今年“六城联创”怎么创?县六城联创指挥部第一次指挥长会议上提出这些要求

(全媒体记者 王文彬)3月24日,县六城联创指挥部第一次指挥长会议召开。县委书记余世明出席会议并讲话,县长柯尊勇主持会议,县委常委、统战部长陈宣,县委常委、组织部长胡贤德,县委常委、常务副县长蒋波,县委常委、宣传部长汤莉,县人大常委会副主任郑传宝,副县长曾辉、杨巧燕、余凯、余绍朝等出席会议。

今年“六城联创”怎么创?县六城联创指挥部第一次指挥长会议上提出这些要求

会议审议了《2020年工作要点(讨论稿)》;听取了《关于对2019年度六城联创工作进行奖励的建议方案》、各分创办2020年工作打算及提请解决的问题;“十一个专项治理”牵头单位汇报了专项治理方面存在的问题、2020年工作打算及提请解决的问题。

余世明要求

♦要明确目标,统一思想,要巩固国家卫生城市和国家园林县城的创建成果,保证国家生态文明建设示范县顺利通过考核验收,争取达到国家森林县城的具体验收标准,使我县文明城市创建排名继续保持在全省第一方阵。

♦要树立创建为民的思想,以城市文明创建过程为契机,全面提高城市管理水平;不以拿牌子作为目标,要以提升城市形象、解决城市弊端,改善人民群众生活水平作为根本目标;要加强管护,把文明创建和城市管理落实到日常,做好常态化城市创建运行工作。

♦要坚持问题导向,科学管理,相关部门要按照六城联创标准实行任务销号制,查漏补缺,补齐短板,有效抓好创建工作。

♦要强化项目思维,做好清单管理,要以项目管理的方式列出实施清单,明确时间节点,逐步逐项推进,认真抓好六城联创各项工作。

♦要发动全民参与,合力创建,利用各类媒体、手段和方式进行广泛宣传,动员全县人民参与文明创建活动,各相关部门也要各负其责、统筹配合,不断提升完善城市管理服务水平。

♦要注重软硬结合,综合施策,把握六城联创工作中的软硬关系,制定相应工作机制,不断加强城市硬件建设和日常服务管理水平。

♦要坚持为民中心,精准服务,城市管理工作重在细节,既要有大项目的支撑,也要有小细节的完善,各分创指挥长牵头,六创办做好统筹协调,加快组织日常工作和专项整治行动的开展,有目的、有方式的提高城市文明水平。

关于文明创建体制,余世明要求

县委宣传部要承担领导和指导作用,文明创建中心负责文明县城创建具体工作,六创办统筹做好其他五个方面创建,各部门要自觉服从管理,做好日常工作,充分发掘内部人才,利用现有人力资源做好各项工作。

关于奖励的问题,余世明要求

要根据考评成绩制定详细奖励方案,对“创城成功”的单位、社区和城中村等给予奖励,最大限度的调动全县干部群众参与城市创建工作的积极性。

柯尊勇要求

♦要责任明细化,各指挥长、责任部门、创建单位要从讲大局的高度进一步增强认识、统一思想,确保工作任务细化到位、落实到点、责任到人;

♦要项目清单化,把握问题导向原则,针对不同问题逐一拿出销号举措;

♦要创建常态化,精心组织、各负其责、互相配合,进一步突出深入人心、全民动员、提升效能,体现为民服务意识;

♦要管理科学化,多部门协同联动,注重过程管理,不留盲点、不留空档,确保各项工作有人抓、有人管;

♦要服务规范化,在各项创建中抽调人员,确保志愿服务活动到位;

♦要参与大众化,认真总结防疫过程中的成功经验并用于六城联创中,组织动员群众全面参与创建,有效改善群众思维、生活习惯,同时文明标语也要因地制宜布局,以不同方式展现,融入相应的景观、生活、艺术等元素,在全社会营造浓厚的创建氛围。


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