關於個人提升的一些問題彙總

剛加完班,沒力氣寫了,翻出之前一些讀者朋友提出的問題和回答,簡單修改了一下,湊個數吧。

1.@在路上:業餘時間基本上不知道幹嘛去了?如何安排才比較好?

不知道時間用到哪兒去是很多人遇到的問題,我建議可以抽一週的時間來做個記錄。這一週不需要做什麼改變,平時做什麼現在還是做什麼,把每一件事都記錄下來,幾點開始,做到幾點(現在有很多這樣的APP了),這樣就知道自己的業餘時間究竟用來幹嘛了,也能發現時間黑洞到底吞噬了多少的時間。有了這個時間記錄表,自然也就知道哪些事是有必要做的,哪些事是沒必要做的,這就是所謂的“安排”了。

2.@簡單:晚上或者放假一些空餘時間最該堅持做哪些事?

因人而異,所以不存在“最應該做的事”,對我來說應該做的事,對你來說或許不是。這裡有兩個選擇,困難但管用的方法是:好好考慮你的未來和規劃,找出自己最應該做的事情。簡單粗暴的方法是:去網上找那些“最應該做的事”的列表,都彙總起來,然後挑出你想要做的。

3.@半抹清香:怎麼分配做晚飯健身學習洗衣服敷面膜指導孩子寫作業?一晚上夠嗎?

不夠,假如你真的都要做且想做好的話。所以答案很簡單,列出事務的優先級,先做必須做且只能在這個時候做的事情,餘下的事務,要麼放棄,要麼安排到別的時間去。

4.@淺柏:怎麼樣才能快速提升而且不會很散不集中?

首先,不存在“快速提升”這種事情,具體解釋可見《什麼是你的核心競爭力》。另外,如果做好能力提升方面的規劃,就不會出現“很散不集中”的現象。當然這是理想狀況,在實際操作中,結果往往會跟規劃不太一樣,但這或許並不是壞事,誰知道未來會是怎樣的呢?

5.@莫鎮宇:是否需要建立一個職場行業的知識體系,和一個個人愛好的知識體系?兩者分開有必要嗎?又應該如何建立?

問題很多,分開回答。

是否需要建立職場行業的知識體系?

如果希望能在職場有所發展的話,就有必要。

是否需要建立個人愛好的知識體系?

都可以。希望愛好能成為一個特長,就可以多花點時間規劃,多花點精力去訓練。但我想許多人的愛好未必是一種技能,比如喜歡音樂是否就要去研究各種流派和認識五線譜?喜歡電影是否就要學習燈光攝影剪輯的知識?我覺得未必,有時候愛好之所以成為愛好恰恰是因為我們可以隨意拿起和放下。所以這個問題純粹看個人選擇。

兩者分開有必要嗎?

不知道。我從來沒把愛好當作職業,也沒把職業當作愛好,所以確實不知道。但我聽說(只是聽說哈),把愛好當成職業最終會令你失去對它的愛,看起來似乎是一件比較悲劇的事情。

如何建立知識體系?


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