古代可以買官做，而且還是合法甚至被鼓勵的一種制度。
在電視劇上不少見，在古代，花錢買個官做，是太平常不過的事情了。
而且，買官這個事，可以追朔的歷史，比九品中正制早400多，比隋朝開創的科舉制早800年，歷史源遠流長，堪稱中國古代最長久的人才選拔制度，一直到清朝末。
雖然在中國正史中，買官這事，上不得檯面，並沒有被正式列入人才選拔機制當中，卻在歷朝歷代中，都有極大的生存空間。
買官最早雛形
公元前243年，即秦始皇四年（秦王嬴政那時候還不是秦始皇，只是秦王），這一年魏國著名公子，信陵君去世，而秦國發生蝗災，蝗蔽天下，莊稼絕收，全國瘟疫流行，為了應對危局，秦國上下便下令，老百姓獻上一千石糧食，授給爵位一級，在歷史上，這叫做“納慄拜爵”，意思是，繳納一千石糧食，就封你一個爵位。買官做官這個事，就從這裡開始奠定基調，後世有樣學樣。
四年，拔畼、有詭。三月，軍罷。秦質子歸自趙，趙太子出歸國。十月庚寅，蝗蟲從東方來，蔽天。天下疫。百姓內粟千石，拜爵一級。《史記卷六·秦始皇本紀第六》
但秦國買官做官，封賞的爵位不高，因為當時的秦國把爵位分為二十級，納捐的越多，爵位越高，但沒有實質上的政治權力，只是一個社會榮譽，算是一個有點社會地位的人。
買官制度在歷朝歷代的沿用
西漢，沿用秦二十等爵，另增設王爵，王爵僅皇族可得。
1公士
2上造
3簪褭
4不更
5大夫
6官大夫
7公大夫
8公乘
9五大夫
10左庶長
11右庶長
12左更
13中更
14右更
15少上造
16大上造
17駟車庶長
18大庶長
19關內侯
20列侯
西漢初年，爵位作為一種政治資源時常被轉讓和買賣。一方面，統治者允許民間買賣爵位以暫時解決災荒之年百姓的困難；另一方面，朝廷通過賣爵來解決政府面臨的一些實際的社會經濟問題。爵位買賣政策對漢初經濟社會恢復和發展發揮了重要作用。（西漢初年爵位買賣政策述論）
到了漢武帝，和匈奴大戰，開拓西域，征戰夜郎等國，窮兵黷武，國家的財政日趨困難，這時貴族們便暗地裡向漢武帝建議，賣爵位來充實國庫。
《漢書》載：“武功爵每級十七萬錢，凡值三十餘萬金”
當時的一金價值萬錢，就是說賞賜個武功爵，就得花費三十萬萬錢。這個武功爵是漢武帝專門設置的爵位，在漢初的二十等爵位中，不存在武功爵。
西漢文帝時晁錯提出“貴粟改策”,人民可用糧食向國家買爵位,也可以用糧食贖罪，爵位變成了一種商品自由交換。
而到了東漢靈帝時，官職已經到了明碼標價出售。光和元年（178年），在位10年的漢靈帝，正處於人生的黃金時段，一心想要勵精圖治，有所作為。所以把目光注意力投向賣官。
《資治通鑑 漢紀四十九》記載：“是歲，初開西邸賣官，入錢各有差：二千石二千萬；四百石四百萬；其以德次應選者半之，或三分之一；於西園立庫以貯之。或詣闕上書佔令長，隨縣好醜，豐約有賈。富者則先入錢，貧者到官然後倍輸。又私令左右賣公卿，公千萬，卿五百萬。”
這也導致了東漢末年，官員的整體素質直線下滑，終於在中平元年（184年），黃巾起義爆發，東漢分崩離析軍閥混戰，最終分了三國。
據悉曹操的父親曹嵩花了一億兩買了一個三公之職“太尉”，至於是不是花銷一億兩有待考證，但曹嵩買官這事肯定是真的，這也導致曹操後來被人看不起的一個原因。別人憑本事做官，你們家花錢買官，面子上掛不住。這事倒是反應了賣官鬻爵的厲害程度。
北魏太和十六年，孝文帝實行爵制改革，改革前所實行的虛封五等爵制，延續下來改為散爵，散爵封地是虛封性質，但和實封的王爵，開國爵一併實行。並且捐納八千石糧食可得散侯之爵位。這是官方認可。
到了三國亂世兩晉南北朝的戰亂時期，就全憑本事說話了，已經民不聊生，誰要社會地位榮譽之類的，能活著就不錯了。
隋唐統一大局，開科取士，對人才極為重視，唐朝強大，世界典範，朝廷不大需要賣官充當財政的需要，而且整個唐朝，詩風盛行，品性高雅。
安史之亂後，買官做官制度這事逐漸恢復了，當時唐朝已衰落，但買官所能得到的身份，只是扮演讀書人的角色。
宋朝，買官可以得到散官的職務，就是零散的職位，沒有實權，要想得到實權，還要經過嚴格的考核選拔程序，明清兩代基本上沿用，可以買官，但不給實權，如果要得到實權，有一套嚴格的程序選拔才又機會。
從秦國到清末，會發現只要國家有戰爭戰亂，國庫沒錢，買官這個制度就會死灰復燃，但是政策都相似，就是給你一個虛職，實權不會給你。
買官趨之若鶩
儘管如此，在民間只要有機會，對於買官這件事，很多人仍舊是趨之若鶩，原因有三個。
其一，買官可以得到社會榮譽社會地位，雖然沒有實權，虛職也比沒有強，就好比現在的慈善活動，慈善家總是更接近社會上層，古代也一樣，出錢出糧買官，等於更靠近官家，還有一些社會福利啥的可享受，對於普通民眾來說，這是個機會。
其二，古代的科舉難度很大，錄取率太低了，而且考試的流程太長，也不是每年都舉行，三年一考，會試殿試，而到了明朝，還有童試，考試的時間太漫長了，明朝可以直接通過花錢買個貢生，花錢買的貢生叫做納貢生，這個納貢生就相當於朝廷官員的預備梯隊，在等官做，有了空職後，才有機會去排位置。
其三，古代人才的上升渠道很有限，想要改善社會地位，只有科舉這條路，還要一路考，為了獲取更便捷的路，花錢買時間，也是很好的方法。
開放買官制度的好處
而事實上，朝廷開放買官制度，對朝廷也肯定有好處，最大最直接的好處是，開放買官制度，充盈國庫，而且這些買官的人，並不能得到實權，並不妨礙整個國家的秩序運轉，給出了百姓從出人頭地的機會，又拯救了中央財政，簡直是一舉二得。
從買官上位的官員，也有很多真才實幹的。科舉考試本身有很大的漏洞，而且有些人，才華高，但不會考試，被科舉限制，尤其是到了明清，被束縛，指定的八股取士，禁錮了人們的思想。通過買官，也豐富了人才的選拔出路。
關鍵是這些通過花錢買官而來的官員，來自不同的社會底層，他們特別渴望出人頭地，尋求往上爬的途徑，帶動了官場活力。
比較著名的是《雍正王朝》時期的李衛，電視劇《李衛當官》說的就是李衛不走尋常路，這是典型的沒有歷經科舉，沒有被八股文思想禁錮的活絡人才，腦洞很大，做事果決，實幹能力強，而非書呆子，一板一眼。
但後果同樣存在，花錢買官為了啥？當官為了發財，既然是花錢買的官，那肯定必須收回成本，這必然導致貪汙腐敗盛行，朝廷開這個口子，就應該已經意識到，花錢是為了掙錢，所以不給實權，這樣一來，算是達到一個均衡效果。
總體來看，花錢買官制度，有時代的需求，但凡是有輕重緩急，尤其是戰事當前，國家獲大利，解決困難，再回頭收拾小麻煩，這是一個成本合適的方法。
再者買官做官的人會貪汙受賄，難道哪些正常渠道，開科取士有正兒八經的官員，就不會貪汙受賄嗎？這是不可能的，而且真正導致朝廷腐敗盛行的真正有危害的正是哪些有實權的官員，所以比起危害度，這些買官做官的，只是小兒科，不足為患。
最後，一個國家也終究會意識到，要管理國家，什麼樣的人才都需要，有文采的固然好，但酷吏也不能少，文臣忠臣固然好，但小滑頭小心思的官員未必沒有用，所謂用人之道，用的人才重要，被用的人只看你怎麼用好。
我們今天在教育上，也有擇校之說，或者通過其他業餘的渠道，獲取高學歷，就是人才的多元化，看重的是真本事，實幹人才，才是一個國家真正的希望。
參考文獻，《中國的捐納制度與社會》
