草原雪山

我来说说吧，如果你是女生，我是建议你保持现状的。

正如你所说，工作内容与工作节奏都是你喜欢的，一个人在社会能找到自己各方面都喜欢的工作真的很难，有很多情况都是这山望着那山高。

我一个同事，之前是在乡镇，工作节奏、工作氛围都可以接受，但是她就是不甘于在乡镇呆一辈子。所以她考上了市级的单位。

来到市级单位后，刚开始，感觉一切很好，毕竟不用像在乡镇那样，到处办事求人了。但是时间久了，他开始后悔，毕竟市级单位也有缺点，远没有像他看到的那种表象。

我的意思就是，如果你喜欢目前的工作，那我建议保持现状。当然，如果你是一个有政治抱负的男生，可以选择考公务员，毕竟省里升职空间大，前途广。

加油吧。

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春风下的杨柳

本人公考三年，已上岸，在事业单位当过临时工，考的是公务员，分享一下自己的看法。

的确，无论国考还是省考还是地方事业单位招考，大多数岗位是要求本科学历，但是也有一些岗位是留给专科的。

谈论事业单位好还是公务员好，首先我们要去了解他们的特点，简单的说，事业单位多为业务单位，公务员单位除法检外多为行政性质单位，当然还有参公另说了。

第一说待遇，无论事业单位还是行政单位，基本工资待遇都差不多，但是税务，公检法例外，在同等水平下比事业单位和行政单位都高。但是事业单位里多走的是职称，职称上去了，工资能高很多，比大多数行政单位高。

第二说发展，事业单位走职称，评职称可以说是发展最主要的途径，而行政单位则是要走职级，相对来说比较困难。法检走法官检察官员额制，考研业务水平。

第三说工作内容，事业单位接触的多是业务性工作，比如食品检测，环境检测等，直接对事更多，直接接触人较少，对业务能力要求高。而行政单位，尤其是政府基层部门，更多的是直接面对群众，解决群众问题，更多的是然后和群众交往。

区别还有很多，以上简单介绍一下。笔者建议，首先都是为人民服务，做啥都行。非要说出个好歹，那就得看你喜欢什么样的工作了，不善于交流，事业单位可能更适合你，有一定的政治理想，行政单位应该适合你。

欢迎大家评论留言，咱一起讨论。

公考11君

一、二者概念区别1、公务员编制：公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制，国家财政负担工资福利的工作人员。所谓“公务员编制”的正规名字其实应该是指“行政编制”;国家财政负担，就是大家说的，“纳税人养着的”、“吃皇粮的”。2、事业编制：这是中国特色的一类东西，事业单位本质是社会服务组织，介于行政机构和企事业单位之间;或者说，都有涉及。总之，涵盖特广，成分特杂。大概分以下几类：全额拨款、参照公务员、自收自支、财政补贴。具体分类区别就是其经费来源不同。另外，就事业单位的编制而言，很多部门都是既有行政编制，也有事业编制。二、二者待遇、晋升的区别：1、待遇：公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资。事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定。事业单位的工资形式有三种：一种是全额参照公务员待遇，全额国家财政拨款，像林业局;一种是差额的，国家给几个百分点，然后自己单位给你发几个百分点，像公立医院。一种就是国家只管编制和政策，不管工资，像一些博物馆。还有一点：自从国务院发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，破除养老保险“双轨制”后，公务员和事业单位在养老保障上已没有多大区别。2、晋升途径公务员走的是级别晋升，事业编则走的是职称晋升。从国家的机构之间的管理上来讲，事业单位大多是参照公务员管理，所以在发展和晋升上，和公务员并没有本质上的区别。特别管理类岗位，更是和公务员岗位几乎完全一样。专技类岗位也有自己成熟的等级晋升方案。

松原小百科

了解公务员和事业单位的区别是你是迈出成功的第一步，那么，小编就带大家了解一下公务员和事业单位之间的区别。

1、工作性质

►公务员是指，依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份，都属于公务员编制。

►事业单位是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位。

2、晋升途径

►公务员

►事业单位走的是职称，晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工，岗位一般分为管理岗和技术岗，需与用人单位签订劳动合同。

3、薪酬待遇

►公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。

►事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定，事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行。

4、招考区别

►公务员：国家公务员考试每年1次。辽宁省考基本每年招考一次（特殊情况外可能不招考），警察招考可能单独举办。

►事业单位：无全国招考，多为全市和县级统一招考，一般是各个单位发公告招考。

5、难易程度

公务员考试较难；事业单位考试相比较更容易。

原因有两点：一是事业单位目前在考生心中的认可度比不上公务员，大部分考生认为公务员的行政编制比事业单位的事业编制要好得多。第二是事业单位每年考试次数非常多，事业单位考试大部分是由单位自己举行的，所以考事业单位比考公务员相对更容易。

以上即是事业单位与公务员的一些基本区别，希望通过上述的讲解能够对大家有所帮助，希望大家都能考上理想的岗位。

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报考体制单位掌握一个原则：能考公务员，不考参公编；能考参公编，不考普通事业编；能去省里不去市里，能去市里不去县里。由此可见公务员与事业单位孰轻孰重。

为什么公务员要好于事业单位？

1、待遇有差别。公务员与事业单位人员基本工资差不了多少，但公务员有两项大头的收入是事业单位没有的，一是车䃼，二是年终绩效。两项收入加起来低的一年两万，高的三四万四五万。如果是公检法司公务员，每月还有1200的政法专项补贴，一年又多一万多，林林总总加起来一年相差好几万大洋，对于拿死工资的上班族来说，收入差已经非常明显。而且，公务员收入还有日渐增长的趋势。新公务员法出台后，公务员加班也可以发加班补助，并且还可以提前退休，这些福利事业单位暂时都享受不到。

2、发展有差别。公务员的晋升空间比事业单位要好，混得好，谋个一官半职，光宗耀祖。混不去，今年6月份新公务员法实施后，也可以通过职务与职级并行制度晋升职级享受相应的待遇。这些政策，事业单位暂时也享受不到，由受职数限制，很多事业单位管理岗人员混一辈子只能拿到管理八级，至多七级。由于领导岗位有限，绝大多数事业人不得不走职称路线，依靠职称提升工资待遇。

3、地位有差别。事业单位主要是提供公益服务。以前有部分提供行政支持职能的，本次党政机构改革都被清理收归机关，不再具备行政职能，事业单位掌握的权力和资源越来越少。而公务员不受改革影响，依旧是行政和执法职能的主体，这些行政资源决定了公务员较高的社会地位，相对事业单位来讲明显要占优势。

综合来说，考公务员要好于考事业编，不过这种差距不是特别大。受机构改革影响，各级机关事业单位都在压编编制和机构，公务员和事业编的含金量都在增加，因此以后无论考取何种编制，其实都是一种成功。

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事业单位考试与公务员考试主要区别在于笔试组织实施机构、笔试考试科目、面试考试组织方式。

笔试考试科目不同

事业单位招考一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分参加专业测试

公务员招考北京市和国家均只考行测、申论，个别省有公共基础和专业课，警察加心理测验和体能测试

笔试组织实施机构不同

事业单位招考

多数委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施

公务员招考人事部公务员管理司、各省、市人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试属于公共服务机构）

面试考试组织方式不同

事业单位招考在事业单位人事组织部门指导下进行

公务员招考国家人事部门统一指导

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事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。

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你好，很高兴回答你的问题，现在一大波人都想办法涌入公务员和事业编的队伍里，虽然这样，很多人并不知道公务员和事业编有哪些区别，甚至不知道哪个会相对好一些，我们先来看看其他网友是怎么回复的。

网友一：如果是从工作性质来说，公务员还是要好一些，属于国家正规军。在社会上比较体面，大家都比较喜欢国家单位，在古代就是衙门的工作。事业编改革太多，很多编制都没有了，没有被改革的那些单位，一般普通人也不好进。如果从考试难度上来说，那事业编确实要简单很多。毕竟不需要和太多人竞争，一般的事业单位只需要市级就可以组织考试。而公务员一般都是全省统考。比较难。

网友二：所有的行业里，都有好坏之分，不管是事业编还是公务员。不用考虑太多，单位好的必然录取分数线就高。一般的单位，就算是公务员也是录取分数低，容易进。就看个人的了。

如果你报的偏于地区的事业编，肯定很容易，如果你报考省里的事业单位，依然很难。如果不难的就报考的人数多了起来，竞争就会大起来，所以说不会有十分完美的事情。需要自己斟酌。

网友三：两个工作没有可比性。如果是一线城市的公务员，福利待遇那是相当好了。如果是北方偏远地区的公务员，工资也不怎么高。具体的不能做对比，还是要看地区经济发展情况。但是从传统眼光来看，公务员肯定是要比事业编好一些。因为公务员属于政府单位，一般很少出现改革，而事业编就不一样了，说改革就给你改革了，不提前做好准备，随时都会有下岗的可能。

网友四：如果说哪个好考，那就是事业编了，大家都公认的。有很多偏远地区事业编根本就很少有人愿意去。所以你如果想去，基本够及格就可以去了。一点都不骗你，你试试知道了。公务员公认的竞争大，及格的人很多，但是岗位不多。

网友五：很多时候，有一些公务员岗位不限制专业。这个就是让你很头疼的事情了。既然不限制专业，就有可能出现各专业的高手。可能直接把你就刷下去了。这个还是挺让人无奈的。但是至于单位是怎么样的，那就不好判断了，看你报考的是什么部门了，有的很忙，有的很清闲。不过待遇肯定是不一样的。想好再报考吧。但是从一定意义上，还是公务员要好一些。偷偷的说：其实公务员是政府部门，多少都是有权力的。所以这也是很多人为何都喜欢考公务员了。确实值得去竞争一下。公务员同一个岗位所列专业繁多，甚至还有不限专业的。你更不就不知道你和你的对手都处在什么水平 ，差距可能大到不可思议。

网友六：不说别的了，公务员考上就是铁饭碗，而且晋升快一些。福利待遇比较好，虽然国家提倡教师事业编工资不低于公务员，但是执行起来还是有一些难度的。所以目前看来，公务员还是比较稳妥的。不过不能一下子就说事业编不好，也有好的事业编单位，不过考的时候就会难一些。这个不是努力就可以的，很多时候也看运气。有时候一个人的运气来了，挡都挡不住。

结束语：不管选择什么，其实都要看个人喜好和能力。公务员有公务员的好，事业编也有事业编的好，斟酌选择，一定可以走出一条属于自己的路。不管选择了什么，都要不忘初心，方得始终。

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业单位考试与公务员考试有何区别?希望对大家有所帮助。

一、发起机构不同

国家：中组部和人力资源社会保障部。

地方：省、市委组织部和人力资源社会保障厅各用人单位上报岗位需求。

事业单位考试发起机构是：各用人单位的人力资源社会保障部门。

二、笔试组织实施机构不同

公务员：人力资源社会保障部公务员管理司、各省、市人力资源社会保障局所属人力资源社会保障考试中心或公务员管理局。

事业单位：用人单位委托省级和地级市的人力资源社会保障厅局所属人力资源社会保障考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施。

三、举办的统一性不同

公务员考试每年一次，各省、市一般每年招考一次，有的2次，警察招考可能单独举办。

事业单位无全国招考，多为全市和县级统一招考，一般是各个单位发公告招考。

四、报名方式不同

公务员多是网络报名，事业单位考试一般规模大的采取网络报名，人数少的采取现场报名。

五、笔试考试科目不同

公务员笔试国家均只考行测、申论，个别省有公基和专业课，警察加体能测试和心理测验。

事业单位考试一般考行测(多含公共基础)、申论或行测、申论与公文写作、专业测试。

六、分数计算方法不同

国家公务员会设置总分最低线，个别设单科最低线。

事业单位考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，一般无最低分数线。

七、人事编制不同

公务员有行政编制：主要是管理人才。行政编制按级别划分，如：国家级、省部级、厅局级等。

事业单位是事业编制：主要是专业人才。事业编制按职称划分，如：正高级、副高级、中级等。

八、面试考试组织方式不同

国家公务员由人力资源社会保障部通知用人单位。北京市考试：市人力资源社会保障局公务员管理处命题并组织实施(非考试中心)

事业单位在人力资源社会保障机构指导下自己组织。

九、招考公告发布网站不同

公务员考试招考公告在国家人力资源社会保障网站。各省公务员考试则发布在各省人力资源社会保障考试中心网站。

事业单位在各级地方人力资源社会保障人才网站，发布网站是各用人单位官方网站。

十、试题难度不同

公务员考试较难。

事业单位考试相对较容易。

十一、上报职位需求不同

公务员考试由用人单位将职位需求数量和描述上报国家人力资源社会保障部公务员管理司(国家)、人力资源社会保障考试中心(省)。

事业单位考试由本单位人力资源社会保障部门自己决定，报上级主管部门批准。

十二、报名审核不同

公务员考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者。

事业单位考试一般审核环节和报名环节同时进行。

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