“國民經濟保障者 能源革命踐行者 美好生活服務者。” 這是國家電網公司戰略定位。
9月9日，蒙東興安科右前旗供電公司電工技術服務中心組織對新入職員工進行崗前技能專項培訓，17名新入職員工參加培訓學習並進行閉卷考試。
培訓進一步規範新入職員工更好的熟悉專業技能和企業文化知識，快速融入生產一線工作和生活，提升新員工崗位綜合能力素質，指導實際操作技能，培訓注重實踐能力培養，增強優質服務意識和工作責任感，儘快適應崗位工作需要。
“有人聽說過現場作業‘十不幹’嗎？”專業老師運用生動的語言技巧為新員工講述國家電網公司企業文化、規章管理制度、薪酬福利、供電服務“十項承諾”、員工服務“十個不準”、安規、作業現場十不幹等，培訓氛圍活躍，學員對專業技能進行熱烈討論，培訓通過觀看APP視頻、精彩PPT展示，使參訓新員工更直觀瞭解崗位專業知識。
培訓要求，一是要求做好個人職業生涯規劃，樹立人生奮鬥目標。二是要努力學習業務技能，養成安全責任重於泰山的良好工作習慣。三是要腳踏實地，盡職盡責，吃苦耐勞，日常實際工作中不斷磨練提升自己綜合素質。四是要以“努力超越 追求卓越”的精神積極投身到企業發展建設中。
“通過培訓讓我對公司有了初步認知，也讓我感受到單位大家庭對我們新員工幫助和指導，進一步瞭解了企業概況和企業文化內容，熟知了企業的各項規章管理制度，促使我明白了今後工作中要秉承‘人民電業為人民’的企業宗旨努力學習業務，幹好本職工作，為企業健康快速發展傾盡自己的一份力量。”該公司新入職員工王濤說。（作者：韓明 錢領小 責任編輯：吳慶傑）
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