这两天,京东的一个内部邮件上了热搜,你如何看?

爆小刀


一个公司老总吃喝嫖赌强奸玩女人,在jd商场里放利息100%非法高利贷(金条白条以外)专门害人,无数家庭还不起血亏。啃完坑害大量客户消费者,联璧金融又坑了大量投资者,家庭财富血洗清光。现在又对自己底层员工下手,克扣底层员工工资,压榨管理层。请问,这样的企业存在意义何在???在金融问题上,刘强东等管理层迟早要吃牢饭的。

在这个角度看,刘强东远不如乐视贾跃亭贾老赖。贾跃亭坑货了他的客户吗?没有,反而客户享受价格实惠。

贾跃亭坑害自己员工吗?没有,再穷,也没降工资吧。

贾跃亭拖欠供应链金融,说不还了吗?没有,经管还不上,但还是坚持说负责到底。刘强东在联璧金融案上,屁都不放一个,直接赖,好像和他没有关系一样。

贾跃亭吃喝嫖赌玩女人了吗?当然,这一点,和刘强东比差远了,刘强东玩女人还不给钱,辣鸡货。

刘强东得罪所以可以得罪的人,在非法高利贷和联璧金融上,刘强东等管理层吃牢饭是迟早的事。


河沿璀璨


我觉得很正常啊!公司对员工肯定要有要求的,但这种选择是双向选择,公司可以选择你,也可以淘汰你!你也可以选择公司,也可以淘汰公司!主要还是看个人能力,能否匹配公司的要求,公司是否也能满足员工的需求!当老板的肯定希望自己的员工都是精英,这个老板换成谁去做,都是一样的!只不过有的老板会让员工的收入与付出成正比,有的老板只想让自己的付出和收入成正比!不过话说回来,人各有志,谁也强求不了谁!认为值的事,那就去做,认为不值,就不做,我一直都觉得,很多事情根本没那么复杂,为什么想那么多的分叉呢!


炎焙焙


这些话,可以引导可以执行,但不适合邮件发出来。 对企业形象只有负面影响。


导盲小Q


白热化竞争的开始


区块链农产品供应链


理解,哪个公司也不是什么福利机构。

作为一个企业不盈利,要他做什么。福利是国家的事。不要道德绑架。


有尊严的老去


现在流行推人设,凡是立人设的基本都倒了,刘强东在前期把自己的人设立的太高,现在就会倒的更快。

如果是一般企业的内部邮件,可能大家只会说这个老板冷血,换到刘强东身上,前面说的豪言壮语就像一个个耳光,直接打回去了。俗话说的好“别看你现在蹦的欢,小心将来拉……”。


最好与最坏的水瓶


说了其它企业在做,但没说的话


恩企业咨询顾问


京东还能坚持多久