最近，2020年全年的節假日安排出來了。
在幾個節日假期的安排裡，元旦、五一的安排，讓大家相對驚訝。因為，2020年的元旦只安排休息了一天，而五一又重獲小長假的名號，有了五天假期。
雖然大家對元旦假期僅有一天表示不滿，但更多的網友，還是對“調休”這件事更加嗤之以鼻。
而關於假期安排這件事，郎郎先生也有觀點想要表達。
▲人民日報發佈的2020年一月的放假日曆
我認為
假期是按春節的位置制定的
我覺得2020年整體的假期安排，主要是根據明年春節的位置來制定的。2020年的春節比往年來的都要早，一般來說，春節都在二月份，而且是在二月中旬左右，但今年提前到了一月份。
這就等於，如果元旦假期有好幾天，再加上週末，就馬上是春節了，這中間的日子，估計大夥也沒有心思幹活了。
而且，大家如果在元旦假期裡消費了，馬上又是春節，大家再花錢消費，可能也會沒那個財力，要是出去玩，那也很累，精力可能也跟不上。
所以，如果元旦假期短一些，大家想要玩的心思可能就會稍微收一些。我自己是這麼想的。
那為什麼五一假期又長了呢？其實每一年，到中間的那段時間，就幾乎沒什麼假期。
如果把五一假期拉長一些，就可以把一年裡的幾個長假分佈的更均勻一些——年初有春節長假，年中有五一長假，下半年又有國慶長假，這樣安排，對拉動旅遊業和國民消費都更有幫助，而且更合理。
不同類型的企業
可能要有不同程度的假期靈活度
現在有些人會說，大家的工作壓力都很大，所以單位要給員工多放假。
但我從資本的角度來看，有另外的想法。
我覺得國有單位和中央單位，可以多上班。原因是，他們就算放假，也是帶薪休假，所以，與其讓他們都出去玩，不如去上班，不管手上的活兒多做了多少，總是可以提高一些產能的。
在私營企業或民營企業裡，一般情況下，員工都會比較努力，而且他們也會更靈活的安排假期。現在有些私企是比較容易做的，但有一些就是比較難的，如果碰巧自己是在一個比較賺錢的私企，那就可以獲得比較有彈性的假期安排。
▲郎郎先生在聊“2020年的假期安排”
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