最近A股闪崩的股票有点多，仅6月以来，两市就有多只个股出现股价闪崩，大部分个股已经停牌。例如：麦趣尔在6月7日上午闪崩，6月8日才公告称，公司控股股东的质押股份触及了平仓线，该股开始停牌。
金州慈航闪崩的更为突然，股票价格在本月4日下午忽然直线跳水，之后以跌停收盘，此后又连续吃了两个跌停，直到6月14日才公告宣布停牌，理由是筹划出售全资子公司。
这些股票的闪崩也是冰山一角，加上这些个股多多少少都有一些员工的持股计划，员工被套牢的也有很多。但近期A股最惨的，直接被“大爆仓”的要属凯迪生态。
可以说是麻烦事缠身，自己人亏自己人，大股东不补仓，数百员工上亿资金血本无归。
昨日（6月14日），凯迪生态披露了一份《关于员工持股计划一般受益人份额丧失的公告》，核心内容是：
公司员工持股计划单位净值低于预警线，按规定大股东阳光凯迪需要补仓；但在大股东迟迟不采取补仓措施及增信措施的情况下，公司员工持股计划依规自动丧失份额，“血本无归”。
这恐怕是A股上市公司员工持股计划全军“覆没”，或者说是惨被“绞杀”的第一例。
事情还要从2017年5月23日说起，当时凯迪生态以信托计划的方式完成持股计划买入，锁定期为12个月，浦发银行宁波分优先受益人，凯迪生态为一般受益人，份儿比例：2:1。其中优先份额按照不超过 7%的年基准收益率。
从资料上看，集合资金信托计划份额上限为4亿，主要投资范围购买和持有凯迪生态股票。公司董事、监事、高管出资额为1.6亿元，占比40%，其他员工出资额为2.4亿元，占比60%。保守估计参与员工至少涉及了上百名。
在凯迪生态员工持股计划完成增持后，公司推出了2016年度“每10股转增10股”的高送转分配方案，其后公司股价有所上涨，并在2017年9月最高达到6.1元/股（前复权），较员工持股计划约5.49元/股（前复权）成本有所浮盈。
但去年10月中旬以后，凯迪生态股价却一路下行，跌幅超过14%。到11月16日，公司宣布停牌筹划重大事项。此后至今，凯迪生态又接连发生了票据违约、无法按期归还募集资金等等一系列危机事件。
大股东未补仓
危机出现，根据条款，阳光凯迪作为补仓义务人因及时履行补仓义务，并在2018年4月26日前追加1500万元增强信托资金至浦发银行信托专户。但阳光凯迪并未按约定进行补仓。
信托和银行纷纷坐不住了，云南信托甚至想凯迪生态发函表示“阳关凯迪未按照约定追加增强信托计划，凯迪生态作为一般受益人自动丧失其份额，剩余信托利益又优先委托人进行全额分配。”
此前就有凯迪生态员工在公开场合担心大股东不兑现承诺，自己的钱还是四处借来的。
更无奈的是，员工的工资也许久没发，参与持股计划的员工血汗钱也是公司协调了很久，还邀请优先级来承诺很多次，这时不补仓就爆掉了。
据悉，阳光凯迪不补仓可能与其上市公司管理层“内斗”的结果，主因凯迪生态重组的推进缓慢，各方意见不一样。
从此次补仓金额来看，1500万元并不算高，但却关系到数百名员工投入的本金，正常情况下大股东都会对此负责；而由于凯迪生态目前面临的窘境，其复牌后公司股价是否还会继续下行尚不能判断，大股东也是自身难保。
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