30年工齡和40年工齡,養老金相差多少錢?

30年工齡和40年工齡,養老金相差多少錢?首先我們要先說下這邊說的工齡其實說的是社保的繳費年限,我們先來看看養老金是如何計算的?

30年工齡和40年工齡,養老金相差多少錢?

月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

(1)個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)

(2)基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

【注】本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

下面我們就單純的來計算下繳費30年與40年,養老金差多少錢?

假設他們平均工資都是在5000元,個人繳費指數為1,每月繳費200元,那麼他們的養老金是多少?

繳費年限30年的:

基礎養老金=(5000+5000*1)÷2×30×1%=1500元。

個人賬戶養老金=200*12*30÷139=518元(未計算利息),合計養老金約2018元。

繳費年限40年的:

基礎養老金=(5000+5000*1)÷2×40×1%=2000元。

個人賬戶養老金=200*12*40÷139=690元(未計算利息),合計養老金約2690元。

從上述假設得出30年工齡和40年工齡,養老金相差672元左右。

從上面的假設可以得出養老金繳費越長領的越多。


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