你有哪些職場打怪升級的必備工具,一定要分享給職場新人的?

寧玉新


說到職場打怪升級的工具,我想自己還是有一點經驗值得分享的,在這裡一一分享出來,希望對大家有幫助。

一、辦公軟件類

1、思維導圖工具:Mindjet

作為職場人,必須要有一個適合自己的思維導圖軟件,我自己在工作的這些年裡,每當思考問題陷入困境的時候,我就會打開導圖軟件,建立標題,寫好一級標題,看著寥寥無幾的一級標題,看著看著靈感就來了,於是開始添加二級標題,做著做著導圖很快就豐滿起來了,後來養成了隨手就用思維導圖的習慣。當然,思維導圖還有其他的一些軟件,比如Xmind、幕布等等。

2、islide插件

這款插件作為職場新人做PPT的神器,一直以來都是插件中的寵兒,一年99塊錢的會員費,不算貴,但是裡面的內容和實用性,足夠你用。當然這款插件也支持WPS版本,可以進入islide官網下載。

3、方方格子

這也是一個插件,適用於excel中,對於函數基本不認,快捷鍵基本不會用的新人來說,這個插件算是excel插件中的寵兒了。

4、Adobe DC

可能很多人沒聽過,這個是Adobe軟件套裝中的一個,用來編輯和閱讀PDF。為什麼重點推薦呢?因為我個人認為有幾個優點:一是可以將PDF導出為PPT、word等多種形式,而且格式不會亂;二是可以去除或添加水印,操作方便;三是可以任意編輯PDF中的內容並導出為高清大圖,當然還有很多其他的實用功能。

5、PS

我經常喝PPT為伴,那麼有些東西在PPT中沒有辦法實現,所以就要用到PS了,其實完全不用非要像設計師那樣掌握PS的所有功能,學習掌握一些自己經常用的功能就OK。

二、辦公網站類

1、創客貼

集合了各種場景下的設計模板,會員費也不高,易拉寶、海報、名片等應有盡有,這個網站我到現在還在使用。

2、易企秀

H5平時在工作中用的不是很多,但是碰到重要的宣傳類事情需要做一個H5的時候,你總不能告訴領導我會不做吧?

3、熊貓辦公

音效、配樂、免扣元素、圖片、視頻、PPT模板、簡歷模板,在這裡你都能夠找得到,當然會員費99,我也毫不吝嗇的充值了,說到這兒不免感嘆一下,每年給一些軟件和網站充值的會員費都夠自己吃好幾頓大餐了,沒辦法,誰讓自己熱愛工作呢?

4、B站

現在進入職場的新人,B站是學習的重要平臺,在這裡也能看到各個領域的大神作品和教程,所以我也沒有拖時代的後腿,緊跟00後的步伐。


當然,還有很多很多可以推薦給職場新人的工具,但由於自己的工作偏重設計方面,所以像PR、站酷、UI中國等這樣的東西關注的多一些,屬於小領域,這裡就不一一贅述推薦了。以上就是我要分享的全部內容,歡迎在評論區留言交流!


知略PPT


前幾天正好在微頭條有這方面的分享,希望能對你有所幫助

1.養成鎖定電腦的好習慣。起身離開電腦時,關閉所有網頁,鎖定計算機。不僅僅是個人隱私,一旦公司有資料外洩,肯定第一時間鎖定在新入職員身上,自己做好的同時也能防止別人不懷好意,小習慣能幫你避免大麻煩!

2.若你看到了一些關於公司的問題,不要提出意見,剛入職需多聽少說多做,做好自己分內事即可。仔細想想連你一個新來的都能看出問題,這些老員工又怎會不知啊,有些公司內部潛在規則,時間久了自然可以洞悉。

3. 在和同事相處中,不要問不合適的問題,尤其是一些私人問題。每個人都有他的雷區,除非對方主動提起,不然不要冒然發問,類似婚姻狀況或者另一半的職業什麼的。職場並不是朋友圈,一些你以為無關痛癢的話題,可能是對方的痛點,每個人都有各自的性格特點,不要過分打聽。

4.不要主動應承一些與自己本職工作無關的雜事。無論什麼行業,什麼部門,總會有一些跟工作關係不大的雜事,雖然難度不大,但一般做起來很費時。這時候一定不要主動應承!因為只要你做了一次,大家就會默認這成了你的份內之事,以後再遇到這些事都會讓你去做。而且由於這些事跟主要工作關係不大,即便你做得很好,也沒有人會感恩,更不會放在心上,他們只會認為你做了一件誰都可以做的事。

5.學會忍耐領導的脾氣,只吸收對你有用的訊息。每個領導都有各自的缺點,領導們承受的壓力也和職員不同,領導遷怒於你的時候,其實是他自己的問題,管理不好自己的情緒,或者就喜歡這樣對待員工,在你沒有成長之前能做的也只有忍耐,這不是壞事,有容乃大,不消耗無謂的精力!




胡思妄語


分鐘一些職場個人小技巧!

(1)確定目標,任何崗位進去都對自己定下一個目標,升職加薪學技術,體驗生活都可以。工作中有了目標就會知道自己想要得到什麼,對失去的不會太過在意。

(2)虛心請教,主動學習。本職工作要做好,逐步提高自身能力,本崗事物處理得心用手。虛心接受同事領導的指教,並採納符合自身的觀點。

(3)幫助部門同事,提升團隊認可度。對需要幫助的同事,給予支持。相處中認可同事的為人,性格,癖好,語態等。

(4)心態擺正,中正平和,不驕傲,不得瑟。獎勵到手要感謝同事的幫助,處罰到手要不惱不怒,冷靜思考個中緣由。

(5)支持並配合領導工作,凡事站在領導角度思考一番,可以更好的開展工作,事務處理上也會更加容易。

職場中脫穎而出,要毅力與韌性。凡事有因才有果,在一個大灶內吃飯,凡事多琢磨,會得到很多意向不到的收穫。切記,琢磨的不一定對,還是要謙虛學習。


萱萱資料整理


就三點:
1⃣學會打扮下自己,包括男士,那麼女士更要化妝了,男士要注意簡潔乾淨。給同事和領導好的第一印象。
2⃣不要隨時去打斷別人,在你自己覺得對的時候,別人看來很傻。
3⃣不斷的學,不斷的學,不斷的學
最後,懂得小事情上發脾氣,側面告訴他人 你不是好欺負的。。
~以上(詳細看視頻)

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黃杯杯


以下是寫給職場新人的。

第一:不要去算計得失。特別是年輕人,因為眼界格局的限制,所謂的聰明,其實都是小聰明小算計。害遠遠大於利。

第二:不要忘記讀書上課的流程。筆記和複習這個東西在職場更好用。

第三:建立職業規劃。最好請教前輩。不要自己來設置。因為很多職場新人並不清楚行業規律和發展態勢。

希望對你有所幫助。


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