阳春三月,春暖花开,练兵备战正当时。连日来，福建省森林消防总队三明支队三明大队积极响应森林消防局冬季大练兵号召，迅速掀起冬季大练兵热潮。用汗水浇灌训练场，这才是春天的正确“打开方式”。
当前，冬季大练兵已进入关键时期，该大队干部主动叫响“向我看齐”口号，坚持干在前，练在前，建立“班子成员必训、重点人员必训、专业技能课目必训”的练兵督促机制；中队干部跟班作业，立好标杆、做好榜样，形成上下同频、热火朝天的训练氛围。
“终于考完了，可以好好放松一下自己了。” 参加完阶段性考核后，四级消防士王翔生如释重负的说道。
为杜绝“考核一阵风，考后就放松”的现象，该大队坚持把考核作为推进训练工作的重要环节抓紧抓好，专门建立系统化练兵考核机制，坚持“日训练、周测试、月考核”制度，开展阶段性训练形势分析，及时查找训练短板，纠正“单纯应付考核、为考核而训练”的错误观念，自觉把训练的指导思想放在提高队伍战斗力上。
“斜向救援法怎么练，以前没学过啊？”一中队班长王帅帅一头雾水地问道。该大队立足新形势下综合救援发展的需求，突出灭火装备操作与使用和综合救援课目训练重点，用“三个结合”有效地调动指战员在训练中的积极性和自觉性。
重点突出与全面普及相结合。针对个别消防员底子薄、接受能力弱、训练难度大等情况，有针对性地对指战员的体能素质进行摸底测试，并采取良差分组、结对帮扶等方法，有计划、有目的、有针对性地开展训练，切实提高指战员的训练效果。
一般训练与专业训练相结合。大队在体能训练中定期进行理论讲解、现场演示，有效提高指战员在实际抢险救援工作的综合处置能力。
循序渐进与坚持不懈相结合。按照冬季大练兵训练计划和标准要求，结合实际情况，科学部署，合理规划，做到训练工作循序渐进。
走进大队营区，练兵龙虎榜上的考核评比栏格外醒目，为了进一步提高指战员的训练积极性，该大队专门制定了考核奖惩机制，树立了训练有为，训练有位，训练有功的鲜明导向。
监制：刘德成
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