為紮實推進農民工工資支付工作落實，引導企業誠信投標、誠信履約，切實維護農民工合法權益，市公管局不斷健全工作體系，多措並舉做好農民工工資支付保障工作。
一是細化工作任務。制定《關於進一步加強農民工工資支付保障工作的實施方案》，細化分解保障農民工工資支付工作任務，建立分管局長親自抓，業務科室具體辦，相關科室密切配合的工作機制，確保農民工工資支付工作落到實處。
二是限制拖欠農民工工資的企業參與投標。建設工程招標文件中規定，自招標文件發售截止時間之日起至投標截止時間止，存在拖欠農民工工資的企業不得參加投標。投標時須承諾無拖欠農民工工資的行為。中標人領取中標通知書時，還須提供企業住所地或亳州市人力資源社會保障部門出具的該企業無拖欠農民工工資證明。
三是實行專戶管理。在建設工程項目合同中明確規定，中標企業要設置農民工工資專戶，建立健全勞資專管員制度，對農民工工資支付程序進行嚴格限制，確保農民工工資及時、足額支付。
四是加強標後監管。嚴格落實《亳州市建設工程項目標後監督管理辦法》（亳政辦秘〔2018〕149號），不定期開展標後監督檢查，對發現的拖欠農民工工資問題，及時移交市人力資源社會保障部門處理。2019年，開展標後聯合檢查11次，其中邀請第三方專家檢查2次，檢查項目60個，印發工作通報11期，通報問題139個。
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