单只眼

狼的性格大家应该都有个基础的印象

简单来说就是四个字概括：野残贪暴。而这几个词语和企业文化相勾结就变了一个意思

主要是指一个企业一个团队感知力强，嗅觉灵敏，追求极致价值，并且不惧挫折，勇往直前，不屈不挠。

　狼性文化的“野”，便指这种在工作中、事业开拓中不要命的拼搏精神；狼性地“残”用在工作中，便是指对待工作中的困难要一个个地、毫不留情地把它们克服掉、消灭掉；对工作、对事业要有“贪”，引无止境地去拼搏、探索。狼性文化中的“暴”则是指在工作的逆境中，要粗暴地对待一个又一个难关，不能对难关仁慈。　

狼者，猛兽也，群动之族。陆地上生物最高的食物链终结者之一，是群居动物中最有秩序、纪律的族群。 　　

所谓“狼性”就是哪有肉隔老远就能嗅到，一旦嗅到肉味就会奋不顾身。

在狼性文化中会有超出一般文化的进取心以及竞争心态

在最开始进行工作的时候，狼性文化的企业往往会体现出超前的一个能力，并且在职场上的厮杀来的更加的直接和残暴。同样也是因为这样，往往忽略了企业与企业之间的一个交际文化。导致公司与公司之间完完全全都是竞争关系，也就没有了合作。

需要狼性文化的公司在建设公司文化的过程中，正确的认知和吸收已有的文化，在转变成适合自己的。进而促使推崇。

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首先非常感谢在这里能为你解答这个问题，让我带领你们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。

有人问我在职场当中我们要不要拥有狼性呢？答案是：要。

相对于企业家当然希望自己和手下有狼一样的嗅觉和迅猛，还有像狼一样的团队至上精神。然而现如今，这种狼文化在很多企业中逐渐走样，有的企业家们没有继续从狼身上汲取经营智慧，却对狼的残忍和贪婪情有独钟。

上下同欲者胜，同舟共济者赢！

我们要像狼一样时刻保持战斗状态时刻保持高度的团队精神！

我们喜欢狼，追捧的狼的文化，那是因为狼具备一下特质：

一、狼从来不单独作战，都是集体行动，靠团体致胜。

在面对强敌的时候，个体的力量远远无法超过狮子、老虎等强大敌人。所以面对一次次地竞争，狼都能团结一致，共同战斗，共度难关！作为狼群的一员，个体的优秀固然很重要，但是要想生存就必须和其他队员团结合作，只有这样，才能不被环境和社会所淘汰！

二、无论头狼还是狼群中一员，都敢于承担责任，具备牺牲精神，这是狼群的生存之道

只有心中想着群体的利益，为群体付出，狼群才能自然稳定地成长，否则随时都会被环境和社会所淘汰。无论是丛林之中，还是草原之上，狼都不会单独作战，狼有自我牺牲的精神，他们会在必要的时候付出一切代价，甚至不惜生命，这种自我牺牲精神正是狼群团队精神的一种充分体现。

从“狼性文化”这把双刃剑的消极意义讲，企业文化过度加入“兴奋剂”事与愿违。

企业如果在“养”的过程中融入了“兴奋剂”元素，或许会带来短期利益，但从长期看，“兴奋剂”文化却会严重损害企业的健康躯体。“狼性文化”就是这样的“兴奋剂”文化，狼性中深藏着固有的本质——残酷无情、你死我活、蔑视规则，为达到目的不择手段，极易造成企业及员工在道德文化上的迷失。在与市场竞争对手的拼杀中，置对方于死地将是唯一目的，即使一方获胜，也会因失血过多元气大伤，形成“双输”的结果；在企业的内部管理中，由于人性的缺失，很容易形成强硬的刚性文化，员工与老板之间以及员工与员工之间将以“性恶论”为原则，互相提防、互相猜忌，毫无信任感，必然产生巨大的内耗。很显然，对企业的长期发展而言，“狼性文化”是一剂致命的毒药，绝非商业大道。

你死我活绝不是正常的市场法则，与人为善才是在市场上获得成功的根本。毕竟，在中国做生意，不能脱离中国的文化背景。在企业文化的建设上，中国文化的背景显得尤为重要。因为，企业文化是凝聚员工的纽带，而中国文化的背景是使员工能够自觉奉行企业文化的精神基础，脱离中国文化背景下的人文特征，会产生巨大的矛盾。

总之，在深化企业混合所有制改革和供给侧改革的今天，企业要想长远健康快速发展，不能依靠“狼性文化”，而要靠科学的企业文化和管理制度，更要有科学的员工激励机制和危机感，真正把企业发展和员工利益紧密相连，别无坦途。

然而作为领导者来讲真诚、目标感、激励能力、知己知彼、原则第一、团队精神是很有必要的。但是你要说狼性是每一个职场人的标配，答案就是取其精，华去其糟粕。意思很简单就是作为一个优秀的人首先是要学会做人三观正，狼还有一点就是没有人性，故要说团队精神什么的我相信这是每个职场上的人都应具备的能力，所以只能说是一半一半。

关于狼性文化的推崇是一种比较普遍的现象，这里我比较统一资深IT人曹政的观点：不谈回报，空谈理性和狼性文化的老板，都是耍流氓。

狼性文化不是让老板把责任让员工抗，风险由员工承担，而且更不能用一些违背人性的方式来推动所谓狼性文化，简单的说，老板在讲狼性之前，应该先有人性。

不是管理阶层。但是身为普通员的我对于狼性企业文化是很吃不消的。但是我觉得从狼性文化里头也得到了很大的学习力度吧，它会强迫你不断地去完善自己，高压式的成长。但是在精神上如果承受不住就非常的折磨了。我觉得这还是看个人承受能力吧。

在以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议，我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家。

在这里同时也希望大家能够喜欢我的分享，大家如果有更好的关于这个问题的解答，还望分享评论出来共同讨论这话题。

我最后在这里，祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活，健康生活每一天，家和万事兴，年年发大财，生意兴隆，谢谢！

沙漠的月亮618

单只眼

狼有三大特征也是狼性文化需要的特征：

一是敏锐的嗅觉；

二是不屈不饶的进攻精神；

三是群体作战。

狼性文化就要建立一个适应“狼”生存发展的组织机制，

吸引、培养大量具有强烈求胜欲的进攻型、扩张型的人员，

激励他们像狼一样对市场、客户、产品等嗅觉敏锐，团结作战！

關鍵字: 员工 解答 感知力