周至县:持续对扶贫领域腐败和作风问题“亮剑”

2019年以来,在市纪委和县委的坚强领导下,周至县纪委聚焦中央脱贫攻坚专项巡视及“回头看”、国家成效考核、省委第三巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈问题,不断细化工作举措、强化监督执纪问责,铁腕惩治群众身边的不正之风和腐败问题,为决战决胜脱贫攻坚提供坚强保障。


提高政治站位,周密安排部署

通过召开纪委常委扩大会、纪检监察干部大会、机关全体干部会议等方式,深入学习习近平总书记重要讲话精神及中央脱贫攻坚会议精神,迅速传达学习中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题和省市县有关会议精神,对标反馈问题,制定整改工作方案2份、专项治理实施方案2份,对整改工作全面部署,确保各项整改措施落到实处、取得实效。

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坚持问题导向,从严执纪问责

聚焦腐败和作风问题、扶贫资金使用监管等问题,多次与财政、审计等部门沟通协商解决。针对中央巡视反馈问题线索,抽调精干力量、集中突破攻关,2018年中央巡视反馈扶贫领域21条问题线索已全部办结,其中初核了结13件,立案调查8件,党纪政务处分17人,组织处理23人。聚焦脱贫攻坚工作存在的推诿扯皮、敷衍应付等形式主义、官僚主义问题和虚报冒领、吃拿卡要、优亲厚友等“微腐败”问题,持续加强执纪问责力度,2019年共查处扶贫领域问题线索37件,党纪政务处分48人,组织处理14人。进一步加大扶贫领域案件直查直办力度,对重要问题坚持线索不下转、处置不降级,2019年共直查直办扶贫领域问题线索

17件,党纪政务处分23人,组织处理13人

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强化自我约束,严防“灯下黑”

对受理的信访举报和相关部门移交的问题线索,严格依照案件受理流程办理。建立扶贫领域问题线索台账,组织力量对2017年以来受理的扶贫领域问题线索办理情况“回头看”,确保群众举报件件有回音。严把案件查办质量关,对扶贫领域已办结案件抽查复审,对案件质量和党纪政务处分、组织处理等执行情况进行重点检查,组织精干力量对市纪委下转的2件案件进行翻查。

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下沉监督力量,加强督导检查

及时组织力量对2018年扶贫领域问题线索进行梳理,对信访举报问题线索较多的村进行重点监督,在各项督查中始终将其作为重点对象进行督导检查和线索排查。制定《周至县扶贫领域腐败和作风问题专项治理实施方案》,联合县财政局、县审计局、县扶贫办等相关单位,成立

6个督导检查组,对全县各镇街、各行业主管部门扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作开展情况进行督导检查,县纪委不定期对各督导组进行督促提醒,确保督导工作落到实处、取得实效。2019年至今,已对13家单位进行了重点督导检查,共反馈问题线索16条

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紧盯责任落实,持续转变作风

制定印发《关于集中整治形式主义官僚主义的工作方案》,对照市委列出的形式主义官僚主义6个方面29类问题,结合周至县脱贫攻坚工作实际,将扶贫领域形式主义、官僚主义问题单列一项进行治理,督促全县各单位深入开展自查自纠,对工作责任心不强、作风漂浮,脱贫攻坚工作长期滞后的8名领导干部进行问责,脱贫攻坚政治责任不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的问题得到有效遏制。

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强化警示震慑,推动整改提升

结合“讲政治、敢担当、改作风”专题教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育,选取发生在身边的典型案例,编印发放《周至县党员干部违纪案件警示录》10000册,引导党员干部坚定理想信念、加强党性修养、筑牢思想防线、强化廉洁意识。坚持用身边事警示身边人,每月通报曝光一批典型案例,要求全县各镇街、各部门引以为戒、警钟长鸣。2019年至今,共通报曝光扶贫领域腐败和作风问题典型案例17起31人。为充分发挥案件治本功能,制定《关于深入开展“以案促改”工作的实施方案》,进一步明确工作思路、实施范围、责任分工。针对扶贫领域典型案例下发“以案促改”《通知书》2份,督促相关单位通过召开党委(扩大)会、干部警示教育会、专题民主生活会等方式,深入剖析案发根源,扎实推进问题整改。



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