派出所——創新“楓橋經驗”
“千方百計調解好矛盾糾紛，守好第一道防線。”這是近日記者在永靖縣各派出所採訪時聽到最多的一句話。
永靖縣公安局各派出所積極創新和發展新時代“楓橋經驗”，把“三位一體”管理工作作為創建“楓橋式公安派出所”實踐活動的有力抓手，以實戰、實用、實效為著力點，以標準化、流程化、精細化為切入點，與社區、物業整體聯動、主動聯合，查找分析問題隱患、糾紛源頭，將所有風險隱患全部列入視線，把可能影響社會穩定的風險摸清摸透，按照嚴格精準管控、無縫對接的工作要求，成立以社區民警為組長的信息採集攻堅小組，從局機關各部門抽調150名民警補充到派出所，加強信息摸排採集力量，以社區為單位，分類採集動態鮮活基礎數據，逐人登記造冊，建立紙質、電子臺賬，錄入對接“一標三實”信息平臺。
“您好，我們是社區工作人員，請您如實填報家庭信息。”
社區是信息採集的主陣地，信息採集工作開展以來，永靖縣的各個社區立足自身實際，發動社會力量，整合有效資源，以全縣各單位抽調的1200名幹部為主力，向每個社區選派5至6名民警，分區域加強指導培訓，解決技術難題，充分發揮社區人員、網格員、信息員人熟地清的優勢，深入開展“敲門行動”，分早、中、晚三個時間段錯時入戶採集、填報，對所有人做到行知去向、動知軌跡。
“有事就找樓管員”“樓長就是大家長”。在永靖縣，許多的小區物業身處細枝末端，起著承上啟下、協調連接的紐帶作用，信息採集工作開展以來，全縣整合調配180名物業管理人員，強化協調配合。樓管員、樓長相互協作，各司其職，以居民微信群發佈提示信息、樓門處張貼通知等方式，將信息採集觸角延伸到社會每一個角落，多渠道、全方位、寬領域獲取各類信息資源。（記者 陳孝志）
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