【留雁行動】萬山“留雁”好“築巢”

自全面復工復產以來,萬山區積極“留雁”,紮實“築巢”,引導返鄉人員就近就業創業,讓更多“雁歸”遊子返鄉“築巢”。

日前,記者來到萬山區旺家社區扶貧微工廠的景航服裝有限公司,看見社區就業協管員正在瞭解企業招工需求,將招聘信息進行分類整合,推送至社區微信群、QQ群等多個平臺,讓社區居民及時獲取相關就業信息。“有些人沒在那個群裡面,我們就通過上門服務推薦工作,下一步我將會增加更大的力度,為我們這些搬遷群眾提供更多的崗位就業機會。”萬山區旺家社區的就業協管員田芬堅定地說道。

旺家社區就業協管員田芬在登記就業人員信息

一直在廣東中山務工的何茂喜是此次“留雁行動”的受益者之一,這兩天本該是他返崗的日子,卻遲遲沒有接到復工通知。正當他一籌莫展之時,社區工作人員上門走訪瞭解到他的情況後,便向他推薦了就業,讓他實現了在家門口就業的美好願景。“(社區)有適合我們的崗位就向我們推薦,幫我們解決(就業)問題,現在我在這裡工資保底6000,工作起來十分安心。”萬山區旺家的社區居民何茂喜笑呵呵地說道。

何茂喜忙碌中

“下一步,為了滿足我們企業的崗位需求,(會)再進行第二次排查,摸底以後有多少人未就業的,留住他們在地方上就業,我們接下來打算招聘留雁的100個工人到我們企業上班。”銅仁市景航服裝有限公司的負責人廖景偉對於未來的規劃十分明晰。

廖景偉指導員工

與旺家社區一樣忙碌的就業協管員還有河坪社區,此時,他們正忙著入戶走訪,統計小區居民的就業需求及願望,從而有針對性地對接招工企業,為社區居民尋找更多合適崗位。“目前,我們社區80%的居民已解決就業問題,並且通過與企業對接尋找到200多個工作崗位,下一步我們將加大力度,為居民提供更多的就業崗位。”萬山區河坪社區的就業協管員劉秧如是說。

河坪社區劉秧(右)在為群眾登記就業信息

人是故鄉親,月是故鄉明。自“留雁行動”開展以來,萬山區高度重視、主動作為,迅速出臺一系列方針措施,積極引進勞動密集型企業,解決“雁歸”人員的就業問題。截至3月10日,全區外出務工返鄉人員總人數為7859人,通過留雁、送雁、安雁、孵雁等舉措,實現就業達7676人,就業率為97.67%。(區融媒體中心 夏穎輝)