夜转天际
很高兴能回答你的问回答你的问题，武汉月工资到手6500，有五险一金双休；如果说什么水平的话。需要看你处于什么人生阶段。如果处于毕业没多久谈恋爱阶段的话，这个水平还不错。花销如果不是非常大。可以生活的比较滋润。如果结婚了；武汉本地人车房已买的话。那也还过得去。这个水准勉强能养活家人了。如果无房，无车，外地人靠自己想在这个城市立足。那需要加把劲了。
凤老三
按照楼主的这种描述的话，以你的工资水平应该能排在武汉市前20%。
单纯讲每个月到手里有6500块钱，这已经是不算低的工资了。
武汉不是一个工资很高的城市，2019年平均工资水平也就是4000左右。按楼主说的，每个月拿到手是6500块钱，这是扣除了五险一金的情况。
那么按照比例推测的话，每个月题主的税前工资应该在八九千左右。这个工资的确是在武汉市是中上等水平的。
第二，我们就要推测其主的隐形工资。
虽然题主每个月6500块钱，看起来貌似不是很多，但是要分析题主所在企业背后的性质和环境，就会发现它的每年实际收入绝对不止12×6500这么点。
拥有五险一金固定双休，这样的企业一般不是国企，外企，就是比较稳定的事业单位。
因为在私企你是不可能保证一定有公积金的，也不可能保证一定有双休。在政府工作的话不存在休不休，有事就不休，没事不休，随时待命。
所以题主所在的企业应该是一个相对比较稳定，规模较大的国企性质或者合资企业单位。
光是有固定的双休就已经很令人羡慕。如果题主所在的是国企单位的话，那么它的隐形背后的收入还是很多。因为逢年过节的一些补助，过年的年终奖，还有项目奖等等，虽然这些现在少了一点，但是相比一般的企业还是非常可观的。
2020年每月稳定6500，更加难能可贵，生活幸福程度不错
在2020年的武汉，公司不垮就很幸福，能有固定工资拿就非常不错，每个月能有6500块的稳定进账，那更加是羡煞旁人。
五险一金拿着，稳定的工资拿着，悠闲的周末双休享受着，还不用担心发不出工资，担心丢了饭碗儿。
2020年在武汉能拥有这种待遇的人肯定是相当不错的。
因为你要看到在之前那些在武汉拿了两三万工资的人，今年可能因为疫情丢了工作也说不定，薪水大削减也说不定，每日每夜的加班，跑客户也说不定。
所以在2020年的武汉，五险一金，双休月到账6500。真的是蛮不错了。
花样武汉
您好，我是冰骑士，专业于本地资讯解答，很高兴回答这个问题，希望对您有所帮助，谢谢！
月工资到手6500，有五险一金，还是双休，可以肯定的告诉你，在武汉是高水平。
先说说工资水平
据相关调研报告显示，武汉在职职工月平均收入6173.4元，这是应付工资，即没有扣除五险一金和个税的收入，实际到手工资可能也就5000左右，然而实际情况，估计还有60%以上的人群达不到这个平均水平。那为什么武汉薪资水平不高呢？我分析有如下三点原因：
- 武汉是老工业城市，国企较多，私企民企相对较不发达，绝大多数工薪阶层收入都是按照国企的标准，而国企薪酬标准普遍不会很高；
- 武汉企业大多是商贸物流、批发经营、简单制造等，这些企业收益率肯定比不过互联网，高科技制造，房地产等，没有高收益自然支付不起高工资待遇；
- 武汉大学众多，大学毕业生太多，这也是很关键的一点，常言道“物以稀为贵，人以多为患”，随便可以抓大把的大学生前来应聘，招聘人才容易，老板也不必开出高工资；
再来说说“双休”的问题
武汉中小企业中很多实行单休制，或者大小周制度（即这周上双休，下周上单休），即便如此求职者依然很多，一个空缺岗位老板可以有很多选择，而实行双休制的公司普遍待遇不是很高，这也是您感觉找双休制工作难的原因！当然实行双休并待遇好的大公司也有，但是对学历、经验和个人综合能力要求也越高。
总的来说，武汉平均薪资水平相比一线城市，多数沿海城市偏低，虽然近几年在国家政策支持和武汉市政府的努力下，已经有了较大的进步，但未来的路还是很长。
