访谈:《作风建设永远在路上》——新城办

好的作风是干事创业、推动发展乃至做好一切工作的重要保证。为不断巩固党风廉政建设成果,营造风清气正干事创业的良好政治生态,新城街道办事处坚持教育、制度、监督并重,持续发力、持续加压,全面开展深入纠“四风”、持续转作风三年行动,不断强化纪律建设和作风建设,为活力新城、实力新城、魅力新城建设提供坚强的精神动力和智力支持。

访谈:《作风建设永远在路上》——新城办

一是以身作则带头抓。坚持廉洁自律,要求一般干部做到的自己首先做到,坚持把自已摆进去,带头查纠“四风”新问题。发挥领导班子表率作用,要求班子成员率先垂范、以身作则,带头查摆、整改作风“不严不实”等突出问题。抓好干部日常监督管理,引导机关干部明责、知责、守责,不触“红线”、不越底线。

访谈:《作风建设永远在路上》——新城办

二是注重教育及早抓。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为载体,不断强化干部队伍思想政治和能力素质建设。把纪律教育融入党员日常教育管理之中,实现纪律教育的经常化和常态化,引导广大党员干部筑牢拒腐防变的思想和道德防线。强化“以案促改”,利用身边人身边事的真实案例,进行反面典型的警示教育,抓早抓小,避免 “小节”酿成“大错”。

访谈:《作风建设永远在路上》——新城办

三是突出重点具体抓。采取明查暗访、随机抽查等方式对干部作风进行督查,重点督查服务群众意识强不强、干事创业作风硬不硬、遵纪守法纪律严不严等方面的问题,特别是在涉及群众利益的拆迁改造、“三无”小区整治、社区规范化管理方面,不断强化党员干部的服务意识、纪律意识,让广大党员、干部受警醒、明底线、知敬畏,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,真正敬法畏纪、遵规守矩。

访谈:《作风建设永远在路上》——新城办

四是强化执纪严肃抓。开展“四风”问题专项监督检查,认真查找“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义的新表现,坚决防止“四风”问题反弹回潮,以永远在路上的恒心和韧劲深入抓好作风建设。加强对涉及群众贴身利益的征地拆迁、精准扶贫、困难救助等领域始终保持高压态势,对查出的问题一律公开曝光,对党员干部违规违纪行为一律采取零容忍、严惩戒,不留情面、不搞例外,做到有违必究、决不姑息,真正使八项规定成为铁律。

县新城办党工委书记、主任 孙耀平

访谈:《作风建设永远在路上》——新城办

作风建设永远在路上。我们要继续党以彻底的自我革命精神推进全面从严治党,把作风建设转化为服务群众的强大动力,转化为深化改革、推动发展的具体措施,全面加快活力新城、实力新城、魅力新城建设步伐。

采编:卢旭

编辑 | 张健雅

审校 | 赵晓培

监制 | 梁占杰 张志武


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