導語：深圳工廠老闆招工難，花重金去東莞招工，哭訴：啪啪打臉啊！
說到招工難這個話題，可能很多在職場上打拼的，坐辦公室的那些人，有點理解不了。畢竟一個身在職場上，一個是在工廠上，二者的維度不同。就有關招工難這個話題，之前我在網上，看了一篇文章，非常有意思，下面講給大家聽聽。
文章說的是，有一深圳的工廠老闆，由於工廠要擴建，所以在當地招了很長時間的人。但是這個人數一直招不上來，而且很多招進來的人沒呆幾天又走了。當時他不知道從哪聽了一個大神的指點，說是你要去東莞招人，那個地方人便宜。結果這老闆也挺實在，自己就殺到東莞招人去了。
但當他趕到了東莞之後，這個老闆才發現，雖然東莞的地方的工人非常的多。但是他們對工資的要求卻並不低，而且有的要價還高得離譜，經過了三天招聘，竟然一個人都沒有招到。後來由於廠裡面的訂單催得實在太緊，於是沒辦法，只得花了重金，才招到一批人，而且這批人的年紀還比較大，其實這個老闆的本意是想招點年輕人，但是沒有辦法，只得將就了。
當時把人招去之後，對老闆怕這些人幹不了幾天又走了，於是就開始升級公司各方面的福利。甚至在早晨的時候，雞蛋都讓員工隨便吃了，但是令他意想不到的是，這些招來的人，依舊沒呆多久又走了。
下面我們來看一看網友們的回覆：
1、我個人覺得，工廠的老闆一定要把自己的架子放下，好好的來善待員工，只有人心換人心，這才是正道兒。不要搞那些，小聰明小把戲，畢竟誰都不是傻子，其實每個幹了沒幾天就走了的員工，都是在啪啪的打老闆的臉。
2、當初我們在一個廠子裡打工，人家廠子裡面有一撮人是老闆的同鄉。人家和我們的待遇，簡直就是天上地下的差別，就拿飯菜上來說，人家頓頓中午都有肉，而我們呢，吃了一個多月，除了土豆，就是大白菜，要不就是胡蘿蔔。但是因為年紀大了，找份工作也不容易，當時心想，就將就幹吧，但是到後來實在是受不了那罪了，而後就離開了。
3、05年我在東莞，一家工廠上班，每天都要加班到凌晨。而且我們這麼玩命的幹每個月工資，連一千塊都不到。最可恨的是，當時連孕婦，都要跟著加班，你要不加班，就把你辭退了，說多了都是淚啊。
不知道大家有沒有過在工廠裡上班的經驗？有啥想說的，可以在評論區留言討論。
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