小何的扶貧日記
【木子圈圈觀點】既然能夠升職，只是需要去鄉鎮鍛鍊兩年，我建議你可以考慮這樣的升職方式，畢竟每個人都希望有好的發展前途，去鄉鎮鍛鍊也沒什麼不好的。
不知道題主是在什麼層級的單位工作，但不管在哪個部門工作，要想進一步往上升遷，有一定的基層工作經歷是必要的。
如果題主是市級機關公務員，那去鄉鎮工作不過就是為了基層工作經歷，就是一次鍍金之旅。一般來說，市級機關都會要求有兩年基層工作經歷，有了基層工作經歷，你才符合進一步提拔重用的條件。這種狀態下去鄉鎮工作，一般編制都會保留在原單位，在鄉鎮僅僅是掛職而已。
如果題主是區縣部門公務員，要升職的話一般都會考慮去鄉鎮任職，這個時候你的編制關係就會隨工作變動調整到所工作的鄉鎮，這個時候你到了鄉鎮工作，再想回縣城的話可能就需要機遇和運氣了。
以上兩種情況，在我的工作經歷中都有遇到過。
因此，如果有個升職的機會，但要去鄉鎮鍛鍊兩年，應該怎麼抉擇呢？其實個人更傾向於去基層鍛鍊，具體來說可以有以下考慮。
首先， 如果題主是市級機關及以上公務員的話，去基層鍛鍊又能升職，最後還能回到原單位工作的話，這是一個大好升職機會，相信沒有人不願意下去。如果題主是區縣公務員的話，下鄉鎮也是個人職務升遷，只要下去後好好構建良好的人際關係，以後還是有回來的機會。
其次，題主最擔心的應該是去太遠的鄉鎮任職，週末沒辦法和家人團聚，在個人與家庭間難以抉擇。說實話，能夠升職對個人來說誘惑力很大，體制內的人不就盼望著有朝一日能夠升遷嗎？況且現在鄉鎮公務員很多，大家的工作狀態都是一樣的，去了鄉鎮後對自己也是一個很好的基層鍛鍊機會，雖然其中會犧牲個人時間，但如果只是去工作兩年就會回來的話，這個困難也是可以克服的。
最後，個人升遷總會面對這樣或者那樣的困難，作為體制內的一名公務員，基層鍛鍊也是個人升遷的一次機遇，如果能夠抓住這個機遇，在個人前途上再進一步，我們又何樂而不為呢？
最後，我想再強調一點，鄉鎮工作雖然辛苦，但也不要想的太複雜，如果自己只是去工作兩年就返回原單位，那這樣的機遇就要抓住，不要有任何猶豫。
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木子職說
在政府工作，有機會就上，不要遲疑，
首先，升職機會在政府系統，屬於比較稀有的資源，既然來了，你就的抓住了，這個時間點是你的機會，過了，或許就得等到幾年以後，也不見得會有同樣的機會。
其次，去鄉鎮鍛鍊，肯定是有利於幹部成長的。鄉鎮屬於事情多，責任大的單位，而且人情世故特別多，如果你在鄉鎮的這段時間，能把這些處理好，也會更突出你的工作能，為以後繼續成長打下基礎。
最後，選擇放棄，你或許覺得只是失去了一次機會，但後果比你想象的嚴重的多。比如推薦你的人覺得你屬於拈輕怕重的類型，不能承受環境艱苦的工作，這標籤一旦貼上，就很難去掉。
所以，不論是從個人發展、樹立個人形象等方面來說，你都不適宜選擇放棄，請三思。
貧困山區的亮光
聽我一句，去鄉鎮掛職鍛鍊。那是上級組織部門選中了你是培養對象以後擬提拔的苗子。
