能办事、办成事；我们将搭建好新的平台，带动团队，提供更重要的服务，体现我们的价值，我们融资部的各位同事，有信心、有能力完成朱总布置下的各种任务！
- 很感谢能加入进来，这是之前不敢想的事情，能得到认可，心里很激动，感谢各位领导。
- 感谢领导，让我可以加入股权激励。这不仅是对我前四年工作的肯定，也是给了我之后工作的强大动力！
- 感谢各位领导的信任， 我相信以后工作中我会贡献更大的力量！
金大地集团地产板块总裁朱亚辉先生在发言中表示：“一个企业不在乎有多大，关键是人才的积累，这是公司最大的财富。要善待员工，我们公司用这种方式把大家拴在一起，都是为了公司发展。”并鼓励大家：“既然公司有这样的平台，有这样的激励机制，那就不要有其他想法，把公司做好，在这个过程中享受奋斗的快乐，享受项目成功的快乐，大家在一个团队中为了共同的目标，有理想有激情！希望我们一起在西姆的指导下，成熟一个板块做好一个板块！做好一个成一个！”
金大地集团副总裁李成江先生表示：“董事长给我提的要求是人才和机制， 一是要找到人，二是把找到的人通过好的机制留住，并且要把不对的人逼成对的人，这也开了一个好头。股权激励的授予一个是对过去的认可，更多的是对未来的希望，大家一起成长！”
金大地集团董事长兼总裁朱克平先生难掩喜悦：“今天的授予仪式我也很高兴，高兴的是在管理上又可以轻松一点了。企业越做越大，如果管理都在我这，我也是很累的，所以我在考虑怎么放权，制度好很重要。”这一点与西姆倡导的一元两化股权激励理念的“制度化”观点不谋而合。同时，朱总对被激励对象的付出和成长表示肯定，“我对你们抱有期望，要舍得！团结一批年轻人一起奋斗！我们要看未来，不要看当下，要看未来的目标怎么实现。”同时朱克平先生有着宽广的胸怀：
“未来等你们壮大了，盈利模式固定了，能够自力更生了，股份你们看着办吧，给我留一点就行，给我留点养老的钱就行。股份怎么分配，你们提方案，我会尊重。”最后，朱克平先生不忘感谢西姆：“感谢西姆研究院，帮我们做了很多工作，希望能够细耕慢做！”
于西姆而言，更应该感谢客户，成就客户就是成就我们自己。一直以来，西姆专注集团化企业，打造合伙人机制。包括金大地集团在内的众多成功案例，也让西姆更加坚定专注集团化企业股权激励以及合伙人机制的打造。未来，期待与更多优秀的集团化企业共同进步，共创辉煌！
江苏金大地集团简介
江苏金大地集团成立于1994年5月，总部坐落于南京，集团拥有中外籍中高层管理者上百人，现已形成一个以房地产开发为主营，基金运作、资产运营为两翼的集团公司，集团下辖二十多家分、子公司，涉及地产、商业、酒店、物业、基金板块。
地产开发 | 金奥地产 集团旗下的金奥地产负责集团所有项目的开发工作。巡礼住宅地产，从南京黄埔花园、香格里拉、拉德芳斯，到上海天宝华庭、武汉香港映象等，每一个项目都饱含着集团对美好生活的向往。不忘初心，砥砺前行。集团成功转型为城市综合体开发运营商，秉持着对“卓越”理念的孜孜追求，整合全球最好的资源，用好的设计、好的施工打造卓越的产品。
金奥地产早年便与国际顶尖设计团队合作，由美国SOM、AS+GG、加拿大B+H、英国AEDAS操刀，联袂打造了南京金奥中心（232米）、苏州金奥中心（320米和260米双塔）、淮安金奥中心（218米双塔）、扬州金奥中心（300米）等多座地标级城市综合体，用追求卓越的信念，撑起最美的城市天际线。
酒店管理 | 金奥酒店 集团旗下的金奥酒店负责集团所有酒店资产的运营管理，凭借资源化整合、规模化管理和定制化服务，赢得品质与价值的杰出赞誉。
金奥酒店与全球排名第一的万豪国际集团、雅高酒店集团达成战略合作，开发运营了南京金奥费尔蒙酒店、苏州金奥莱佛士酒店、扬州金奥万豪酒店、淮安金奥万豪酒店和济南金奥瑞士酒店等多家国际连锁高端五星级酒店，对标国际最高标准，领先行业个中翘楚。
2015年集团与雅高酒店集团签署协议，合资创立新的酒店品牌——诺阁雅，计划三年之内在中国及亚太地区，积极开拓市场，打造炙手可热的中端精品酒店，矢志成为影响世界的中国力量。
商业管理 | 金奥商业 集团旗下的金奥商业负责规范集团所有商业资产的运营管理，通过多年的生根，已积累了丰富的一线及当下流行品牌资源。
起步于闻名遐迩的金奥拉德芳斯花街，金奥商业步步为营，用艺术妆点商业空间，相继打造以艺术博物为题的南京金奥国际购物中心、苏州金奥国际购物中心，以国际社区著称的扬州金奥广场、淮安金奥广场，以邻里新中心为主旨的南京金奥缤润汇和济南金奥缤润汇，赢得了市场的广泛关注和高度认可。
同时，成功开创或引进多个别具特色等商业品牌（女王下午茶、如思书吧、天空美术馆、奥地利ast真冰溜冰场、喜满客影院），备受拥趸，圈粉无数。
物业管理 | 金奥物业 集团旗下的物业板块负责集团所有项目的物业管理，尤其在管理城市综合体物业方面，有着领先行业的专业化素养与水准。
金奥物业是江苏省最早从事物业管理的专业化公司之一。作为南京市物业管理行业协会理事单位，建邺区物业管理行业协会副会长单位，金奥物业拥有“物业管理企业贰级资质”，将在集团开发世界级地标综合体的进程中，承担起项目物业管理的配套服务。
基金管理 | 华沪基金 集团旗下的华沪基金负责地产基金的募集与项目管理，提供以收益权贴现和资产证券化为主的多元化金融服务。
华沪基金以房地产行业投融资服务为纽带，通过金融增值服务，广汇战略合作伙伴和人脉关系，在股权投资、基金管理等领域颇有建树，稳健稳赢、增值增效。
中国上市公司股权激励年度报告（2017）
西姆股权激励系列丛书（外版书）《股东价值迷思》
PS:西姆人呕心沥血之作——丛书系列之内版书《股权的力量》，即将出版！敬请期待！
西姆股权激励研究院：我们专注于公司股权激励（含员工持股计划）的研究、咨询、培训和方案设计。咨询热线：400-7788-029。西姆股权激励研究院股权激励落地实操班正在报名！
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