双李争雄的故事，李秀满老对手波澜壮阔的一生（中）！

上次主要说到李皓延“四步妙手”后

但从过去的辉煌历史和眼下DSP所属艺人的成绩对比来看，李皓延病倒前后的DSP可谓是一个天上一个地上。为什么在他2010年因脑溢血病倒后，DSP便慢慢陷入衰退？

实际上，DSP是以李皓延社长的领袖魅力、人脉和感觉维持的公司，虽然他对DSP歌手的成功功不可没，但DSP的所有体系都偏重于中央集权式管理，过于依赖李浩然的经营管理能力，这一点也为DSP后来的没落埋下了伏笔。

2010年的李皓延

李皓延对内要统筹规划DSP全部歌手，对制作或各种决定权有较大影响力，这一点更加凸显了他的经营能力。从他1981年入行担任专务理事开始，30多年来持续不断培养出众多明星，本身反映了他在演艺界拥有相当的人脉和力量。

但李皓延最为人称道的，不是经营能力强、人脉关系好，而是他特有的眼光和选人，凭借这一点，DSP家的idol在视觉效果上一直获得了不错的评价。即使是出道前突然空降过来素人或其他公司挖过来的练习生，只要是李皓延带来的人，不仅外貌本身足够优秀，还与现有成员的协调也非常好，这也是组合很受欢迎的原因之一。

有关李皓延的选角轶事很多，比如原本计划以三人女团出道的Fin.k.l，在已经完成录音和专辑封面拍摄的情况下，为何会加入当时还是SM练习生的李孝利

一代女团成宥利

二代女团KARA具荷拉

三代女团April李娜恩 注：分代为韩国算法

DSP和SM的漂亮姐姐从一代到三代都是有传承的，从颜值取向来看，与同时期SM的完美神秘、神仙中人的形象不同，DSP总体上更亲和大众，自带邻家少女的气质让人忍不住靠近，吃的人会觉得颜值暴击，不感冒的也至少会说颜值在线。

虽然也有人批评李皓延只是选好了成员，之后所属公司没有出什么力（李孝利solo时期敢这么评价吗？果然糊即是罪），但偶像市场上最基本的不就是选人吗？李皓延最后一次参与企划的Rainbow，在没有试镜的情况下没有听vocal就选拔了金智淑，后来在李皓延病重、公司一团糟、Rainbow没有正常活动快被大众遗忘的时候，李皓延看中的金智淑通过博客等途径成功出演了电视节目，在延长Rainbow生命力方面起了很大的作用。

但我个人更喜欢Rianbow里的这位，嘘！

在部分水晶男孩的粉丝眼中，李皓延不是一个正面的形象，但2016年时候成员谈及解散理由并不是因为与李皓延关系，而是与某经纪人的关系不好。从SS501粉丝团的情况来看，初期虽然有过温暖的趣事，但后期由于勉强进军日本市场、没有让粉丝正常活动等原因，对李皓延的评价也不太好。

但李皓延在2006年年末获得SBS演技大赏制作功劳奖时连获奖感言都没说就想直接想下去，坊间有传言说是因为要赶去看同时段播出的MBC歌谣大祭典的SS501。平时李皓延也经常亲临现场观看SS501的舞台，殷志源的也说过他当初对水晶男孩来说也是如此，2010年之后SS501各个成员还在多个场合感谢和想念他，老板和前员工没有撕破脸而是还有联络也是不多见的。

成宥利在节目中也说过:"出道时得到了作为新人很难得到的好待遇

DSP因为电视剧投资失败情况变得困难之时，股东们提出放弃剧综事业、解散KARA，坚持做主不解散到最后的也是李皓延。后来KARA与DSP公司的信赖关系破裂时她们的立场是“虽然相信李社长，但不相信公司” 。当时KARA成员们想去李皓延社长的病房，但是被公司方面阻止了。以具荷拉为例，有报道称，由于无法离开躺在病床上的像父亲一样的李皓延代表，所以具荷拉决定留在DSP。

具荷拉

实际上李皓延特别喜欢具荷拉。2010年6月李孝利在节目上透露有一次她叫具荷拉一起喝酒，然后导致具荷拉在第二天的行程中呕吐。结果李皓延马上打电话给李孝利，训斥她"你还改不了习惯吗?"如果李皓延能够再长寿一点，相信具荷拉不一定会做出自杀的决定。

(Fin.K.L也是第一代4个TOP团中唯一一个没有赌博或酒驾等违法行为的组合，在自我管理这一点上非常出色，很难评价李皓延出了多少力，毕竟同公司的水晶出现了兵役和酒驾事故。)

总之，李皓延作为韩国第一代管理人，企划并管理了水晶男孩、Fin.k.l、Click-B、SS501、Kara等深受大众喜爱的偶像团体。特别是Kara作为韩国女团首次在东京巨蛋举行单独演唱会，引领了日本的韩流热潮。

创始人病倒+后继无人=这就是DSP没落的全部理由吗？

现在的DSP还有希望重回大社吗？

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