很多校长百思不得其解，明明自己和其他人的招生方式差不多，为什么自己的招生引流就没有效果！
甚至不少校长开始寻找各大招生团队，然而很多招生团队仅仅只是为学校做一次招生引流，而并不能长期为学校进行服务。
当招生团队不再为学校招生引流时，你就不知道该如何继续招生引流？曾收到多名校长私信，表示自己效仿着招生团队的方式去招生，然而效果还是不佳，不知其中缘由！
销售能力不到位？人员不够积极？方式不对？事实上，大多数学校的问题是出在了传单上！
为什么你的招生引流没有效果？86%学校是传单出了问题！
信息模糊
在很多三线、四线城市中经常会看到这样的传单，“我校师资力量雄厚......”或“我校合法正规”等。
当这样的传单设计出来后，校长还沾沾自喜，然而这样的传单却具有很大的问题：信息相对模糊，没有突出重点，可读性差。
对策：
突出活动主题、教师真正的资质，内容增强代入感以及丰富感。
模糊的提分名单
相信不少校长，为了让更多的家长信任学校，将很多提分的学生信息放到传单上，然而又为了保护学生的隐私，于是乎，出现各种“李同学、王同学、张同学”！
当看到这些“模糊”的提分名单后，家长又怎会相信这不是你瞎编出来的呢？即便信息是清晰可见，那谁又会关心陌生孩子的提分？宣传单上放上提分名单多次堪称画蛇添足！
对策：
提分名单非常关键，但不是用在宣传单上，而是运用到转介绍方面，让更多认识的人相互传达，不仅更具有说服力，而且还更能激发家长内心的痛点。
教学老师登上封面
经常会在大大小小的传单上，发现学校老师的身影，让老师登上宣传单也只能对于认识该老师的家长有效，这个操作无形之中就缩小了家长的范围。即便是为了推出老师的名气，对于招生引流这件事上，这样的方式也只促进该老师的招生以及“跳槽”。
对策：
让教学老师登上封面性价比较低，突出教师不如突出学校整体的教学方式以及独有的特色。
过分追求美观
你认为什么才是一张完美的招生宣传单页？美观靓丽？作为传单设计中4大雷区之一，你是否也踩过？
并不是颜色足够靓丽、修饰足够多、花样足够丰富，就是最好的，反而会引起家长的反感，过分追求美观而忽略了招生宣传单页的本质内容。
对策：
美观固然重要，但如何能3秒内吸引家长眼球才是重中之重。
劣质的纸质
你还在用A4纸？宣传单页如同学校的脸面一般，长得不好又怎会想深入了解？试问你会想去了解一个满脸痘痘、皮肤粗糙、暗黄祛斑的人吗？
不要抱怨你招生引流效果差，其实家长接传单只是出于礼貌。
对策：
找对象找颜值高的，选择宣传单页选择最优质的。然而宣传并不只有宣传单页一种方式，线上短视频、转介绍等方式，效果比传单更好！你尝试过哪种？
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