發揮黨群組織優勢 築夢搬遷幸福之家
——銅仁市“新市民·追夢橋”助推易地扶貧搬遷後續工作
聚焦搬遷後續工作，按時打贏脫貧攻堅。
近日，銅仁市緊扣目標任務，按照“五步工作法”要求，市、縣“新市民·追夢橋”工程專班及時開展業務培訓，這是繼全市動員部署會議後，再一次吹響了集結號。目前，在全市144個易地扶貧搬遷安置點整合掛牌設立了126個服務中心，打造13個市級示範點，形成了以點帶面、點面結合、示範帶動、整體推進的格局。
強化組織領導
“聚焦群眾所急、黨政所需、工青婦所能。”銅仁市“新市民·追夢橋”工程動員部署視頻會議召開後，各級各有關單位部門迅速行動。
各級黨委政府以“品牌建設年”為契機，以“新市民·追夢橋”工程為龍頭，堅決把易地扶貧搬遷後續扶持“五個體系”建設抓緊抓實抓出成效。
成立市級工作專班，由市委組織部主要領導、市人大和市政府有關領導擔任組長，市委辦、市政府辦、市委組織部、市總工會、團市委、市婦聯等24家市直單位負責人和各區縣黨委的分管領導作為成員。下設辦公室，建立聯合辦公制度，及時協調工作推進工作中遇到的困難和問題。
各區縣也紛紛成立工作專班，建立縣鄉分管聯繫領導掛點包保制度，由縣、鄉相關分管聯繫領導掛點包保，明確聯絡員負責日常工作推動。
由市委組織部、市督查督辦局及工青婦組織組成市級巡迴指導組和督查督辦組，採取多種方式進行督促指導，有力推動各項工作落地。
起草印發《銅仁市工青婦組織實施“新市民·追夢橋”工程細化方案》，從20個方面61條具體措施細化搭“五橋”、建“五家”，進一步明確了總體要求、目標任務、工作思路、重點工作和保障措施等內容。
13個市級示範點明確分管領導協調面上的工作，安排聯絡員負責溝通協調，工會、團委等單位派專人負責辦公，接受上級工作專班的業務指導，接受安置點聯絡員的具體工作安排，實行“一日五事”制度。
目前，銅仁市成立了1個市級專班，下設1個專班辦公室和5個工作組，縣級成立12個專班，建立了聯合辦公制度、縣鄉分管聯繫領導掛點包保制度和信息報送機制，24家市直部門成員單位主動參與、積極配合、全力支持。
強化資源統籌
“整合資源，才能提升服務水平。”萬山區丹都街道旺家社區黨組織書記羅煥楠是從街道選派下來的優秀幹部。
該社區為了更好地服務搬遷群眾，共設立了黨總支1個、支部2個，實現社區黨組織建設全覆蓋。把社區“兩委”優秀青年幹部和春暉使者納入團的隊伍，把優秀團員青年禮聘為春暉使者，建立工會服務站、愛心超市等工會服務組織，建立婦聯服務組織。設置專門的辦公室，掛“新市民·追夢橋”牌子，由社區、工青婦等單位各派出1人進行集中辦公，面對面為搬遷群眾服務。
萬山區旺家社區安置點被明確為市級示範點後，全市各易地扶貧搬遷安置點紛紛學習借鑑，整合工青婦服務陣地，統一掛牌設立“新市民·追夢橋”服務中心，加掛工會、共青團、婦聯工作站牌子。
各安置點所在鄉鎮（街道）黨委（黨工委）分管領導兼任服務中心負責人，安置點社區明確1名專職人員負責日常工作。工青婦組織建立健全組織，團委安排西部志願者常駐每個服務中心，實行集中辦公、共同服務。
“推選搬遷群眾參與社區治理，更能瞭解他們的所需。”碧江區矮屯社區安置點黨組織書記黃昌舉積極探索新的管理模式。
該社區採取在搬遷群眾中推選政治素質好、“雙帶”能力強的黨員、能人進入社區“兩委”隊伍，同步推進工會、共青團、婦聯等群團組織建設，健全基層黨建體系，確保安置區有組織管事，有人理事。
矮屯社區安置點還構建“綜治+社區警務+司法+”的“3+N”大綜治工作格局，將人民調解委員會、警務室、網格包保力量等納入統一管理。以樓棟為單位，探索“四員一長”（信息採集員、矛盾糾紛調解員、鄰里互助關愛員、社區治安巡邏員及樓棟長）管理模式。今年來，該社區調解處理矛盾糾紛、解決困難和問題183起。
各安置點還建立工青婦項目資金縣級統籌機制，推動項目資金向安置點傾斜。
工作開展以來，全市共整合資金約8.9億元，在安置點累計實施項目共53個，真正實現了“新市民·追夢橋”工程有新進展、安置點有新氣象、群眾有新實惠。
強化責任落實
“結合工作職能職責，做強做優‘春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖’、‘拔窮根·助圓夢’品牌活動，在維護權益、矛盾化解、困難幫扶上顯真情。”銅仁市總工會黨組書記、常務副主席楊恩多次到安置點走訪調研。
銅仁市總工會充分利用工會法律援助律師團，實行“互聯網+勞動維權”的工作模式，在安置點為搬遷群眾答疑解惑，提供法律解析、矛盾糾紛調解，24小時為職工群眾提供服務。利用“職工大講堂”，開展新市民培養教育活動12場次，服務群眾1500餘人。
碧江、萬山、石阡、思南、印江等區縣總工會還在安置點定期發佈蘇州市對口幫扶市區企業用工需求，積極向對口市區輸送農民工就業。
“作為在廣大婦女和家庭中具有獨特影響力、號召力和凝聚力的婦聯組織要積極為她們服好務、辦實事、做好事，讓她們走到哪裡都能想到並且找到‘孃家人’。” 銅仁市婦聯黨組書記、主席羅秀紅號召全市各級婦聯在各安置點大力開展“感恩勵志”主題教育活動。
目前，銅仁市婦聯圍繞“新市民·追夢橋”，深入開展感恩宣講，激發搬遷群眾內生動力，並在全市144個易地搬遷安置點上新建了婦聯組織52個，納入原村（社區）管理的婦聯組織76個，婦聯組織建設基本實現了全覆蓋。
全市所有安置點全面建立“新市民·追夢橋”服務中心並加掛共青團工作站牌子，優先配備至少1名西部計劃志願者，實現西部計劃志願者在易地扶貧搬遷安置點全覆蓋。在安置點探索組織成立青年突擊隊，參與社區治理，引導安置點青年積極參與管理社會公共事務，推動群眾工作群眾做，實現自我教育、自我管理、自我服務。
共青團還聯合相關部門開展“為了明天·青春護航益起來”法治精神進社區活動，持續實施“雨露工程”，關愛安置點五類重點青少年群體及服刑人員子女。組織12355青少年服務檯法律諮詢服務志願者隊伍，深入安置點開展法律宣傳諮詢專項志願服務活動。
目前，市級巡迴指導組開展巡迴指導16次，督查督辦組開展督促檢查6期，市縣相關部門開展調研督導200餘次。24家市直部門成員單位整合政策、項目、資金等資源，為“新市民·追夢橋”工程提供必要保障，為打贏脫貧攻堅戰、全面建成小康社會凝聚磅礴力量，為早日實現“一區五地”奮鬥目標積極作為。（張羽洪）
來源 | 人民網-貴州頻道
校審 | 母 丹
聚焦搬遷後續工作，按時打贏脫貧攻堅
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