馋嘴佬表
其实这是混淆了三观和情商的概念。我们平常所说的情商高，往往是特指一个人会说话、会做人、会处事。而说一个人三观正，往往是挖苦其不会来事。
其实，一个人三观(世界观、人生观、价值观)很正，就一定没有情商吗？不是！抛开情商的真正含义，就说最具代表性的人际关系。任何一个正常人都知道，给领导送送礼可能就会得到提拔重用，三观很正的人当然也会知道，可是他们受传统道德影响太深，不会为了五斗米而折腰罢了。
为什么三观很正被人理解为情商低呢？这是因为，三观正的人往往在以下几个方面做事迂腐古板，与社会大环境格格不入，以至于得不到大家的理解和共鸣。
一，有些话不想说。比如，一些溢美之词，一些奉承之言，情商好的人，善于吹吹拍拍，喜欢给领导戴高帽，领导也大为受用。可是，三观正的人认为那是溜须拍马，自己不但不会说，还会对溜溜舔舔的人从骨子里瞧不起。
二，有些事不想做。比如，为了仕途进步，有些高情商的人可能就会采取非常手段，诸如给竞争对手下个套，去领导家走动走动，效果非常显著！可三观正的人会认为那是小人行径，自己无论如何也是做不来的。
三，有些人不想交。比如，一些领导身边的人，司机、秘书、亲戚等等。情商好的人，可能就会刻意接近、着意笼络，以求他们上天言好事。可是，三观正的人就会认为，我靠自己的本事立身，凭什么降低身价去结交一个开车的司机！
四，有些锅不想背。比如，领导有了难言之隐，需要有人背锅的时候，情商好的就会挺身而出，解救了领导，就是给自己增加了竞争的筹码。而三观正的绝不会替领导背黑锅，他们会想，这样品行不端的人怎么配当领导，早就该免职！
温馨提示：阅后如果喜欢，请不要吝啬你的关注哟😄欢迎大家关注、交流、评论、转发。谢谢😜
管理那点事
我是暖心理的签约心理咨询师陈旭龙,很高兴能回答你的问题。
三观一般是指世界观、价值观、人生观。
“三观很正”其实是比较难以下操作性的定义的。社会文化环境不同，人的受教育水平参差不齐，所以三观会随着社会文化、人的教育水平的变化而变化的。我理解题主所说的三观正，指的是指世界观、价值观、人生观是为社会主流、大众所接受、所认可。比如在我们当前中国，三观正，相当于遵从社会主义核心价值观（富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治， 爱国、敬业、诚信、友善）的人。
情商，是Emotional Quotient的英文缩写。它代表的是一个人的情绪智力（Emotional Intelligence）之能力。简单的说，EQ是一个人自我情绪管理以及管理他人情绪的能力指数，与智商（IQ）相关。心理学家萨洛韦和格雷瓦尔提出，情绪智力具有四个成分：感知情绪、运用情绪、理解情绪、管理情绪。
情商低，意味着感知、运用、理解、管理情绪的能力较差。从逻辑上讲，与三观正似乎没有必须的关系。不能形成充分条件或者必要条件。一个三观很正的人的情商有无穷的可能。
因此，思考题主这个问题的答案，可能是有另外一层的意思，就是说三观很正的人，一般都会比较正直、做事有节操，不会为了获得某些利益变通，使那些想找他们办事的人没有办法成功。那些找他们办事的人，就会贬低或者给他们贴上情商低的负性标签。
总之，三观很正的人的情商可高可低。有些人因为一些目的不能达到，贬低他们说情商低。
希望能帮助到你。祝你生活愉快!
答者：暖心理咨询师陈旭龙
自我介绍：国二咨询师， 陕西省心理师协会会员。认知-行为取向。从业4年，个案时长1500小时以上，督导时长300小时以上。
暖心理
国人的传统教育观念入脑入心，即使自己做不到，个人的是非观念还是存在的，黑就是黑，白就是白。而且人心向善，虽然做不到、怕吃亏不想做，依然是心向往之。
三观很正的人情商低，这本身是个伪命题：三观正的人，会更在乎别人的感受，情商更高。为什么说他情商低呢？因为他不会妥协！
身处高位，稍微律己不严，家人朋友就会生活得更舒服，因为他的坚持原则，即使最亲近的人，都要按步就班地奋斗，外人不理解，亲人也想不通，明明别人都可以，为何自己就不行。不被人理解，是说情商低的根本原因。
身处关键位置，别人想打通关节，却不能如愿，也说情商低。在他心目中，谋一己私利，与为民服务，那根本就不在同一水平线上，也不是他考虑的范畴。只要是事关原则的问题，一概都没有商量的余地。
君子坦荡荡，小人常戚戚。君子群而不党，小人党而不群，小人之所以说君子情商低，是因为他想把所有人都拉进他那个圈子，拉低到他那个水平，稍有出挑，即打压，打压不成即诋毁，从来不想是自己的问题。即使意识到是自己的问题，也会说全怪别人太好了，才反衬得自己的坏。
真宁腔调
先看看三观很正的人有哪些特点：
一、就事论事。
三观端正的人，其实就应了低情商的一条——“说话和做事时从不考虑别人的感受”。因为他们行为正直高尚、不轻视不仰视，不阿谀奉承，好坏是非分得清清楚楚。
不盲听盲从，身有傲气也视他人平等，讲规矩认道理，理智与感性同在。
二、反省自己。
三观正的人从内心就不愿意趋炎附势。更多的是“吾日三省吾身。”找自己做的不足的，提升自我修为，立正自己的品德。
三、一心向善。
三观很正的人有自己的灵魂，有自己的思想，能形成自己的判断力。是非分明，黑就是黑，白就是白。而且人心向善，不会妥协。
四、不循私枉法。
三观很正的人，很多位高权重，身处关键位置，别人想打通关节，却不能如愿。在他心目中，谋一己私利，把个人利益放在第一位，不是他考虑的范畴。
只要是事关原则的问题，一概都没有商量的余地。
因此，他们给人留下了公正无私的印象，毫不顾及亲人朋友的感受，不被人理解，是被人说情商低的根本原因。
“君子坦荡荡，小人常戚戚！”三观很正的人，他们心胸坦荡，其实他们更在乎大众的感受，大众也认为他们的情商高。
很显然，那一小撮利益受到损害的，想让别人大开方便之门行一己私利而不能的人，能说你什么好话？
对此问题你有什么不同的见解呢？
关注有书君，私信回复句子，有书君送你一句特别的话！
有书共读
说别人情商低的多半是女人和小人，三观正气凛然总会被这样的人排挤，是这些人的一生大敌，不能除之而后快也要言语抵压，最不济也得弄脏弄臭他们！
为何会有这样极端的说法呢？因为三观端正的人，是行为正直高尚不轻视不仰视，不阿谀奉承，好坏是非分得清清楚楚，不忙听盲从，身有傲气也视他人平等，讲规矩认道理，理智与感性同在，可以说这样的人应该是人们在现实中接触到能成就伟人的那一类潜在人群，他们并不鲜见，但在这个时代却并不受欢迎！
因为更多三观不正的人站起来，更多愚昧不理智的女人得到了权利，这些人要发展要追求她们想要的，就得批判排挤三观正直的人，有些可能被叫做老实人，有些被叫做木纳死板，含蓄点就是情商低。
情商高的标准现在似乎被现在的那些人变成会套路会欺骗能花言巧语不计后果的代名词，就如很多人还将感性这一人性贬值成任性不讲理不理智一样，目的都一样，就是为了粉饰自我内心那低下黑暗的想法和欲望！也许正是如此，很多人都感叹世风日下，人心不古！
三观正的人从内心就不愿意去大势宣张别人对错好坏，叫嚣着别人的低下无耻，更多的是凡事反省吾身，找自己做的不足的，提升自我修为，立正自己的品德，于是那类女人和小人的大喇叭做法就成了"大众"心声，成了宣传主力军。女人们多是愚昧的，道听途说的被蛊惑进这一类人群，男人中的小人更会不知廉耻不遗余力的搅浑这小小水洼，最后就是君子坦荡荡，小人常得志！
人应该有自己的灵魂，有自己的思想，形成自己的判断力，养成正确的三观，如此堂堂正正为人，一生也才活的有意义！
戏雨蝉
这题很有趣!!!情商（Emotional Quotient）通常是指情绪商数，简称EQ，主要是指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质。从最简单的层次上下定义，提高情商是把不能控制情绪的部分变为可以控制情绪，从而增强理解他人及与他人相处的能力。
在我看来这种与人相处都能力，其实与我们以前常说的“世故”，“圆滑”都差不多，放在当下就叫“情商”。现在社会是一个被同化的社会，普遍的价值观建立都或多或少有这样那样的缺陷。
举个简单的例子，老人摔倒了去扶。如果三观很正的人一定会去扶，不会计较什么后果这是这类人的本来价值观。这样一但出现被讹诈情况就会有人说这种人情商低。而所谓情商高的人，就会弄个什么录音，拍个什么视频，再找一个证人然后再去扶。这是由于一些社会现象使我们建立了一个错误的价值观输出，才突显出来三观很正的人就是一个异类或者说所谓的低情商。
再举一个例子，在职场中一个三观很正的人，一个普遍三观的人两个同时适合一个职位。往往没有上去的人一定是三观很正的那个。事后有人会说他情商太低，事前没做好“公关”。是三观正的人不知道去做公关么，是“公关”这种事本来就违背了他价值观。社会的普遍现象造就了我们大部分的价值观缺失，反而突显出了三观过正的人“情商”低。
当下社会的所谓“情商”或多或少都是满足了人性自私的一面。在单位里高情商的人八面玲珑，为了自己工作可以更轻松。而三观正的人把自己本职工作干好，领导下属同事一视同仁，不与任何人套关系为自己找方便。这种人在大多数人眼里是异类，被化为情商太低的等级。
在我们现在这样一个普遍价值观社会里，我们的三观已经偏差了太多。为了迎合社会我们不得不向原本很正的价值观低头，使我们看起来情商更高三观更低。在三观很正的人哪里非黑即白，绝对没有灰。而当下我们的三观缺包容了太多的“灰”色地带来成就了我们的高情商。
其实三观很正的人在我看来是，我改变不了社会但至少我不能让社会改变我，宁可让我成为异类也不希望随波逐流。
憶佳緣
我是喵星君，致力于用易经哲理解释职场哲学。
题主的这个问题，其实很体现了现在社会最丑恶的一面，即人们所持有的道德观、价值观和这个社会的价值评估体系是背道而驰的。举个例子，我们的道德观是尊老，但是现在老人倒在了马路上却没人扶，这就是三观与社会价值观背道而驰的体现。
什么是三观？三观是价值观，是世界观，是人生观。我们学的价值观是什么呢？是“直、方、大，不习，无不利”、是“天行健，君子以自强不息”、是“地势坤，君子以厚德载物”。这是我们小时候学的“道德”，人要为人正直，要与邪恶势力作斗争，要尊老爱幼……等等等等。
什么是情商呢？情商就是社会价值观。中国是一个集体主义社会，大家都往哪里走，你往哪里走就对了，否则就是异类。最明显的此类现象就是“屁股决定脑袋”。而当大家都往所谓“不义”的方向走的时候，如果你往“义”的方向去走，那么你就是不对的，那么你就是异类。
而在当下社会，都是以金钱和权利作为评价一个人成功与否的标准，古人“兼济天下”的思想在现在，都变成了“一己私欲”、“蝇营狗苟”。当一个人带领了一群人损害别人利益而去追求一己私欲的时候，那么这时候三观正的人如果坚持自己，就会被视为“异类”。
所以，在一个畸形的社会价值观中，正确的三观往往会被一己私欲取代，这也是为什么在当下的社会中，三观与情商不能并存。当然，如何解决这个问题呢？古人早就给出了答案。
外圆内方
喵星君风水命理
三观和情商貌似风马牛不相及，但是体现在行为上又是有关联的，就是情商低不一定三观正，三观不正不一定情商高。
三观指世界观、人生观、价值观。世界观是对世界的看法，和谐社会，互相帮助互相理解;人生观是对人生的理解，奉献自己的一切，为社会为亲人带来幸福和安定;价值观就是对价值的认识，做什么有意义，如做自愿者服务大众。三观受家庭、社会环境的影响。
情商是生活的方方面面体现出的行为，如为人处事，说话办事等等。
三观正的人，说话率真，没有夸夸其谈，没有阿谀奉承;做事真诚，不会虚情假意，不会表里不一。为人正直，没有假大空，不屑于阴谋诡计。综上所述，三观正的人绐人一种不亲近、呆板、认死理、不通融的感觉，这些都可说是情商低的表现，其实不然，三观正的人也都是有一定文化素质和道德修养的人，只是在情商的表现上不一样，就象我们说的"一句话两样说"。
在看情商高的行为表现，在说话做事上能给人留有余地、有分寸，顾大局、识大体，能换位思考，从人的本性出发，给人们一种亲和力，很受人们喜爱，做事大多会成功，这也是公关、销售为什么大多是情商高人的职位。
从表面看这就是三观正的人情商很低。这应该是片面地看待了问题。
迷路的精灵马汉军
三观是指世界观、价值观、人生观。三观正，指的是世界观、价值观、人生观符合社会主流、是大众接受、认可的。
三观正的人一般生活中不容易走偏。
人们平常口中所说的情商低，是指人际交往能力不够好。实际上情商是情绪商数，简称EQ，主要是指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质。
情商在生活中与一个人了解、理解自己和他人的情绪、控制自我情绪、调节管理自我情绪和较好应用情绪的能力有很大关系。
一个人情绪稳定与否，会影响到自我耐受、自我激励、与他人的交往能力。
"三观很正的人往往被人说成是情商很低"，这种说法并不正确，但是有其原因。
1、三观正的人爱较真
三观正的人坚持原则、有底线、不同流合污。在工作中遇到问题时，被说成有点"没有灵活性"、"死板"，实际是不会"世故"，"圆滑"，尤其是遇到他人需要通融的事，正好是有违工作原则，违反单位规定要求时。
因为不能违反规定，没有通融，人们就会觉得不近情理，再加上违规要被惩处，要求通融的人就会产生不快情绪。
这种情况下，有的人会反省，是自己造成的，就会提醒自己接受教训，下不为例。
如果得到改正的机会，就会愉快接受，以后也不会再犯。
有的人却是非不分，不在自己身上找原因，只会怪罪别人，导致产生怨恨情绪。
如果自己一再出现不被原谅的事时，就会不理智地以说别人的坏话来发泄情绪，甚至可能导致出现孤立别人的行为。
现在的社会是一个容易被同化的社会，价值观或多或少有这样那样的问题。对这些人实在是应该敲一敲震山的鼓，让他们震耳发溃一下。
2、想钻空子的人明明是自己错了，却不知反省，反而对坚持原则的人实施打击报复。
因为社会风气的影响，有些事情在不同的时候、不同的地方慢慢变得不再那么被遵守。
比如：上班不迟到，早退。本来是工作职责，是该自觉遵守的纪律。
但在个别人或个别单位中，被查班人员查到了，反而说别人是情商低，主要是有想通融不成恼羞成怒的情绪。
因为自己行为失当而贬损他人，常常跟别人说三道四，发泄不满，不明真相真像者会被蒙蔽。
坚持原则的人常常被做错事的人打击、排挤、孤立，实际上是三观不正导致引发的不良情绪。
所以，看一个人不能只是听他说什么，还要看他怎么做，才能分析原因，了解事情的真相。
说别人情商低，不见得自己就情商高。
从投射心理来看，说别人是什么人，自己就可能是什么样的人。
3、"水至清则无鱼，人至察则无徒"是真的情商低吗？
"水至清则无鱼，人至察则无徒"，意思是水太清了，鱼就无法生存，要求别人太严了，就没有伙伴。现在的人是以此来表示对人或事不可要求太高。
过去的人正直、讲原则性的多，现在生活越来越好，大家更注重友好相处。
有的人为了面子，也是怕被别人孤立，要维护跟他人的关系而选择无原则地赞同他人观点，会失去原则地抱团取暖。
"公道自在人心。"为了公事公办得罪人的人，时间长了，你会发现他不会害别人。
反而"老好人"是最不可靠的，因为他们怕事，有事时不可能出头露面力挺你。
"路遥知马力，日久见人心"，讲原则的人，可能会是为你争取利益的人。
关键时刻他们会秉公办事，有难事时他们会主持正义。
所以要尊重讲原则的人。要保持多从自身找原因的良好心态，不要跟别人唧唧歪歪说人短长，更不要轻易说有原则的人情商低。
要解决三个正往往被别人说成是情商低的问题，也不是不可能改变。
首先，坚持原则的人要改变自己给别人的刻板印象。
要调整自己的行为，遇到问题要具体情况具体分析，不要一刀切。
讲原则的人处理问题时要"晓知以理，动知以情"。
要看出状况的人是经常还是偶然、是主观还是客观原因、是有意为之，还是无意导致。
相信做到有理有情，体恤他人的难处，会在处理问题上逐渐圆融通达起来。
只要不咄咄逼人，只要不违反原则，坚持自己该坚持的，其它该圆圆该扁扁。
在多样的舆论环境里，不用生气，也不怕遭受他人的排挤、打击、报复。
其次，很多问题都是因为情绪导致的，控制情绪，是解决问题的关键。
如果能够改变自己的态度，多理解包容，说话有分寸，不刺激对方，不暴力执法，就会获得人们的尊敬，解决起问题来也就容易得多。
最后，讲原则和高智商并不矛盾，有理有情处理就是表现。
出现问题时，双方都有理智，问题就会少得多，解决起来也容易得多。
也希望大家都端正自己的三观，就没有解决不了的问题。你觉得呢？
幸生
三观很正的人，情商是不是一定会高？这个很难讲。原因有三。
其一，三观和情商不是同一个概念，考虑问题的角度也是不同的。情商是指情绪智商，较多用于指与人沟通的能力；而三观是指世界观、人生观以及价值观，与三观不同的人也能很好地沟通，则可视为情商高，与三观不同的人聊不到一起，也不能说是情商低。所以可以发现说，其实这两种概念是在不同维度上的。
其二，社会规则的制定是被建构的过程，所谓三观很正到底意味着什么？谁给予的定义？谁又能保证这个规则不会改变呢？若换一个社会环境，对于三观正的定义就会发生变成非常大的变化，而且情商也是这样，对情商的一个定义，也是由人的意识所决定的，不能完全作为一个评判的标准。
其三，三观从小受到家庭规范以及社会文化的影响。纵观整个中国发展的这100年以来，整个社会的规范以及制度发生了非常大的变化。在新中国时期，在三年自然灾害时期，在文革时期，70年代上山下乡，80年代的计划生育，90年代的改革开放，到了00年代开始中国经济实力的崛起，这个社会对于哪些是非常正的世界观、人生观以及价值观，有着翻天覆地的变化。而后，你就会发现一个神奇的现象，就是在一个家庭当中，老年人、中年人和年轻人，虽然是在同一个家庭中，遵守着同一套祖训和家规，但由于生长在不同的年代，形成的世界观、人生观和价值观却是完全的不同，而且城市与农村之间的流动和差异，也导致三观的正与否有着不同的理解。
理解了这些，是否就回答了你的问题了呢？祝福题主。
