渭南市 高新区:建立考核调度机制 助推追赶超越提质提效

为充分发挥考核工作的综合协调和桥梁纽带作用,进一步完善重点项目、重大工作、重要任务推进机制,加强工作调度力度,近日,渭南高新区积极搭建平台,建立了追赶超越调度会工作制度,推动全区经济社会发展提速提质提效。


渭南市 高新区:建立考核调度机制  助推追赶超越提质提效

渭南高新区建立追赶超越调度会制度


坚持问题导向,紧盯短板寻病因。坚持聚焦问题、分析问题、解决问题的原则,采取集中调度、专题调度和现场调度等方式,每两个月针对市考指标推进滞后、重点项目进展缓慢、重大工作落实不力等问题召开调度会议,由职能部门集体“把脉”,研究制定整改措施。同时,针对重大问题和事项采取“一事一议”,随时召开,帮助责任单位把“病根”找准、把“药方”开好。

建立整改台账,狠抓落实求实效。定期汇总梳理重点工作中存在的问题,及时建立调度工作台账,要求各相关单位对列入调度研究的事项认真分析原因,查找问题的梗阻部位,制定推进计划,形成工作推进时间表和路线图,将任务分解细化、落实到人,全力做好整改工作。

强化结果运用,助推工作提质效。在每次调度会后,印发整改责任清单,明确整改任务及时限要求,进行挂号督办,对已落实解决的问题及时予以销号,将结果纳入各单位季度绩效考核中,以制度落实确保“追”有增量,“赶”有质量,“超越”有含金量。(供稿:党群工作部 李涛)

本文转载自"https://www.toutiao.com/item/6818355308067291652/",文中观点并不代表本号观点。本号尊重原创版权,如有冒犯,请私信立即删除。同时欢迎各类投稿。

"


分享到:


相關文章: