3月23日，全区“重点工作攻坚突破年”动员大会的召开，拉开了新一轮真刀真枪、纵深推进高质量发展的序幕。会后，我区各部门进一步提高站位，以昂扬向上的斗志、势如破竹的精神、实战攻坚的节奏，立即行动，说干就干，不折不扣落实各项工作任务。
区发改局
坚持导向引领 全力攻坚突破
全区“重点工作攻坚突破年”动员大会的召开，令区发改局机关干部更有“攻坚突破”的责任担当。编制“十四五”规划，推进重点产业项目建设、军民深度融合、社会信用体系建设……一个个重担在肩，他们目标更明晰，步伐更坚定。区发改局局长邹伟明确表示，2020年，区发改局将坚持导向引领，全力攻坚突破。
产业发展方面，服务好18家冲击新目标重点企业、77个重点产业项目，积极争创省级军民融合特色基地；精致城市方面，完成省级“诚信社区建设服务标准化试点项目”，积极创建第二批省级乡村振兴示范镇、村；要素争取方面，全力申报创新平台、高端人才等项目，力争全年争取各类无偿资金突破1亿元；规划编制方面，高标准编制好“十四五”规划，引领环翠区未来经济社会发展。
区工信局
补短板强弱项 精准发力
知不足而后能进。在区工信局局长陈增卫看来，此次动员大会是一次成绩总结大会，也是一次查漏补缺的大会。对标先进，补短板强弱项，更能精准发力。
为了更高质量地组织工业技术改造，区工信局已提前梳理出40个技改项目进行重点推进。下一步，该局还将在提高企业数字化、智能化水平方面重点下功夫。对于我区32家参加冲击新目标行动的企业，将进一步优化对企服务，培植行业冠军和瞪羚企业，发挥骨干企业对全区工业经济发展的带动作用。
区人社局
促进高质量就业 吸引人才落户
今年受疫情影响，经济形势更加严峻，在如何促进劳动者高质量就业、引进新的人才方面，区人社局不等不靠，立即行动起来。
“按照动员大会的部署要求，我们进一步理清思路、盘点任务，确定了基本工作方向。”区人社局局长林海涛表示，他们将聚焦实现高质量就业，采取就业援助、送岗下乡等活动稳定就业形势；聚焦招才引智，搭建交流平台、深化校地合作、提供优质服务，吸引更多人才落户环翠；聚焦维护劳动者权益，加大劳动用工违法行为整治力度，构建和谐劳动关系，通过一项项扎实的举措、一个个重难点问题的解决，确保年度目标任务圆满完成。
区商务局
台账化管理 推促项目早落地 早完工
动员大会召开后，区商务局以解决问题为指引聚焦招商引资工作，抢抓疫情防控向好时机，在促外资到账、促外贸指标提升、促项目落地等方面下足功夫，充分发挥政府经济顾问、欧美同学会、德国山东商会等商协会力量，快速反应，马上行动，寻找招商新机遇，为下步招商工作打好基础。
“按照大会部署要求，对现有23个内资、24个外资项目实行挂图作战，倒排工期，加快项目落实落地。”区商务局局长夏伟清表示，下一步，他们还将紧盯500强等重点企业招商，瞄准央企、国企及500强企业重点招商资源，加强联系对接，合理安排外出招商计划，奋力推进招商引资工作稳定发展。
区行政审批服务局
打造更优质的政务服务环境
动员大会明确提出，要持续创优营商环境，为广大企业、项目、人才提供全面、高效的服务，这给区行政审批服务局提出了更高要求。区行政审批服务局局长张戈说：“我们将以此次动员大会为契机，深入推进审批服务改革，为助力“精致城市·幸福威海”首善之区的建设，打造审批快、环节少、服务优的政务服务环境。”
认真梳理全区2020年重点工业产业项目后，区行政审批服务局“量体裁衣”，为项目提供个性化的贴心代办服务，将“拿地即开工”的并联审批模式推向深入。下一步，将结合我区实际，做好上级下放行政权力事项的承接和业务培训准备工作，保证承接顺畅，审批服务不断档。同时，进一步精简环节、优化流程，推进更多政务服务事项“一链办理”。
区招商服务中心
做好两篇“招商文章”
虽有疫情阻碍，但我区招商引资的步伐却并未就此放缓。期间，区招商服务中心积极利用电话、微信、邮件等方式与客商保持联系。
“动员大会提出‘要加快完善招商引资体制机制，整合全区招商力量，建立健全专业招商团队，切实提升招商引资实效’，让我们进一步明确工作目标。”区招商服务中心主任孙远征表示，下一步，区招商服务中心将按照区委区政府的要求，积极做好招商窗口建设，以商引商和委托招商文章。
完善外出招商工作机制，灵活运用窗口招商、基金招商、产业链招商，积极对接京津冀、长三角地区，深入开展产业大招商。同时，利用上海市企业家协会等各类商会、协会的资源，招引大项目，做好店小二。
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