暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

孩子们期盼已久的暑假已然来临,有的家长给孩子报了补习班,有的家长正计划带孩子去旅游。但这暑假也成了不少双职工家庭最愁的事情!放假在家的孩子谁来照看?又该让孩子度过怎么样的暑假?

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

不少年轻父母首选是去求助家里老人,然而老人的教育方式又会让他们放心不下。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

吕女士给上小学五年级的儿子宁宁制定了一套严格的作息时间表,什么时候写作业、什么时候看课外书、什么时间去学美术,规定得非常明确。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

可是,因为两口子都是上班族,暑假期间只好把孩子的爷爷奶奶暂时从老家接过来帮着照看孩子。可是,让吕女士有苦难言的是,孩子撒欢老人根本管不住!

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

眼看着假期过去一半,儿子每天疯玩,吕女士规定的作息时间完全不遵守,画画班几乎没去,白白浪费了不少钱!为此,吕女士特地找公婆说要他们好好管教宁宁,这样会把孩子惯坏的!

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

谁知,两位老人一听儿媳妇的话也不高兴了,反而觉得孙子平时上学已经够辛苦的了,老师、父母也管得比较严,现在好不容易放假了,总该让孩子轻松一下。而且孩子正是爱玩的时候,哪能整天把孩子圈在家里学习?婆媳俩为此还拌了几句嘴,互相不认同对方的管教方式。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

而有的家庭里老人年事已高,不好再让老人再受累。一些家长只好带着孩子去上班,夏女士就是如此。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

尽管领导对此表示默认,但她心里总是不踏实,一方面怕影响别的同事工作,另一方面又要时刻关注孩子动向。耽误工作进度不说,还整日里提心吊胆的。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

夏女士也想过辞掉工作专心带孩子,但是自己在单位干了近十年,算是“元老级”的员工,对于她辞职的想法领导坚决反对,自己也跟着犹豫起来。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

公司里,像她这样带孩子上班的同事也有不少,由于公司面积大,部分业务人员常在外面跑,空置的办公桌较多,所以孩子们还算有地方安置,学习的空隙孩子们还能结伴玩耍,“这算是没有办法的办法吧”。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

有一位林姓妈妈,想到了一个好办法,希望可以给家长们一个借鉴。她所在的小区里跟她一般大的同龄孩子较多,她就同几位相熟的家长协商好,利用轮休或者年假轮流照看几个孩子,“几个孩子在一起玩耍,非常不错”。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

此外,一些不错的暑托班也是家长的另一个选择。早上把孩子送去,下班再接回家,跟学校一样,午饭可以自带也可以由暑托班安排。她介绍,这些暑托班往往会开展一些游泳或体验课程,“对孩子挺好的”。

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

还有一些针对6岁以上孩子开展的夏令营,这种夏令营一般会持续一至两周,一般是由几个老师带着十几个孩子到外地或偏远地区体验当地生活,不仅能也能培养孩子的自理能力,还解决了十几天的带孩子的问题!

暑期到了谁带娃,双职工家庭苦不堪言!

互动留言

爸爸妈妈们暑假怎么带孩子?

好习惯的养成除了说教是不够的,更需要辅助教育工具,就像同样的一件事情会出现父母和孩子说孩子不听,但是老师说孩子就会听的情况。《咕力咕力》行为养成动画,是辅助父母家庭教育的有效工具,可以潜移默化的影响到小朋友的行为习惯,帮助小朋友形成正确的人生观、价值观、世界观,以及独立思考与解决问题的能力。是父母的好帮手!


分享到:


相關文章: