班主任如何进行班级月考分析?

用户8582132356866


月考成绩是班主任老师对班级整体和学生个体进行深入诊断的最好的切入点,也是做学生工作的最好抓手,所以要对月考进行合理、全面、深入地分析。



01.整体分析

与年级内同类别班级比较分析,总成绩平均分、各分数段的人数(例如全级前10名、30名、50名、100名、200名、300名等,或者本校分析常用的名次),由数字得出本班在年级的位置和水平。



各科的平均分及各分数段人数与其它班级进行比较,从而得出相对优势的科目和相对弱的科目



将上述分析得出的数字与上次比较(其中班级平均分用同年级同类班级名次比较),从而得出班级进步与否。

02.个体分析

找出本次月考进入优秀系列的同学(如全级前10名、30名、50名等或根据本校分析的优秀名次);与上次月考比较成绩上升的同学和下降的同学(计算出名次变化的数字)。



对每名同学进行逐一分析,根据各科名次比较得出每位学生相对优势科和相对弱的科;每科成绩名次与上次月考进行比较,得出各科的变化。

03.数据应用

对优秀和进步的及单科突出的学生进行表扬,并让三类学生代表作典型发言进行经验交流,对成绩下降的学生班主任必须进行逐一谈话,如果时间允许,其它学生也迅速谈一遍话。



及时召开班作业组会,根据月考得出的数字进行讨论总结,找出经验教训,制定改进措施。



每次月考结束都是对学生进行教育的良好契机,班主任一定要利用好月考分析得到的数字做好相关的教育教学工作。

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扣子教育


考完月考,进行总结是非常有必要的。 首先拿到月考成绩以后,班主任老师应该对成绩进行一个初步的分析。首先是如果有年级名字的话,对学生所在年级的排名有一个初步的了解。对位于年级前10前50前100甚至200的学生,有个数据的统计。把有位于年级的前面的学生一定要把它记下来,在总结的时候,对这些学生进行表扬,因为这些学生代表着班上的优秀群体,在班上也是其他学生模仿的对象。重点表扬也有利于班级形成良好的学风,以及让班级处于一种良好的学习状态。

如果是有上一次月考的话,一定要进行一个对比分析。对于上一次进行评比当中,取得进步的同学也要进行表扬。这些学生反映出在同期一个月的学习当中,他们通过自己的努力比自己上一次有进步。这些学生也有可能是班级成绩靠中靠后。但是他们如果成绩有进步了,在班级当中给予他们的表扬。他们对自己学习也会充分的信心。不会让整个班级形成一种良好的学习状态。

这些数据整理之后,在班级利用班会课的时间对班级进行总结。可以邀请班级进步最大的同学和班级最优秀的同学上台进行经验的分享。

通过这些活动的开展。用月考的总结,让班上同学明白哪些同学是他们学习与模仿的对象。也有助于他们找到自己努力的方向。这样,月考总结的意义也就体现出来了。

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英语老赵老师


作为一名班主任,月考结束后要进行必要的总结,这对下一个月学习的展开非常有帮助。

(一)找出进步同学名单、进行必要奖励;找出退步同学名单,帮助他分析原因,并和他制定下一步学习目标

(二)让优秀学生作经验报告

(三)反思自己上个月的管理是否存在不当之处

(四)询问科任老师,找出本班存在的问题


小飞很努力丶


从校内抓真课程真课时落实不以“为你好的名义”搞撒谎教育。关于教育之初始,怎会与个“人”不相关呢?影响至深。

很关心孩子十几年的教育过程不单单是“结果如何”的家长会越来越多。学校教育里的常态和正常绝不是一回事。学子在学校里多长时间?不说尊重实事的事叫老师罰维稳太弱了吧。

教育里的这些事日日时时言传身教影响着接受十几年过程“教育”的学子👇。先从教育管理自查自纠公开公示于众开始吧。教育孩子之初始的影响根本首要就是“诚实守信”——否则连校园老师都成自身权益名誉难保却又饱受责怪诘问的“潜规则”打手和牺牲品。——讲诚实守信就应该从学校教育开始,面对十几年学习过程的孩子就应该讲诚信天天讲诚信事事有诚信。一个建议(省 市 区):学校门口挂上公开公示真实课程+课时+课程设置+教材进度课时计划+校本+休息体育时间。真心盼望教书育人地方没有因攀比高分政绩“搞假”乱序的潜规则,践行“诚信不撒谎教育”育未来人。诚信不该蒙蔽。“目前把惩戒全交给老师是看似负责的推卸与遮蔽。关爱孩子的成长过程就从护心开始吧!”

休养生息不如揠苗助长看着“正能量”但养人靠谱。


用户110688870131


月考分析应从一下几方面梳理情况,掌握变化趋势:

1.分析班级的整体情况。这又具体包括以下几方面:成绩稳定、进退人数等方面的整体变化,每一学科的变化情况等。

2.比较水平相近班级的情况。这样利于客观分析自身存在的问题。

3.分析每一个同学的成绩情况,特别是目标学生,成绩异常的学生等。

4.制定下一次月考的班级目标及学生个体目标。

5.召开教师座谈会,分析探讨存在问题,制定改进措施。

6.召开学生代表座谈会,寻找学习存在问题。

7.召开班级成绩分析会。全体师生参加,肯定成绩,找出不足,以图再进。

对于成绩的分析要客观、全面,既要看到进步,还要看到不足。对于不足既不能视而不见,更不能大惊小怪。因为任何事物的进步都是螺旋式上升,在挫折中进步!


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