执行力是人们很熟悉的一个概念，对它的分析也很多。笔者注意到，有一个常见现象，也可以归纳到“执行力”的范畴。但很多人忽略了这一点。
一、对执行力的常见理解
通常我们说的执行力，指的是想到就做，说到就做。也就是说，执行力最重要的就是行动速度，或曰“执行速度”。
其次是做事的效果和质量。有的人虽然行动很快，但只能做到50分；而有的人不仅行动很快，还能做到80分。这个80分，也是执行力的一个表现。不妨就叫“执行效果”。
以上两点都已经被大家公认，这里就不说了。
二、长期耐力执行力：一个被大家忽略的地方
除了执行速度和执行效果，笔者认为，执行力表现还包括一样东西，那就是执行的长期耐力，简称“执行耐力”。而这一点被大家忽略了。
就拿上班来说，从不迟到，连续多年都不迟到，就是一种执行力。有人会说，你讲的就是“坚持、意志、毅力、韧劲”这些东西吧，这也没啥新意啊。但你可能没注意到，“执行耐力”比拼的不仅是长期坚持力，还有面对各种突发情况时的应对能力。
在一个足够长的时间内（比如三年五年），你总会遇到各种偶然的、突发的状况。人与人之间的执行差距，公司与公司之间的执行差距，就从对这些事件的应对中可以看出来。我们可以称之为“对突发及偶然情况的应对力”。这也是执行力的一种表现。
当然，这一点大家都知道。但人们没想到的是，在看似轻松平凡的“长期从不迟到”中，其实就包含了“对突发及偶然情况的应对力”。比如下大雨怎么办？他会提前出门。更重要的是，他会养成一种习惯，就是每天看天气预报，并以此来做执行计划，从而避免迟到。又比如中途堵车怎么办？他会下来步行走一段，再换一条路线。事实上，这些执行层面的调整，都是事先就想好的。这个也就是“执行前的准备”。相信这就回到了大家对执行力的熟悉理解。
说句题外话，笔者也是一个上班极少迟到的人。上班11年来，仅迟到过2次，而且迟到时间都在10分钟以内。我一直认为自己的执行力很差。后来发现，自己只是执行速度慢（想到或说到什么，不是马上就做），但论及执行效果和长期耐力，还算中上水平。这样，说到执行力，我也就不那么惭愧了，哈哈。最后，笔者之所以常年不迟到，其实还依赖于地铁的长期准点性。这个长期以来接近百分之百的准点率，也是地铁公司执行力的一种表现。
三、结语：请珍惜长期不迟到的人吧
坚持的重要性，固然已为大众所熟悉。但长期稳定的执行表现，尤其是像长期不迟到这种看似简单的事情，却未必被人注意到。
一个人连续多年上班不迟到，在执行上，必定有他的过人之处。这种过人之处，可能是一种毅力和意志（所谓的坚持），又可能是应对突发状况的执行力，还可能是时间观念极强。
最后，如果你是一个老板，或是一个管理者，可以看看身边有没有这种“长期执行耐力”强的人？有的话，珍惜他们吧。至少，某些事情的执行，适合这类人。
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