你們覺得生活中的“文化”對你的工作幫助大嗎?

逝水如斯文


真正的“有文化”,是深入精神靈魂的,包括語言文字、信仰信念、價值觀念、風俗習慣、行為方式等等,所以,總體上來說,文化對於自身的生活、工作都是有巨大影響的。

當然,任何文化都是適應社會環境的產物,都有其優點,也有其不足,所以並不是完全都對工作具有幫助性。

與西方文化相比,中國傳統文化中的自強不息、團結協作、堅韌不拔等工作是有幫助的。但是,過多的服從、從眾、忍耐而少了獨立、自由的精神,也是利弊皆有。尤其是當你與西方人同臺競技時,這種優點和缺點都會同時表現出來。


WILLSON39


文化是一個漢語詞語,拼音是wén huà,英文是culture,文化是相對於經濟、政治而言的人類全部精神活動及其產品。是非常廣泛和最具人文意味的概念,簡單來說文化就是地區人類的生活要素形態的統稱:即衣、冠、文、物、食、住、行等。東西方的辭書或百科中卻有一個較為共同的解釋和理解:文化是相對於政治、經濟而言的人類全部精神活動及其活動產品。

作者提問生活中的文化從界定來說具體指的那些方面有些模糊,來源於生活的文化對工作幫大麼這還是可以回答的,從個體來說生活中的文化對工作能起到積極的作用,至於大還是不大卻不能簡單的做判斷。人是社會動物,人與人在交互的過程中由於知識的背景,成長的背景不盡相同,對於同一事物的評價標準,相互間都是有差異的。同理,從生活中的文化可以幫助我們提升自己的“情商”,道德素養,但不一定是符合公司的企業文化和價值標準的,在不同的文化環境中,有時候甚至是起到消極的作用。

舉例來說我們在生活中經常說要莫要以牙還牙,凡事禮讓三分,因為生活中我們常見的是雙邊的。間簡單的關係,孔融讓梨,是低成本的行為,但有著高品格的附加值;但在工作中除了合作之外公司和公司間是競爭關係,市場中是叢林法則,有著更為複雜的關係,競標的過程中禮讓三分,競標失敗帶來的最直接的經濟損失,還有其他的利益損傷。

再到聯繫到最近國家的層面,國與國直接的關係就更為複雜,新冠疫情下中國通過上下一心的努力已經抑制國內疫情蔓延,疫情防控重點轉向了防控境外疫情輸入。疫情全球蔓延,作為負責任的世界大國,我們也騰出手去幫助其他的國家,可在這過程中上演了無數的農夫與蛇的故事,開始同樣是禮讓三分,可別人不依不饒,全無道德的抹黑,汙衊持續不斷。如果繼續禮讓三分那不就是默認了別人的抹黑、汙衊?這時候是不是有理有據有節的以牙還牙,以眼還眼更合適?

生活中的文化對工作幫助大麼,大,完善人格,樹立正確的三觀,生活中的文化是傳承下來的大智慧。但生活中的文化在不同的文化環境中表現出來的效果是不同的,因為個體文化與集體文化,個體文化與社會文化,個體文化與世界文化都是存在差異的,求同存異能減少衝突,另一方面立足文化自信,理解文化差異,在不同環境下做出必要的判斷,有理有據有節的去堅持正確的文化也是很重要的。


荀荀勸學


我覺得在我的生活中的文化對我的幫助很大,媽從小就教育我們說,人要要自律,當著人的面傷人的話少說,當你年輕的時候,什麼都不懂,要吃得了苦,別人才會毫無保留用心的把知識傳授給你。同時還要謙虛。要早睡早起,早起的鳥兒有shi吃。要注意身體,身體是自己的,當你有病了,痛苦沒人給你分擔。我覺得只有父母愛對我們才是最無私,最偉大的!當我們長大成人,走入社會參加工作才深有體會,大人對我們的苦口婆心的教導,我們是受益匪淺的。傳授很多給我們做人的道理。我還記得非常深刻,我一畢業就到我老爸他們那個運輸集團公司去學修車,我剛進去,啥也不懂,但是我非常的勤快,我很願意幫忙,像那個清洗的工作啊,也是非常基礎的工作量也是非常大的,我們那時候有五個工位,自己活幹完的,馬上就給老師傅去幫忙,他們在看那個小夥子,非常勤快,大家都願意教我,像無論那時候學徒一般都是三年嘛,三年以後看那個能力嘛,像我當時我就說可以單獨的操作了。我和他們要處理的非常的融洽,工作也比較協調,當時領導都非常喜歡我。後來單位裁員效益也不是很好,我們就自己出來幹了,我那個時候學個駕駛員還是覺得挺高大上的,後來去考了個駕照,開十多年中巴車,後來我又轉行了,我又去做那個酒的代理銷售,現在我一路走來,大人那個潛移默化言傳身教啊,我們真是收益無窮。


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