2020河南事業單位招錄陸續開展，那麼都有哪些特點呢、招錄機構有哪些，小編在此為大家簡要分析，幫助大家為即將到來的2020年河南事業單位考試打下堅實的基礎。
1、招聘特點
(1)考試特別分散
事業單位考試由於沒有統一組織，所以考試比較分散，幾乎全年都有事業單位考試。
(2)考試科目不一
事業單位考試由於不是省人事部門、考試中心統一組織考試，而是由各縣、市級單位自行組織考試，因此考試科目不固定。一些地方考公共基礎知識，也有一些地方考公共基礎知識+職業能力測驗，還有一些地方考行政職業能力測驗+申論，同時，事業單位經常會涉及到學校、醫院等的招聘，所以也可能會考教育學、醫學的專業知識。
(3)備考時間較短
省考、國考從報名到筆試，一般會有一個多月的間隔期，而事業單位考試中，這一間隔期一般只有二十天左右，更有甚者，只有一週左右。
(4)招錄人數有限
事業單位考試一般以縣、市級機構為單位，因此招錄人數有限，一般在一百人以下，當然，市級統一組織的事業單位考試，招錄人數可能達到幾百人。
2. 主要招錄單位
(1)學校
(3)行政機關附屬事業單位
…………
3. 改革方向
最近幾年，事業單位聯考趨勢明顯。事業單位聯考是指多省份以相同時間、相同內容、相同評分標準的形式進行的跨省事業單位聯合考試。
聯考的根源來自於事業單位改革在上海、浙江等地的試行。2009年，上海首先試行新科目《綜合應用能力》;
2010、2012年，新科目陸續推廣至湖北、浙江兩省;2015年初，人社部發布《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)》;
2016年，考試規模擴大，共有湖北、廣西、雲南等十省參加;2019年，事業單位聯考經過9年的發展與完善，已經成為覆蓋全國三分之一省份、報考人數超過百萬的重要招考。
事業單位聯考筆試基於崗位的不同要求，分為五類：綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫療衛生類(E類)。五類筆試的公共科目均為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，但具體內容有差別。
河南省尚未參加跨省聯考，省內也沒有較大範圍的聯考，最多為市內事業單位的聯考。
但隨著事業單位人事管理制度的深入改革，河南省並不排除參加全國聯考的可能。但目前，河南還是以各地市自行組織事業單位考試的方式為主。
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