2020年很多人看過事業單位改革的消息，再加上疫情的影響，很多人擔心今年招考人數會減少，甚至部分地區不再招錄。
但恰恰相反！
3月16日，中華人民共和國人力資源社會保障部，發佈了《中共中央組織部 人力資源社會保障部部署應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位招聘高校畢業生工作》要求認真落實分區分級精準防控要求，在切實做好疫情防控工作的同時，安全有序開展事業單位公開招聘工作。
（原文地址http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/dongtaixinwen/buneiyaowen/202003/t20200316_362615.html）
通知明確，加大事業單位面向高校畢業生的公開招聘力度，今明兩年事業單位空缺崗位主要用於專項招聘高校畢業生（含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生）
組織指導事業單位及早發佈招聘公告，擴大信息發佈範圍和社會知曉度，及時為高校畢業生提供崗位信息，增加就業機會。
通知要求，各地各部門要制定事業單位公開招聘活動防疫指南，落實落細各項防疫措施。
無獨有偶，早在1月29日，重慶人力資源與社會保障局，發佈了《2020重慶事業單位在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間招聘工作通知》
其中指出：請各區縣人力社保局結合事業單位工作需要及崗位空缺情況，指導用人單位及時申報招聘計劃，切實做好招聘簡章擬製等準備工作，儘量減少疫情對事業單位公開招聘工作的影響，更好地保障高校畢業生等重點群體就業。
改革是為了事業單位的機制與性能更完善，是為了更好的精細化管理事業單位人員，有利於事業單位的發展；而且新時代人民對於事業單位人員的需求也隨之增加，各位加油吧！
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