近年来，固镇县王庄镇坚持采取四项措施，强化流动党员管理，取得显著成效。
一是健全党员管理制度。实行镇党委分片包抓农村党支部、机关党员结对帮联农村流动党员制度，进一步健全流动党员定期思想汇报、流动党员外出报备等制度，建立管理台账，确保流动党员“不离党、不掉队”。截至目前，全镇共有党员1022，其中流动党员292人，占全镇党员人数28.57%。
二是建立党员档案信息。利用全国党员信息管理系统平台，做好党员信息库建设，建立个人基本信息动态档案，确保流动党员纳入组织管理。截至目前，流动党员中有稳定工作人员86人，临时性或个体户183人，无业人员23人；本科及以上学历36人，大专49人，高中及以下207人。
三是推动流动党员转出。各村（居）组织委员定期联系各村流动党员，动态掌握其工作生活情况，对在外工作、学习、生活的有固定党支部的党员，镇组织部积极与其对应的党组织联系，让更多的流动党员组织关系落在工作、学习及生活所在地，便于就近、及时开展党组织活动。截至目前，流动到省外191人，省内101人；正在对接预计转出人员26人。
四是创新流动党员管理。各村（居）建立流动党员“网上党支部”、党支部委员与流动党员“1+X”结对联系机制，采取电话、微信等方式，实行流动党员“四个一”联系制度，每月向流动党员推送1次学习资料、每季度汇报1次思想动态、每半年交流1次学习心得、每年组织1次流动党员集中“补课”，确保流动党员教育管理全覆盖。
（安徽先锋网）
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