工资拖算几天才算违法？打工族赶紧收藏一下

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根据我国法律规定，工资应当以货币的形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠，按月支付不仅包含以月薪的形式发放，也包括每个月要结清工资。也就是说用人单位应当在自然月结束的30天内结清工资。如果在30天之内未结清工资的会构成拖欠工资，劳动者可以向劳动监察大队进行举报投诉。