全警实战大练兵部署启动以来，丹凤县公安局锚定“四个铁一般”标准，坚持政治建警和素质强警并重，以实战为引领，坚持打好练兵“组合拳”，大力提升实战“硬功夫”，着力提升广大民警、辅警综合能力素质和警务实战能力水平，为各项公安工作开展提供素质保证和实战支持。
一、 精心部署，认真规划练兵。
局党委高度重视全警实战大练兵工作，专门召开党委会研究安排实战大练兵活动，成立领导小组，组建了六个专项练兵组，明确练兵办、各所队室、各分管领导、教官等的练兵职责、任务，构建一级抓一级、层层抓落实的大练兵工作格局。根据实际研究制定了《2019年至2022年全县公安机关全警实战大练兵的实施意见》和六大专项练兵方案，明确练兵内容与练兵形式，详细列明今年需重点开展的练兵科目和目标。同时县局狠抓民警思想认识，采取多种形式宣传动员，让广大民警、辅警充分了解和领会上级意图，开展全警警务大练兵活动的初衷、目的，开展练兵的重要性，掀起全警练兵热潮,营造全警大练兵的氛围。
二、围绕实战，分级分类练兵。
一是政治练兵铸警魂。采取集中学、自学、理论宣讲、专题辅导、学习交流、组织演讲比赛、主题征文等形式，组织民警学原著、读原文、悟原理；每周组织民警观看警示片，学习反面教材，做到警钟长鸣；每月举行重温入党入警誓词、唱警歌及心得交流，开展“从警为什么”大讨论，唤醒党员先锋意识；组织民警观看《我和我的祖国》《榜样4》《周恩来回延安》等影片，到红色教育基地接受教育，增强队伍凝聚力、执行力。把疫情防控阻击战当做“练兵场”“炼丹炉”，成立3个疫情应急处突队，设立8个党员先锋岗，成立临时党支部1个，累计出动警力9000人次，连续奋战一个多月，以实际行动扛起了疫情防控应尽之责,践行了疫情不退、警察不退的铮铮誓言。
二是法律练兵提能力。采取每日推送1条法律法规、每月开展1次法律知识考试、每季度开展1次执法培训，有重点、针对性地开展“法制小课堂”，一案一评，在全局深入开展“公安民警大学法、网上办案大比武、执法技能大培训、案件质量大评查”练兵活动，着力解决执法办案中的薄弱环节，补齐执法办案能力短板，提升民警执法办案水平。目前已通过视频方式举办“法制小课堂”3次。
三是技能练兵固根基。从民警的基本体能和技能抓起，在机关开展了警容警姿专项训练和工间操活动，在巡特警大队实行早操制度，引导民警自行开展长跑、10米×4往返跑、俯卧撑、仰卧起坐训练，每年开展两次体能测试，强化民警体能和工作作风。2月6日，为增强民警在新冠肺炎疫情防控中自我保护能力，专门邀请县防疫站专家为民警讲授防控知识和防护服穿脱技能，缓解民警恐慌心理，增强民警自我防护能力。2月21日，组织教官团队深入各个执勤点，向值守疫情防控执勤一线民警辅警普及了疫情防控期间执法执勤安全防护知识，规范了查辑流程，专门开展擒敌控制技术、解脱技术、二至三人警组战术现场培训，切实提高广大民警疫情防控能力和现场履职能力。近期专门围绕伸缩警棍、催泪喷射器、手铐等单警装备的使用以队室为单位进行强化训练，有效解决民警对武器警械“不会用、不善用”的问题。
四是专业练兵夯基础。各部门、各警种结合各自工作需要开展特殊技能“专项练”。3月5日、17日，刑事侦查大队分两期举办了反电信诈骗、新型现勘系统应用培训班，对刑事侦查大队、派出所的70名民警进行了重点培训，提升民警完成今年重点工作业务技能。政工监督室结合辅警层级晋升，专门编发《2020辅警层级晋升及大练兵复习题集》，涵盖政治、法律、警务技能、扶贫、扫黑除恶等辅警应知应会的基本内容，掀起辅警学习热潮。监所管理大队利用全员封闭管理的难得时机，扎实开展队列、体能及业务练兵，让民警进一步熟练掌握收押、转押、羁押、出所、提讯、押解、会见、留所、保外就医等执法程序，开展各类重大突发事件处置预案演练，确保监所安全。
三、常态长效，推动全警练兵。
一是强化练兵制度。制定了教育训练考核办法》，明确了各个部门职责分工。建立了练兵信息量化考评、信息数量底线、通报约谈制度，坚持以制度推进大练兵开展。强化练兵考核，将练兵纳入年度重点工作任务中，与单位目标考核责任考核挂钩，确保学有所获、练有所成。
二是强化领导带头。坚持每个县局领导包抓一个所、队、室，每个所、队、室领导包抓帮扶一名民警的方式，充分发扬领导带民警和能者为师，互帮互助的“传、帮、带”作用，营造比、学、赶、帮、超的练兵氛围。
三是持续开展送教。充分发挥县局教官团队的作用，定期开展有针对性的送教活动，解决工学矛盾。疫情防控期间，教官团队及时编发《警务教官提醒你疫情期间执法勤务注意事项》《心理健康小贴士》《打击涉疫类违法犯罪法律适用指导意见》等文章，确保民警履职尽责、担当作为。
四是建立“1帮1”制度。在全局推行民警、辅警一帮一制度，充分发挥“小课堂”、“师带徒”传统优势，提升整体素质。
五是强化宣传交流。充分利用公安网专栏、“丹凤公安”微博、今日头条号、美篇等新媒体平台，及时推送练兵要闻、通知通报、练兵动态、经验交流，让各所队室相互交流、相互学习，拓展思路，弥补不足，提高能力，实现“在训练中学习、在学习中交流、在交流中进步”的目标。
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