一是用千言万语抓好就业技能培训全覆盖，大规模、大力度开展贫困劳动力技能培训全覆盖行动，力争在3年内实现11个深贫县所有未就业的贫困劳动力至少培训1次。
二是用千方百计开拓贫困劳动力转移就业新渠道，鼓励和支持劳动密集型企业、农业新型经营主体等吸纳贫困劳动力在“家门口”就业;开展省内对口帮扶，促进贫困劳动力省内转移就业;依托东西部扶贫协作机制，联合广东省共同促进贫困劳动力省外转移就业。
三是用千家万户资源搞好公益性岗位托底安置，充分调动社会资源和部门力量，共同开发深贫县公益性岗位，重点安置特困劳动力,在当年计划退出的贫困村开发5个以上公益性岗位。
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