3月23日，經濟日報新聞客戶端刊發文章《山東：精準打好穩就業“組合拳”》，報道稱，山東是人口大省，也是勞動力大省。面對新冠肺炎疫情等多重因素疊加對就業影響，山東把穩就業作為最大民生、重大責任，迅速出臺24條政策措施，穩存量、擴增量、防變量、保質量，精準打好穩就業“組合拳”，確保就業局勢穩定。詳情如下：
實施惠企之策 聚力加大減負穩崗
山東堅持穩企業就是穩就業，針對形勢變化、企業困難，迅即出臺支持中小企業發展20條、穩就業24條，從企業最關心的社保費入手，著力做好“減緩返補”四篇文章，以更大力度減負穩崗，幫助企業渡難關、保生存、謀發展。
——“減”
制定階段性減免社保費政策，按照最大減免幅度，實行“五免三減半”，預計今年為企業減免社保繳費473.4億元，其中養老、失業、工傷保險分別減負436.8億元、21.6億元、15億元。3月1日起，將職工基本醫療保險單位繳費費率階段性降低1個百分點。暫免徵收在職職工30人(含)以下企業殘保金。允許生產經營困難中小微企業按最低標準繳存住房公積金。
——“緩”
出臺社保費緩繳政策，對面臨暫時性生產經營困難的中小企業，允許緩繳最長6個月的養老、失業、工傷、醫療保險費，免收滯納金。國家階段性減免社保費政策出臺後，第一時間印發通知，暫停徵收企業社保費，讓各類企業吃下“定心丸”。
——“返”
推廣“靜默認證”“無形認證”，採取據實撥付、“先預撥、後承諾、再清算”等方式，加快落實失業保險穩崗返還政策。淄博市在36小時內將3900萬元穩崗返還資金撥付737家企業，企業“零填表、零申報、零跑腿”。今年以來，全省已發放失業保險穩崗返還資金11.7億元，惠及企業9.4萬家、職工403.3萬人，返還規模超過去年全年。要求各級3月底前，一般企業的穩崗返還資金全部到位。
——“返”
推廣“靜默認證”“無形認證”，採取據實撥付、“先預撥、後承諾、再清算”等方式，加快落實失業保險穩崗返還政策。淄博市在36小時內將3900萬元穩崗返還資金撥付737家企業，企業“零填表、零申報、零跑腿”。今年以來，全省已發放失業保險穩崗返還資金11.7億元，惠及企業9.4萬家、職工403.3萬人，返還規模超過去年全年。要求各級3月底前，一般企業的穩崗返還資金全部到位。
加快發展之道 聚力擴大就業空間
山東把發展作為穩就業根本，大力實施新舊動能轉換重大工程，加快經濟高質量發展，努力保持經濟運行在合理區間，通過穩增長穩定擴大就業。
借勢發展“四新經濟”
充分利用疫情影響倒逼發展方式轉變機遇，化“危”為“機”，緊盯“四新四化”，大力發展新技術、新產業、新業態、新模式。著力釋放“宅經濟”新潛能，集中培育線上零售、在線教育、網絡培訓、居家辦公、遠程服務、虛擬會務等功能性服務平臺企業。聯通釘釘流量數據顯示，3月9日至14日企業網上辦公是年前(1月6日至10日)4.2倍。企業用電數據顯示，信息傳輸、軟件和信息技術服務業復工電力指數居各行業之首。大力培育數字經濟新熱點，加快實施“數據賦能”行動，發揮浪潮集團龍頭帶動作用，按照“產業+配套、平臺+生態、技術+賦能”思路佈局，打造“中國算谷”，壯大數字經濟產業規模。
加快企業復工復產
