如何考核尖子班和普通班的老师?

釩伕俗孜


大江东去,百舸争流,一分为二,合二为一。普遍讲尖子班学生接受事物应该快一些,反应有关问题思路阔一点,而普通班的学生有点参差不齐,我个人认为他们都是一块好玉,就看老师们怎样雕琢,变成更加广泛的用途。尖子班的老师要求在保证学生基础知识部分熟练掌握的情况下,开阔视野,深入浅出,不断深入,增加趣味性,兴趣性,正确的引导学生孜孜不倦努力学习,愿意学习,从而不断的提高发现问题分析问题解决问题的能力,学生的真正技能提高了,老师们的付出也就体现出来了。对于普通班的老师来说,更不易呀,必须加大气力,仔细又有耐心,让同学们一点一滴的学会基础知识,万丈高楼平地起,必须一定把基础知识教授好,使同学们感到老师的不易,是一个真正辛勤的园丁,让同学们真正投入到认真学习知识的状态就可以了,使同学们既学到了知识,又学到了做人的道理,这个老师教的不是很好吗?


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好学生需要好老师……常规考核是最有效的。


峻宇老师


关于如何考核尖子班和普通班的老师这个问题,姑且先不谈,放在后面再说。我先就分尖子班和普通班谈谈自己的看法。

就目前国家规定来说,学校是不能分尖子班和普通班的,尤其是义务教育阶段。但在现实中,一些学校为了吸引好学生来提高升学率,变相的有了尖子班和普通班之分。这样不但使得普通班的学生及其家长闹心,而且也使得普通班的老师心里不爽。

一、分了尖子班和普通班,给学生和家长的感觉就是给孩子们的智商贴了标签。可孩子们正在茁壮成长,怎么就能轻易贴标签?这种做法比较功利。

二、分了尖子班和普通班,普通班从某种程度上说就会缺少优秀孩子的带头作用。孩子们亲眼看不到、亲耳听不到优秀同龄人在课堂上的表现,也看不到自己和他们的差距到底在哪里;另外,也缺少和优秀孩子交往的机会和便利条件。近朱者赤近墨者黑,在这里没多大意义。这对普通班的孩子不公平。

三、分了尖子班和普通班,不但给学生贴了标签,同时给老师也贴了标签。说句公允的话,一个学校里特别出类拔萃的老师也不多,大部分老师教学水平都差不多。只要学校把老师的积极性都调动起来了,优秀老师的就会多起来。可一分尖子班和普通班,带尖子班的老师觉得领导认可自己的能力,工作信心十足,教学相长,自己的提升更快。带普通班的老师,觉得领导对自己的工作不太认可,心里很失落,若一直带普通班,同样教学相长,自己提升就会很慢。这对普通班的老师也不公平。

接下来,说说学校对普通班和尖子班老师的考核问题。我想关于这个问题一定也是让学校领导很头疼的一个问题。

那么到底如何考核才公平?世上没有完全公平的事。分尖子班和普通班本来就不合理,考核又怎能做到完全公平?其实,就付出的汗水来说,普通班的老师一点不比尖子班老师少,甚至还多。优秀的学生,所具有的良好的学习习惯的、持之以恒的毅力等,大部分与家庭教育有很大关系。从某种程度来说,老师各方面操的心可能要少一点。老师们中间有句话说,大部分名师刚开始都是学生成就了他们,而不是他们成就了学生。

鉴于此,学校在考核尖子班和普通班老师时,首先,不能搞一刀切只看成绩,也要看学生及班级的其他方面,如成绩推进率、班级纪律、学习氛围、学生思想品德转变等。其次,为了调动全校老师的积极性,带尖子班的老师同时跨带普通班,这样考核会更公平。

最后,希望我的回答对你能有所帮助,不足之处,请指正。




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