距離4月8日武漢解除離漢離鄂通道管控還有8天；
距離3月25日湖北省武漢市以外地區正式解除離鄂通道管控已過去了6天。
湖北的疫情防控形勢積極向好，湖北務工人員返崗也備受關注，全國各地都在出臺政策，拿出“善待”。當湖北來粵務工人員返崗專列抵達廣東時，主要領導到站迎接；在長沙、昆明、杭州等地，早已實現與湖北健康碼互認，不隔離不檢測就復工……
善待湖北人，從來就不難
善待是地域歧視和偏見的打破
摘下口罩吧
在家裡別太見外
3月21日，李滿成帶著妻兒，從十堰市武當山特區乘坐“點對點”返崗專車，回到深圳市聚維電子科技有限公司。
“回深圳的路上，心裡還是有點忐忑。”李滿成說，在深圳，他們一家三口住在當地提供的人才房裡，與另一個湖南家庭合住，共用客廳、餐廳和衛生間。他擔心，會被鄰居另眼相看。“沒想到的是，晚上10點多回來，他們一家人居然都在客廳裡等著我們。”李滿成充滿感激地說，“他們說，湖北湖南是一家，考慮到我們坐了一天車，路上沒吃好，特意給我們準備了熱飯菜。”
李滿成一家人戴好口罩，每天做好公共區域的衛生。他們的“自我隔離”持續了一週，同住的湖南家庭都看在眼裡。29日是週末。湖南家庭做了一桌豐盛的飯菜，邀請李滿成一家共進晚餐。
“湖北人不容易，慶祝你們順利回來！”“我們對你們很放心，你們在家可以不戴口罩，別太見外。”李滿成說，飯桌上，室友說了很多暖心的話。兩家人坐在一個桌上，吃飯、喝酒、聊天，就像以前一樣。
善待是爭分奪秒救人的迫切心情
湖北返粵兄弟緊急求助
他們說，先救人！
3月29日夜裡，手術室燈火通明，一場緊急開顱手術正在惠州仲愷高新區人民醫院開展。這是一個湖北返程的病人。沒有核酸檢測，隔離期也未滿，但他的生命已經危在旦夕！
聽到患者病情危急，葉文平院長當即下達指令：先搶救病人，注意做好防護。短短几十分鐘，患者被送往手術室進行搶救，進行開顱血腫清除+去骨瓣減壓術。深夜11點半，這場長達三個小時的手術終於結束了，患者手術後已轉入ICU繼續監護治療。
在得知患者手術成功後，葉文平院長和陳國城副院長當即要求院感部為患者進行核酸檢測。在30日凌晨3點36分，醫院收到該患者檢測陰性結果。
善待是一視同仁的教書育人
浙江蘭溪“聯村導師”
為湖北籍員工子女上門送教
“在平時做的時候有沒有碰到不會的題目？比如說……”
浙江蘭溪市遊埠中心小學的“聯村導師”，給剛從湖北迴來的孩子送上了課本，並瞭解在湖北老家的學習和生活，輔導孩子學習。
隨著湖北籍孩子陸續跟隨家長返回蘭溪，“聯村導師”主動上門，為孩子們前段時間的網課學習查漏補缺，上門送輔導，解決了家長復工的後顧之憂。
善待是平等就業的權利保障
廣東格蘭仕集團
優先錄用湖北籍人才
3月28日上午8點，廣東格蘭仕集團黃圃廠區，71名來自湖北宜昌的新入職工人走進微波爐製造車間，正式上崗。格蘭仕集團董事長兼總裁梁昭賢表示，格蘭仕今年計劃提供1.2萬個就業崗位，包括1萬個一線技工崗位，1000個應屆高校畢業生崗位，1000個專家和工程師崗位，優先錄用湖北的人才。“將盡最大努力對湖北務工者、就業者給予愛護、幫助和支持。”
羅凱和周鑫夫妻倆對記者說，春節後一直待在家裡，能同時被格蘭仕錄用，很是高興。“真的想不到，從得到消息到成為格蘭仕員工，只用了8個小時。”
善待是有困難一起扛的責任與擔當
“關鍵時候，公司沒有拋棄我們！”
湖北籍員工喜領補貼
近日，浙江省玉環市龍溪鎮百思達水暖有限公司一車間裡，王敏等10多名湖北籍員工領到公司工會補發的每人2000元的補貼時，高興得合不攏嘴：“疫情期間窩在老家沒來公司上班，還能領到補貼，真的太感謝公司工會對湖北籍員工的愛心資助！”
3月15日晚上11時許，151名湖北蘄春籍新玉環人乘坐6輛復工直通車順利到達龍溪鎮，這其中就包括百思達員工。員工一下車，公司工會工作人員第一時間上前迎接，為他們送上“暖心大禮包”，並安排進行短期的3天隔離。在此期間，有專人照顧他們的生活起居。
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