名校毕业的学生，不少人还没毕业就被阿里、华为、腾讯一抢而空。他们拿到的offer往往非常可观，其中不乏一毕业就能拿年薪的同学。小编总结整理了一下，大部分名校毕业生不愿去考公务员，原因大致有5点。
1.原本就业机会就多
大学生的毕业季除了有毕业的哀愁也有就业的喜怒哀乐。不过对于重点大学的学生来说“怒”和“哀”已经被优秀的学历过滤掉了大半，不管是校园招聘还是社会招聘，愿意给他们抛出橄榄枝的企业不会太少，他们的就业顺利与否往往取决于他们自己的意愿，这一点是与处在被选择地位的普通学生有很大的区别的。他们如果能很顺利的进入社会任职，就不太会去大费周折的考虑考公务员了。
2.名校的学历太浪费
公务员的招考，绝大部分只要求本科、或者研究生，但是，很少有职位要求，你是名牌大学，还是一本，还是二本，也就是说，在公务员招聘考试中，如果要求是本科，那么北大的本科，和某某理工学院的本科，是一样的，没有本质区别。这样一来，名校的光环、名校的学历溢价，就没有了它的用武之地。所以，大多数名校毕业生，会觉得，去考公务员，对自己的学历来讲，是一种浪费。
3.公务员招聘的岗位不合适
一个刚出校门的能力学历具优的大学生必定是有很大志气的，他们有以自己为主角的职业设想。公务员岗位中虽然有不少高质量的岗位适合他们，但是这些岗位的级别越是高对学生的限制也越多。有的岗位卡年纪，有的岗位卡专业，更有的岗位卡学历，所以并不缺工作的他们也不会盯着公务员不放。
4.收入差距巨大
无论读书无用论持有者怎么说，统计数据就是表明，名校毕业生的平均收入，要高于一般学校的毕业生，这是不争的事实。所以，名校毕业生，更有能力在市场上得到高薪的工作，而这些工作比公务员多出来的收入，能够完全覆盖工作更加忙碌这个不足。因此，从经济角度讲，名校毕业生，没有考公务员的理由。
5.体制内没有用武之地，突显不了自己的优势。
实事求是说，但凡是名校毕业生，都多少有两把刷子，但是在体制内，99%的工作，是不需要超乎常人的智力的，能力太强的人，在体制内反而会觉得毕生所学，完全没有用武之地，这样时间久了，一来是学的东西完全荒废了，二来对于创造力，也是毁灭性的打击。公务员考试之所以被很多学生当成人生的“出路”，很大程度上取决于公务员考试的一个特点—公平。公务员考试让很多学生摆脱了对自己学习成绩和能力的偏见，通过与否唯一的执行标准就是一张考卷。而学生只要符合报考标准，不管学生是三本学生还是研究生，也不管学生是不学无术还是能力优秀，都可以和别人一起坐在考场上一较高下。虽然重点大学学生的学历和能力都高人一等，但是在公务员的考场上是很少有他们发挥的空间的。而让他们放弃自身的优点去在公务员考试上重新开始，他们是不愿意也不甘心的。
在我们一般人的印象中，公务员这份工作虽然比较稳定、光鲜，但是并不被一些名校毕业生看重，因为他们有更多的选择，反而很多二三本高校的毕业生因为就业难，对公务员是情有独钟，很多人甚至将公务员当做唯一逆袭的途径。那么问题来了，名校毕业生是真的不愿意当公务员吗？
根据《2019年北京大学毕业生就业质量年度报告》北大数据，2019年，北大一共有2822人，已经和用人单位签署了第三方协议。而这些签三方协议的北大学子中，有17.08%的毕业生，进入了党政机关。党政机关是一个什么概念呢？说白了，就是公务员机关。也就是说，超过480名北大毕业生，2019年都去当公务员了。相比之下，北大公布了2019年毕业生选择自主创业的人数，多少人呢？仅仅50人。分别是：本科生10人、硕士生34人、博士生6人。
每年毕业季，各个省市的组织部都会派人到北大招收选调生，只要通过测试，学生就会被录用。录用后的选调生拥有行政编制，是妥妥的公务员，而且选调生是后备干部，未来的发展前景非常不错。
试想，如果名校毕业生们都向北大毕业生学习，将来，最优秀的资源都流向公务员行业，那么其他行业又怎么办呢？
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名校毕业生毕业之后去当公务员，一定程度上相当于“杀鸡使用牛刀”
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名校毕业匹配公务员收入，没问题呀
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雨我无瓜
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