阿布30254364
投资人和合伙人都是事业发展的重要搭档。投资人更关注投资回报，但是这不代表他不关心公司业务的发展，毕竟只有公司发展的好，他的回报率才高，许多投资人也会提供其他资源。一般情况下创始人都会尽可能的寻找到有利于公司发展的投资人，钱很重要，用谁的钱更重要。
合伙人是和创始人并肩作战的战友，通俗的讲最理想的合伙人是可以把自己的后背交给他的。如何找合伙人，还是看行业，寻找的方式不一样。从目前的现象看，现在的互联网创业公司的合伙人，由投资方推荐、同学同事一起创业、或者通过猎头协助寻找等方式比较多见。
我们关注的家族企业的发展来看，绝大多数的初期合伙人都是在家族内部诞生，夫妻、父子父女、兄弟姐妹等共同创业的比较常见。而行业上则更偏向传统行业。
无论投资人、合伙人是谁，价值理念十分重要，相同的价值观更容易认同公司目标，目标相同，在行动上才会保持一直。
收益分配上，一定是根据投资比例、占股比例等来计算的，这些比例可以通过合约，通过专业律师事前做好处理。
家族企业杂志
首先我们先看下官方的解释：
投资
投资指的是特定经济主体为了在未来可预见的时期内获得收益或是资金增值，在一定时期内向一定领域的标的物投放足够数额的资金或实物的货币等价物的经济行为。
合伙
合伙，就是两人或者两人以上的群体，发挥各自优势，一同去做一些可以给其带来经济利益的事情。
再来看看胡言的见解：
区别：投资就是纯粹的投资行为，可以笼统的理解为只给钱，不办事；而合伙，就是不单单给钱，还一起做事。
也就是，只给经济上的帮助的是投资人，一起创业的，成为合伙人。
股权分配，利益分配根据具体情况，会有无数种结果，但必须抓住这5点：
1、控股原则——老大一般应有控股地位。
2、不可替代原则——离得开的应尽量少给股份。
3、行权原则——分四年授予股份，中间因故去职者收回剩余股份。
4、预留原则——预留10-20%给未来人才，确保新血进入。
5、奖惩原则——即使创始者也应有股份奖励，确保激励。
至于于投资人的利益分配：
一种是按照投资比例分配利润；另一种是按照两人约定的比例，在合同里写明即可。
