拜託了職場
我接觸過多領導，不管是實幹型還是思想型，都各有千秋。
因為個性的原因，實幹型的就是喜歡實打實的去做，任務派下來多半實幹型的領導會直接參與一起做，時間有限你從某一方面實施的過程多，相對會使另外一些方面實施得少。
對於作為他們的下屬，怎樣才算對你來說比較好，簡單來講就是（事與薪），多數實幹型的領導他的下屬事會比較多，因為他好使，就好比你好使，你同事不好使，你的工作量絕對比他多一樣！多數思想型的領導要莫平步青雲，要莫滾蛋。因為他能給你許多方法作為某些事的處理手段。這種領導的下屬待遇會比實幹型的強。
為什麼這麼說，思想型的手段比較多，在企業裡思想型能走到管理最高處，實幹型恐怕不行，那麼思想型的領導資源自然會比實幹型豐富。
最終你喜歡哪種類型其實看你個人性格，所謂“道不同不相為謀”，“物以類聚人以群分”。
Aman鄭先生
實幹型的老闆注重講實話，重實效，比較務實，對待員工也會像兄弟姐妹一樣。思想型的老闆注重動腦筋，搞形式主義，事事追求完美。總之思想型的老闆接觸官方，協調問題能力要好於前者。
用戶2715256330032
比較喜歡“思想型”老闆
領導幹部大致有"思想型"、"實幹型"、"智囊型"、"組織型"等幾種類型，在這些類型中，屬於"帥才"的是"思想型"和"智囊型"。
“思想型”老闆搭配“實幹型”員工是最佳組合，老闆指揮戰略方針，員工執行落實計劃，可以按照九型人格的分析組建最佳團隊。
雨香職場說
都不喜歡，我喜歡老闆吃肉能給員工喝帶點肉的湯
ns雪茄
我喜實幹型老闆。
用戶1543620226621果
首先我的回答僅代表步入職場不久的小白，我更喜歡實幹型的領導，他可以讓你迅速成長在自己的專業領域。不用再去搞一些複雜的人際關係，專心做事更有利於自己的提升。
七環的故事
對我好的，其它的重要嗎。
SixHero
不管是實幹還是思想型的老闆，我喜歡理解員工的老闆。
化身石橋19675522
當然是實幹好，思想只是口似心非
多彩貴州阿亮
不管是思想型的還是實幹型的老闆
1: 具有全球戰略的格局和眼光。
2: 要有10~30年的企業規劃。
3: 為企業和員工利益著想的老闆
如能達到3點，都是受歡迎的老闆。
