啦啦啦241103247
最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間內，或者依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。
雲南的最低工資標準，馬上就會有新變化了。3月29日，雲南省人社廳發佈了《雲南省人力資源和社會保障廳關於調整最低工資標準的通知》，通知明確了要調整雲南省的最低工資標準。此次調整主要是綜合考慮從2015年以來全國和雲南省內經濟社會的發展狀況、周邊地區情況以及企業承受能力，且已經省政府批准。具體調整為：一類地區：1670元（原標準1570元）；二類地區：1500元（原標準1400元）；三類地區：1350元（原標準1180元）；小時最低工資標準調整為：一類地區：15元（原標準14元）；二類地區：14元（原標準13元）；三類地區：13元（原標準12元）。
該調整將從今年5月1日起正式執行。本次最低工資調整，對許多人來說，無疑是個好消息，這意味著一定程度的漲薪酬。當然，我們更應該理性看待最低工資標準的上調，它的調整是綜合各因素考慮的結果，是一項惠及民生的舉措。雖然被稱為“最低標準”，但其實它更應該被視為“底線”。而且，在現實的薪酬中，大部分人的收入基本都是高於當地最低工資標準的。
最低工資標準上調固然是好事，如果想要實際收入大幅提高，更主要的因素還是得靠個人努力。收入是對我們付出的肯定和回報，能實現對等是最好的。在此基礎上，不斷提升個人能力，突破自我，尋找高新職位，是提高收入較為靠譜的方式。
時報傳媒
雲南的最低工資標準是有明文規定的。我覺得雖然有規定，但我還是不好意思的拖了雲南省廣大人民群眾的後腿，還是沒能到最低工資標準。
雲南省人社廳通知，雲南省的最低工資標準按地區為三類
一類地區 1650元
二類地區1500元
三類地區1350元
最低工資包含職工應繳納的社會保險費和住房公積金等。一類地區是指昆明市所在的主城區的幾大區和嵩明，安寧。二類指昆明市所管轄的縣，市，及各州政府所在縣市和其他設市城市。 規定自2018年5月1日起實行。
我生活在昆明市，屬於一類地區。可是由於單位的不景氣，我已經十年沒加過工資了，扣除所有保險和公積金，到手工資只有1300，苦笑，拖了雲南省的後腿了！真心希望最低工資規定實施後能漲點工資，也希望所在公司能興旺發達！
朝惜顏
雲南省現仍執行自2015年9月1日起調整的最低工資標準，即全日制就業的勞動者月最低工資標準一、二、三類地區仍分別為1570元、1400元、1180元，非全日制就業的勞動者小時最低工資標準一、二、三類地區分別為14元、13元、12元。
雲南省人力資源和社會保障廳自2018年5月1日起調整最低工資標準，將一、二、三類地區月最低工資標準分別從1570元、1400元、1180元調整為1670元、1500元、1350元，非全日制就業的勞動者一、二、三類地區小時最低工資標準分別從14元、13元、12元調整為15元、14元、13元。其中全日制月最低工資標準包括按規定應由勞動者個人繳納的基本養老保險費、失業保險費、基本醫療保險費和住房公積金。
昆明市五華區、盤龍區、西山區、官渡區、呈貢區和安寧市、嵩明縣為一類地區；昆明市所轄其他各縣、區、其他州、市政府所在地的市（縣、區）及玉龍縣、德欽縣、其他設市城市為二類地區；其他各縣為三類地區。
