工
资
那
些
事
4月14日下午，我区在九堡街道召开了推进“江干无欠薪”六项制度落实现场会。区委组织部副部长、区人力社保局党委书记、局长朱红，以及区政府办、区人力社保局、区住建局分管负责人，钱塘智慧城、各街道分管负责人，全区劳动保障监察工作人员和20个样板项目负责人、劳资专管员参加。
与会人员在杭州中豪建设工程有限公司艮北新区单元G1601-R21-01地块（牛田村）拆迁安置房工程项目部观摩了“无欠薪”创建落实“六项制度”标准的动静态台账，随后深入工地一线实地参观了该项目部实名制管理标准化建设、施工操作规范化建设及“无欠薪”创建氛围营造等工作开展情况。
现场，朱红局长对建设方、施工方“无欠薪”创建所做的工作予以肯定，随行的样本项目负责人、劳资专管员也都认真听取了该项目部的情况介绍。
随后，在东方电子商务园24幢1楼多功能报告厅召开交流会，杭州中豪建设工程有限公司介绍了该公司“无欠薪”六项制度的落实情况，各样板项目负责人、劳资专管员围绕“六项制度”落实工作台账进行了现场交流。区劳动保障监察大队大队长张铭就如何硬化“动静态”台账提出了具体的工作要求。
敲 黑 板
- 2020年5月1日起施行 -
为规范农民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资报酬，2019年12月4日，国务院第73次常务会议通过了《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》）。《条例》分七章，共六十四条，从落实主体责任、规范工资支付、明确清偿责任、重点领域治理、强化监管等方面作了具体的规定，2020年5月1日起施行。该《条例》是建国以来我国第一部保障农民工工资支付综合性法规，是近年来治理欠薪工作成功经验的制度化提升，是实现根治欠薪目标提供了坚实的制度支撑和法律保障。
为切实提高企业依法支付农民工工资的自觉性，增强农民工依法理性维权的意识，营造维护农民工劳动报酬权益的良好舆论环境，区人力社保局还从4月起组织开展《保障农民工工资支付条例》学习宣传月活动。
立体宣传，提高《条例》普及知晓率
开展《条例》宣传月以来，在区根治欠薪攻坚行动专班每周例会上，区防范处置企业拖欠工资工作领导小组成员单位先行对《条例》进行传达学习、解读、释疑。与此同时，通过政府门户网、微信公众号、LED大屏幕及在建筑工地明显位置悬挂横幅、摆放展板、张贴宣传画等线上线下形式，向企业和农民工朋友进行广泛宣传。
组织培训，提高监察队伍执法能力
根据当前疫情防控不松懈、“无欠薪”创建考核进入冲刺阶段的实际，区劳动保障监察大队利用业余时间组织全区65名劳动保障监察员进行集中夜学，在开展《条例》学习的基础上，结合典型案例组织互动问答，让全体队员执法能力得到有效提升。同时，通过送《条例》下基层活动，积极推进“个人自学读本+线上阅览课件”等学习方式，使工作人员吃透《条例》内容，增强执法内功。
现场解读，引导劳资双方落实《条例》
朱红局长带队赴建筑工地督查“无欠薪”创建工作，将编印成册的《条例》送进工地，并就如何学习领会、贯彻落实好《条例》向建设方、施工方提出了具体工作要求。一方面，深入建筑工地和生产一线，借助“无欠薪”创建落实“六项制度”问题整改销号之机，向一线工作农民工进行《条例》宣传；另一方面，走进项目部，围绕《条例》中针对建筑业的重点内容，向建设方、施工方进行面对面答疑解惑，全面有效引导企业规范用工行为。
供稿：区劳动保障监察大队
